派遣社員
住友共同電力株式会社

電力会社での発電設備のエンジニア

月給190,000円～255,000円
勤務時間・曜日: 8：00-16：45（所定労働時間：8時間）※フレックスタイム制度あり（コアタイム10：00-14：45）

シフト制

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会社情報

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交替手当6万円◎安定の電力会社で設備オペレーター募集

アピールポイント: 地域に根差した電力会社として長い歴史があり、新居浜市、西条市の住友グループへの電力供給を行っている企業です。同社では、自ら考え、継続して業務を改革していくため、自主的に行動する「逞しい社員」を求めています。そのために、各種研修や自主的に学ぶ姿勢を後押しする通信教育サポート制度などを通じて、社員一人一人がレベルアップできる環境が整っています。また、福利厚生が充実しており、社員同士の親睦を深めるためのレクリエーションやサークル活動なども積極的に行っています。

職種/仕事内容

仕事内容: ・発電設備の点検や補修業務・定期点検（計画・前準備含む）　など

勤務地

住友共同電力株式会社
愛媛県新居浜市

勤務地: 愛媛県新居浜市

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 8：00-16：45（所定労働時間：8時間）※フレックスタイム制度あり（コアタイム10：00-14：45）

給与

月給190,000円～255,000円給与: 【基本給】190,000円-255,000円（経験等による）【昇給】年1回（7月）【賞与】年2回（6月、12月）【退職金制度】あり【その他手当】通勤交通費：同社規定による家族手当：世帯主で扶養家族を有する者のみ（一人あたり10,000円）住宅手当：世帯主である単身者または複身者で借家・借間および自宅居住者（20,000円）時間外手当、職務手当

休日休暇

休暇・休日: 年間休日123日　完全週休二日制（土日祝日）夏季休暇、年末年始休暇、地方祭休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 持株会制度有、福利厚生施設有（食堂・社宅・独身寮）、各種教育・研修制度有、自己啓発支援制度、資格取得バックアップ制度、労働組合有、健康保険組合有（人間ドック補助、インフルエンザ予防接種補助有）、カフェテリアプラン、育児・介護休業制度、男性の育児休業実績多数有、昼勤・交替ともに有給取得率85％超（2023年度実績）、各種祝い金、住宅資金融資制度、定期健康診断、人間ドック受診勧奨、ストレスチェック、保健指導、受動喫煙対策済、各種スポーツ大会、クラブ活動（野球・サッカー・テニス・バトミントン・茶道同好会等）

その他

その他: 【応募方法・応募後の流れ】まずはWEBよりご応ください。担当よりお電話かメッセージ（メール）ご連絡をさせていただきます。この求人は職業紹介の求人です。求人登録企業情報アビリティーセンター株式会社許可・届出受理番号有料職業紹介許可番号 38-ユ-050003 雇用形態: 派遣社員給与・報酬: 190,000円 - 255,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間