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正社員
株式会社飯田コンサルタント

建設コンサルタント会社の土木施工管理

【長野・飯田／土木施工管理・土木構造物点検業務】◾1級保有者募集◾施工の知見をコンサルに活かす。最新ICT・3次元データの活用で「身体に無理のない」現場管理をめざす。残業抑制＆有給取得推奨の安定環境。

アクセス: ＪＲ飯田線八幡駅徒歩10分地図を見る
月給330,000円～440,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 8:30～17:15 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間

休日休暇

休暇・休日: ・週休2日制・土日（4 月〜9 月）・隔週土曜（繁忙期 10 月〜3 月）・祝日（本社の行事がある場合土曜日出勤あり）・年末年始休暇・夏季休暇・会社指定休暇＊休日出勤の場合は振替休日を取得していただきます。 ◾その他休暇・年次有給休暇（入社と同時に 3 日、入社半年経過後 10 日付与）・慶弔休暇

勤務地

株式会社飯田コンサルタント

長野県飯田市松尾寺所7343

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勤務地: 敷地内禁煙

アクセス

アクセス: ＪＲ飯田線八幡駅徒歩10分

仕事内容

アピールポイント: この会社で働くポイント・コンサルの視点を持つ施工管理としてのやりがい：設計から運営まで統合的に手がける企業だからこそ、単なる現場管理に留まらず、計画段階の意図を汲み取った高度な提案が可能です。施工管理技士としての専門知見を活かし、持続可能な都市環境の創造に貢献できます。・DX推進による「身体に無理のない」現場管理：現場でのドローン調査から、3次元データの生成・解析まで、最新のデジタル技術を実務に組み込んでいます。従来のアナログな計測・移動負担を軽減し、 ICTを駆使した効率的かつ精度の高い管理スキルを磨き続けることが可能です。・安定した基盤と、技術者に優しい職場環境：「人を大切にする」姿勢が浸透しており、効率的な業務遂行によって労働時間を適正に管理しています。有給取得のしやすさを含め、施工管理技士が長く安定して高いパフォーマンスを発揮できるよう、制度と風土の両面からサポートしています。「未来のまちづくりに、あなたの情熱と専門知見を」私たちは、インフラを通じて人と街を繋ぎ、地球に優しい環境を守り続けるプロフェッショナル集団です。施工管理技士としての確かな経験と情熱を、持続可能な社会を実現するためのソリューションへと昇華させてください。最新技術と育成の風土が共存する当社で、あなたと共に挑戦できることを心よりお待ちしております。

仕事内容: 〈主な業務内容〉土木施工管理技士（1級・2級）として、社会インフラ整備における現場調査・点検や工事の品質・工程・安全管理に関わる業務を担っていただきます。・担当領域：高速道路の各種構造物等の施工や点検に関わる業務・具体的フロー：「施工管理」発注者との打合せ、現地確認、工程管理、品質・出来形管理、積算、竣工書類等の取りまとめ「調査・点検業務」発注者との打合せ、現地確認、工程管理、積算、報告書類等の取りまとめ・技術活用：「調査・点検業務」ドローンを使用した3次元データの活用、調査・点検結果に反映。最新の解析ソフトにより業務の効率化・高精度化を図っています。・資料作成： 3次元画像等を用いた各種説明資料や、現場の最適解を示す提案資料の作成〈環境・待遇〉・最新設備： ICT・DX化を推進しており、現場でのドローン活用や3次元解析ソフトを積極的に利用できる環境です。・ワークライフバランス：無駄な残業を排除する方針のもと、有給休暇も取得しやすい職場環境が整っています。・サポート体制：外業時は社用車を利用し、作業着も貸与いたします。人を育てる企業風土があり、チームでのフォロー体制を重視しています。

対象となる方

求める人材: 〈必須〉・1級土木施工管理・普通自動車運転免許

仕事の特徴

即日勤務OK
固定時間制

給与/待遇

月給330,000円～440,000円給与: 月給：33万円〜44万円想定年俸：500万円〜650万円基本給：30万円〜41万円残業代の有無：別昇給有無：（年1回）【モデル年俸】入社1年目：500万円〜650万円入社5年目：512万円〜680万円入社10年目：524万円〜710万円賞与あり年2回（8.12月）：3ヶ月分程度諸手当・役職手当：50,000円～30,000円・家族手当：1,000 円（子供 1 人）・5,000 円（配偶者）・出向手当：50,000 円・時間外手当・別居手当：当社規定に取る・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額 30,000 円）

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・各種保険完備（健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/財形）・厚生年金基金・定期健康診断・作業服支給・資格取得支援制度（必要費用初回全額負担）・業務報奨金制度・育児休業、介護休業（給料の補助申請いたします）・退職金制度：勤続3年以上・再雇用制度：上限65歳まで〈定年：60歳〉