• 正社員

ドリームビジョン株式会社

仕事内容

アピールポイント: ▼先輩たちの声 前職：受託開発／入社1年目 「実装中心で力をつけたかった私には ぴったりの環境でした。 レビューで成長を実感できます。」 前職：社内開発／入社2年目 「評価基準が曖昧でしたが、 ここは成果が整理され、 昇給の根拠がはっきりしています。」 前職：SES（Java）／入社3年目 「案件を事前に説明してもらえ、 複数から選べるので納得感があります。」 前職：Web系開発／入社4年目 「困ったときに相談できる相手がいて、 一人で抱え込まずに済みます。」

仕事内容: ＼書いたコードが、 そのままキャリアの実績になる／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜ここがポイント＞ ・プログラミング実務経験が1年あれば歓迎 ・実装力を軸に着実にレベルアップ ・年休125日＋長期休暇でしっかり休める ・資格は合格時に費用全額バックアップ ・面接1回、スピード内定にも対応 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「まずは実装で力を磨きたい」 そんな思いをしっかり後押しします。 ▼お任せする仕事 レベルに合わせて、 少しずつ範囲を広げます。 ・各種システムのプログラミング ・機能追加・改修対応 ・単体／結合テストの実施 ・コードレビューへの参加 ・仕様理解とドキュメント整備 まずは実装中心に力をつけ、 慣れてきたら設計補助にも 関わっていけます。 ▼扱う言語・環境 ・Java／PHP／Python／C# ・JavaScript／TypeScript ・各種フレームワーク ・Git／CI／テストツール　ほか 幅広い言語に触れながら 実装力を磨けます。 ▼成長をあと押しする制度 【グロースパス制度】 スキルや成果を項目別に整理し、 次の昇給ラインを明確にします。 【キャリアチャレンジ制度】 年2回、挑戦したい領域を 申請できる仕組みです。 ▼配属後のサポート メンターと営業が継続フォロー。 技術相談や勉強会への参加も 気軽にできます。