• 正社員

パーソルAVCテクノロジー株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: ■業務概要： 新規開拓をメインとした法人営業をお任せします。 配属先となる営業部は2021年に発足した新しい組織です。当社がメインとしてきたパナソニック社の受託開発案件の獲得に加え、パナソニック社「以外」の新たな案件にも積極的にアプローチをしており、売り上げ拡大を目指しています。 パナソニック社向け・パナソニック社以外向け、深耕営業・新規営業とそれぞれチームを分けており、ご経験やご志向を踏まえて配属先を検討します。 ※深耕営業をご担当いただく場合も、新規案件獲得をお任せする想定です。 ■業務詳細： 製品やシステムの開発発援サービスの提案をお任せします。 メーカー、製造業を中心とした様々な業界の新規顧客獲得に向けた活動がメインになります.

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: フレックスタイム制（フルフレックス） 標準的な勤務時間帯：8:45～17:30 休憩時間：45分

給与

年俸5,400,000円～7,600,000円 給与: ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円～406,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・前職年収等を踏まえて決定します。 ■モデル年収：700万円／主務・月給38万5千円＋残業月25時間、賞与4.4ヶ月分 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日休暇

休暇・休日: 完全週休2日制（休日は土日祝日） 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日　入社時即付与※日数は入社月による 年間休日日数126日以上 年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇（5日）、特別休暇（2日）　等

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ■福利厚生制度 パナソニック健康保険組合（医療施設、保養施設）、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、確定拠出年金、財形貯蓄制度、従業員持株制度（奨励金有り）、各種保険・自動車保険団体割引、職能資格制度、スキルアップ支援制度、 カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、慶弔見舞金、罹災見舞金、車両購入特典、医療施設・保養施設、在宅勤務制度、シニアスタッフ制度（制度）、 ワーク＆ライフサポート勤務、フォローアップ面談 ※パナソニック、パーソルの制度が利用可能 ＜その他補足＞ 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ■各手当・制度補足 寮社宅 ：会社規定による 社会保険 ：各種社会保険完備（健康保険…パナソニック健康保険組合） 退職金制度　：企業型確定拠出年金制度あり 育休取得実績：有 ■ 制度あり（70まで） ■副業 可 ■教育制度・資格補助補足 新入社員研修、技術・専門研修、技術成果発表会、語学研修、 ヒューマンスキル（階層別研修・新任研修）、共通研修 　・パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社やＰＨＰ研究所、組込み適塾など外部研修機関と提携 　・eｰLearninng、ビデオ講座、Udemy 　・合格祝金制度あり（会社指定の資格による）等

その他

その他: "本求人はambitionz株式会社の人材紹介求人です。 当社は第二新卒など、20代、30代を中心とした 若手の転職支援に特化した事業を展開しています。 単なる職業のマッチングにとどまらず、 コーチのように寄り添いながら、 働くことの意味や会社の選び方を教え、 仕事へ結びつける丁寧なコンサルティングにあります。 また、設立以来フリーターや第二新卒のサポートに特化していますので サポートサービスもオリジナルの内容が多く、求人もこだわって集めています。 社名の通り、新しいキャリアをスタートしたい人に、 ぜひご応募いただきたく思っています。 さあ、一緒にチャレンジしましょう！ ※ご応募は応募フォームよりお願いします！" 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,400,000円 - 7,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間