正社員
株式会社ジャパンディスプレイ

スマートフォンアプリエンジニア/3140

月給390,000円～790,000円
勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~17:30 夜間勤務：月間平均残業時間：

急募
シフト制
昇給あり

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【外国籍◎】ウェアラブルアプリケーション開発リーダー

アピールポイント: （1）ディスプレイデバイスおよびその関連製品ならびに部品の研究、開発、製造および販売（2）電気、電子機器およびソフトウェア等の企画、研究、開発、設計、製造、販売、保守、レンタル、リースおよびこれらに関連するソリューションサービス等の提供（3）電子技術を利用した生体情報測定を含む情報収集サービス、情報分析サービスおよび情報提供サービス（4）前各号に附帯関連する一切の事業【ジャパンディスプレイの事業戦略：価値創造をMETAGROWTH】 ○「世界初、世界一」の独自技術により社会と人の課題を解決し、PersonalTech For A Better Worldを実現するため、スマートフォン向け液晶のみならず、車載向け液晶や反射型ディスプレイ技術を用いたデジタルサイネージ、VR向け超高精細ディスプレイなど新規事業分野を加速させています。 ○例えば当社が開発した「透明ディスプレイ」はガラス一枚（透過率90％）に近い透過率を誇り、従来の映像に対する常識は一変すると言われています。自動車のフロントガラスに埋め込み、窓に速度や渋滞情報を表示できれば、周囲の景色と重ね合わせて情報を確認できるため、交通事故の減少に繋がります。また、液晶の指紋認証技術を応用したセンサー技術の展開等があります。 ○液晶や周辺技術を応用した多様なソリューションを提案できる企業への進化に向けて変革を加速させています。【仕事の特徴・魅力】・「世界初、世界一」の独自技術に関わるデバイス・製品の企画・開発からサービスまでをリーダーとして一貫して体験することができます。・自分が創り出したものが世界中の人の目に触れ、心を動かしているのを目にすることで、喜びを体感することができます。

職種/仕事内容

仕事内容: 【業務内容】〇スマートウォッチなどセンサーでセンシングするウェアラブル製品および、アプリ・クラウドを活用したサービスを中心とした事業において、社内メンバーと連携して商用サービスの企画立案、アプリケーション開発だけでなく、製品が世に出た後のマーケティング・改善など製品運用全般まで、幅広く担っていただきます。〇フロントエンド、バックエンド双方を理解し、アプリケーション開発のリーダーとして　社外協業先、委託先と要件定義を行い、各種設計、UI/UXの提案及び開発、ソースコードレビュー、ビルド、テスト、デプロイの環境構築等を推進していただきます。

勤務地

株式会社ジャパンディスプレイ
東京都港区西新橋3-7-1ランディック第2新橋ビ

勤務地: 〈勤務地〉本社：東京都港区西新橋3-7-1 ランディック第2新橋ビル

株式会社ジャパンディスプレイ

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~17:30 夜間勤務：月間平均残業時間：

給与

月給390,000円～790,000円給与: <給与> 想定年収：630万円～950万円月給：39万円～79万円賞与回数：昨年度賞与実績：インセンティブ：〈年収例〉〈補足情報〉 ※時間外手当別途支給（管理監督者での採用の場合には時間外手当の支給はありません）

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：124日休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇補足情報：

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、産休・育休、退職金制度、持株会制度補足情報：・退職金制度あり（定年：60歳）・確定拠出年金、確定給付企業年金(規約型) ・従業員持株会制度・財形貯蓄制度・団体保険制度・カフェテリア等・次世代手当：18歳未満の扶養者1名につき月15,000円支給（人数上限なし、一般職等級のみ）・借上げ式社宅制度：自宅からの通勤が困難な場合に支給（家賃の70％を会社負担※上限あり）／　単身…56,000円まで、　家族帯同…98,000円まで・教育制度；入社時導入教育、専門技術教育　など

その他

その他: 有料職業紹介事業者名：株式会社LINKS 有料職業紹介許可番号：12-ユ-301208 本求人は株式会社LINKSにて採用支援をしている求人です。本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社LINKSに個人情報を提供するものとみなされます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 390,000円 - 790,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

応募情報

対象となる方

求める人材: 【MUST】・iOS,Android　スマートフォンアプリの要件定義・設計・実装・UI/UXデザイン等、開発のマネジメント経験・ウォーターフォール開発、アジャイル開発双方の経験・担当者ではなくリーダーとしてローンチをした経験【WANT】以下の経験があれば尚可。・Android、 iOSのアプリやクラウドを活用したサービスの企画立案経験・課金スキーム構築運用、カスタマーサービス構築運用やアプリのUI/UX開発経験・ウェアラブル機器等の内蔵センサからのデータ取得・処理システム等の知識と経験・新規事業の立上に向けて、困難に対し臨機応変に打開策を提案、チャレンジしていく意欲【求める人物像】・新規事業の立上に向けて、困難に対し臨機応変に打開策を提案、チャレンジしていく意欲をお持ちの方・お客様視点に立って、今までにない新しい価値を創出、提案し続けることができる人・グローバルな視野を持って変化を敏感に読み取り、自ら課題を発見し解決に向けてスピーディーに行動ができる人・自ら貪欲にチャレンジし続け、目標を達成するまで粘り強く遣りきることができる人・人々と信頼関係を築き、周囲と協働しながら、自ら成長し続けるとともに周囲の成長も促すことができる人 <外国籍の場合> ・業務を行う上で必要な日本語コミュニケーションをスムーズにできる人