• 正社員

株式会社四電工

職種/仕事内容

仕事内容: 【研修・教育制度】 ●同社が培ってきた技術力を継承するため、また個人毎のポジションに合った 知識・能力を身につけてもらうため、入社後、様々な研修プログラムを用意して います。 ・階層別研修：新入社員教育、中級職～管理職研修 等 ・職能別研修：技術職能力向上研修、管理・専任職能力向上研修 等 ・特別研修：各種実務講座、公的資格取得研修、技能オリンピック 等 ・職場内研修：OJT（上司による日常業務を通じた職場内研修） 等 ・自己啓発支援：通信教育、放送大学、関係図書の紹介 等 【仕事内容】 住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物から 小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、 主に電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理を 担当していただきます。 【具体的には】 ・電気設備工事における施工計画策定 ・工事現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理 ・作業員の労務管理 など

勤務地

アクセス

アクセス: JR 徳島駅/佐古駅

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ・8:30分～17:10分（休憩：12～13時）実働：7時間40分 ・残業：有（月平均：30時間）

給与

月給246,500円以上 給与: 【給与】 ・月給：246,500円～ ・予定年収：380万円～500万円 ※経験・能力を考慮の上、個別に決定します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月） 【年収モデル】 ・450万／25歳／月収30万（各種手当含む）＋賞与

休日休暇

休暇・休日: 【休日・休暇】 ・年間休日：125日(2024年度) ・完全週休２日制（土・日曜） ・国民の休・祝日 ・会社指定日（年末年始・夏季・会社創立記念日） ・年次有給休暇 ・特別休暇（慶弔・結婚・出産・リフレッシュなど）、 ・育児休業制度 ・介護休業制度

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・世帯手当 ・時間外手当 ・現場代理人手当 ・財形貯蓄 ・貸付金 ・慶弔見舞金 ・従業員持株会 ・企業年金基金 ・独身寮、社宅、保養所（自社所有・契約） ・被服等の貸与 ・公的資格取得援助(1･2級施工管理技士など)、通信教育受講援助 ・生協加入可 など ●受動喫煙防止対策：あり（屋内全館禁煙）

その他

その他: K-110597 職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社 事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。 履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで しっかりとフルサポートしていますので、 まずは、お気軽にご応募ください。 お話しできることを楽しみにしています。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 246,500円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 153時間20分