派遣社員
株式会社東京海上日動キャリアサービス

営業サポート事務(保険代理店)

事務×正社員へ＠川口市南鳩ケ谷 ◆創業80年以上の安定企業 ◆年休120日、土日祝休み、ほぼ残業なし…65歳定年まで安定勤務が叶う♪

交通手段 ■南鳩ヶ谷駅…徒歩13分 ■西川口駅…バス19分 ※マイカー通勤OK！地図を見る
時給1,600円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間・勤務時間：9:00～18:00（実働8時間）休憩1時間・勤務曜日：月火水木金/週5勤務（土日祝休み） ※残業：5時間まで就労期間：8月～開始日相談可能長期（3ヶ月以上）

休日休暇

休日休暇完全週休2日制土日祝休み

勤務地

株式会社東京海上日動キャリアサービス

334-0013埼玉県川口市南鳩ヶ谷

地図を見る

勤務先名東京海上日動キャリアサービス

アクセス

交通手段 ■南鳩ヶ谷駅…徒歩13分 ■西川口駅…バス19分 ※マイカー通勤OK！

仕事内容

仕事の内容事務×正社員へ＠川口市南鳩ケ谷 ◆創業80年以上の安定企業 ◆年休120日、土日祝休み、ほぼ残業なし…65歳定年まで安定勤務が叶う♪ ＊最初は変更等シンプル作業から！保険知識は少しずつ覚えていけば大丈夫です◎ 【お仕事内容】・ご契約しているお客様へのご連絡・保険の満期が近づいた際のご案内・更新手続きのサポート・お客様からのお問い合わせ対応・電話やメールでのご質問対応・必要な情報のご説明（マニュアルあり）・申込書や見積書などの書類作成（専用システム使用）・データ入力など【環境面等】＠車通勤OK（駐車場あり）＊キッズスペース完備！移転したてのキレイな新築オフィス・子育てに理解ある主婦・主夫活躍中・穏やかで落ち着いた雰囲気・休憩スペース利用OK └お弁当の注文OK（1食650円）・オフィスカジュアル内で服装自由・年収260万以上・年間休日120日・定年65歳・再雇用あり/70歳まで ○●嬉しいPOINTたくさん●○ 正社員前提！人気の紹介予定派遣転勤なし！U・Iターン歓迎ブランクOK！主婦・主夫活躍中未経験OK！社員に相談できる環境 ○●ご応募検討中の方へ●○ いきなり難しい業務はお任せしません！今回は増員募集につき受入体制◎！イチから保険スキル身に付けたい方、ブランク復帰の方もぜひご応募お待ちしております！

対象となる方

応募資格 ◆パソコン：基本操作（入力～修正）【歓迎条件】 ◆事務のご経験がある方 ◆保険のお仕事に興味ある方学歴不問

仕事の特徴

無料研修
資格取得支援あり
車通勤OK
固定時間制
転勤なし
交通費全額支給
社会保険完備
土日祝休み

給与/待遇

時給1,600円以上給与時給 1,600円交通費：全額支給

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生 ◎弁当持参OK ◎屋内禁煙 ◎充実した福利厚生 ▼登用後は… 【入社時期】半年以内の派遣期間終了後【雇用形態】正社員【年収・給与例】登用後の年収：260万～390万円程（月給20万～30万円程度） ※スキルとご経験により決定【休暇休日】＊年間休日120日完全週休二日制（土・日）、祝日、有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇【待遇・福利厚生】・各種社会保険完備・昇給：年1回・賞与：年2回・通勤交通費支給（上限なし）・時間外手当・資格取得支援制度・確定拠出年金・退職金制度・定年65歳・再雇用制度あり（70歳まで）・転勤なし

職場環境・雰囲気

職場環境＠移転したばかりのキレイなオフィス・部内人数：14名 └穏やかで和気あいあいとした雰囲気・火曜～金曜は、650円のお弁当販売もあり【服装】オフィスカジュアル＊屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

その他

その他 ○●TCSならではのPOINT！●○ 長期×安定で働きたい人に◎！「紹介予定派遣」って？＊最長６か月間、派遣社員として働き、その後双方の合意の上で正社員や契約社員等の派遣先企業の直接雇用となります。派遣期間中に、仕事内容や職場の雰囲気を見ることができるので「慎重に企業を選びたい」という方にピッタリ！また、担当コーディネーターによる適切な情報提供とアドバイスであなたのキャリアを一緒に考えていきますので ”派遣自体が初めて…” という方もご安心くださいね。お仕事No：dS3360 許可番号（人材派遣等）: 労働者派遣事業(許可番号：派 13-010312) 有料職業紹介事業(許可番号：13-ュ-010357)

応募情報

選考プロセス

応募について ●HPよりWeb登録をお願いしています。 URL：https://www.tcshaken.co.jp/staff/account/pre_register 1）面談（web/電話）ご希望のヒヤリングやご経験の確認を実施しております。 2）お仕事詳細説明ご相談承りますのでお気軽にお話しください。 3）就業決定雇用契約の締結など、必要な手続きを行います。 4）就業スタート！お仕事開始後も、担当が引き続きフォローいたします。ご面談はWebまたは電話で実施いたします。応募方法 ●まずはWebにてエントリーください。ご応募頂いたお仕事のご紹介が可能な場合は、メールまたはお電話でご連絡をいたします。