• 正社員

SAINT CARE CHIBA INC.

職種/仕事内容

仕事内容 【おすすめポイント】 1.1日7時間×週5日勤務！残業なし！ 完全週休2日制で無理なくプライベートとの両立が可能です！ 2.賞与年2回×処遇改善一時金年２回 頑張りはしっかり評価します。 3.年間休日112日 休み希望、有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ ＊育児・介護休業取得実績あり ＊産休・育休制度実績あり 4.交通費全額支給！車通勤OKなので通勤もラクラク！ 直行直帰あり 5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 6.資格取得補助金制度あり 介護職員実務者研修受講費全額負担 介護福祉士受験対策（eラーニング、模擬試験無料受講可）など 7.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問し、日常生活を支えるサポート業務をお任せします。 身体介助だけでなく、家事・生活のサポートまで幅広く対応します。 ＜具体的な業務内容＞ ・身体介護 入浴・歩行・食事・おむつ交換・トイレ介助・清拭・足浴など ・生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物など また、現場実務(1日平均4時間程度)に加えて、書類整理や事務処理などの内勤業務もお任せします。 【会社のアピールポイント】 セントケアの訪問介護は「チーム制」を導入しており、スタッフ同士がしっかり支え合える環境です。 困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ・研修・ミーティング・事例検討会など学びの場も充実！ 個別・集合研修も定期的に実施し、スキルアップを全力サポート。 ・経験が活かせる・育児や家事の経験も強みになる職場！ 「気づく力」「寄り添う心」を大切にできる方、大歓迎です。 ・スタッフ同士の交流を大切にする風土あり！ 仲間とのつながりを大切にしながら、安心して長く働ける職場です。

勤務地

アクセス

アクセス(最寄駅) 大貫駅より約800m 君津商業高等学校より190m ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F

勤務時間

シフト制 勤務時間 7時間シフト制 7：00〜15：00 または 11：00〜19：00 ※いずれか勤務可能！な方 ※休憩60分 ※勤務日応相談 勤務開始時期調整可能！

給与

月給178,063円～247,626円 給与 月給178063円〜247626円 経験考慮あり ＊介護福祉士 実務経験10年以上 216,563円〜 実務経験6年以上 212,188円〜 実務経験3年以上 199,063円〜 実務経験3年未満 188,563円〜 ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ＊実務者研修 184,188円〜 ＊初任者研修 178,063円〜 ＜別途支給＞ ・特定事業所加算875円〜2,625円 ・処遇改善一時金年2回支給（5，12月）

休日休暇

休日・休暇 週休2日シフト制 年間休日112日（月8〜11日休み） ※希望考慮します 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 月1シフト提出 家庭都合休OK

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 賞与2回/年 処遇改善一時金2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給） 研修制度 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 他

その他

雇用形態 正社員