• 正社員

株式会社ワールドシステムサービス　福岡本社/福岡事業所

職種/仕事内容

仕事内容 ワールドインテックグループの 業務システム開発を上流から統括し、 要件定義・設計方針の策定、 品質管理、プロジェクト推進までを リードするポジションです。 製造・物流・人材・ITなど 多様な事業を全国規模で展開する 当グループでは、部門ごとに 業務特性や課題が異なり、 それぞれに最適なシステム設計が 求められています。 本ポジションは、 個別の開発タスクを担う立場ではなく、 「どの業務を、どの順番で、 どの仕組みで改善していくのか」 といった全体構想を描き、 関係者を巻き込みながら プロジェクトを前に進めていく役割です。 現場部門からの要望をそのまま形にするのではなく、 背景にある業務課題や本質的な問題を整理し、 中長期視点で最適な業務プロセスと システムの在り方を定義することが このポジションの中核となります。 プロジェクトの初期段階から関わるため、 業務理解力、要件整理力、設計判断力など、 これまで培ってきた PM／PLとしての上流スキルを 存分に発揮できる環境です。 また、開発メンバーや外部ベンダー、 事業部門と連携しながら、 スケジュール・コスト・品質を 総合的にコントロールする マネジメント役割も担っていただきます。 具体的には、 ＊業務部門へのヒアリングを踏まえた 要件定義・業務フロー整理・ システム構想／仕様策定 ＊基本設計・詳細設計における レビューおよび設計方針の判断 ＊プロジェクト計画の立案、 進捗・課題・リスク管理 ＊開発工程における品質管理、 テスト方針の策定・確認 ＊外部ベンダーの選定、 役割分担・調整・成果物レビュー ＊リリース前後の確認および 現場定着に向けたフォロー など、プロジェクト全体を俯瞰しながら、 上流から下流までを統括していただきます。 関係部署は複数にまたがるケースが多く、 部門間の利害調整や優先順位付け、 現実的な落としどころを見極める 判断力・交渉力が求められます。 その分、プロジェクトが形になった際には、 「業務負荷が大きく下がった」 「処理スピードや正確性が向上した」 といった成果が明確に現れ、 PM／PLとしての達成感を 強く実感できるポジションです。 現在、グループ全体で 業務の標準化・デジタル化を 中長期的に進めているフェーズであり、 既存業務を前提としない 新しい業務フロー設計や 改善プロジェクトにも関われます。 将来的には、 IT企画・DX推進の中核メンバーとして 全社視点でのシステム戦略に携わったり、 大規模・横断プロジェクトの PMとして活躍するキャリアも描けます。 これまでのPM／PL経験を活かし、 システムの力で現場の働き方を変え、 企業成長に直結する成果を生み出したい—— そんな志向を持つ方に ふさわしい上位レイヤーのポジションです。 ･･････････････････････････････････････ ╭━━━━━━╮ ✧当社について✧ ╰━ｖ━━━━╯ 福岡本社を中心拠点に、 グループ内の各種システムの 開発・導入・運用保守を手がけています。 グループ内中核のエンジニア集団として、 現在は全社的なDX推進を担っています。 クラウド環境を前提とした システム刷新や業務改革など、 中長期視点のプロジェクトも 多数進行中です。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ⏩生成AI・DX・情報セキュリティなど、 マネジメント層向けの研修・学習支援あり 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 外部研修やセミナー参加についても、 希望に応じて会社が費用を補助します。 年齢やバックグラウンドにとらわれず、 これまで培ってきた PM／PLとしての経験・判断力を、 グループ全体の成長に活かしたい方の ご応募をお待ちしています。 ･･････････････････････････････････････

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「博多駅」徒歩5分、「東比恵駅」徒歩12分、「櫛田神社前駅」徒歩15分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 9:00～17:45 (実働8時間) ＜フレックス勤務あり＞ コアタイム11:00～15:00

給与

月給300,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 450万円～700万円

休日休暇

休日休暇 ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休 ■育休 ◎5日以上の連続休暇取得可能！ ◎有給休暇は入社後3ヶ月で付与。 午前休・午後休も可能です！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり／年1回 ■賞与あり／年2回(7月・12月) └今年度、期末賞与あり！ ※設立より毎年支給中 ■交通費規定支給(月5万円まで) ■服装自由(オフィスカジュアルOK) ■社会保険完備 【各種手当】 ■時間外手当(全額支給) ■家族手当 └配偶者：月1万5000円、 子1人：月2000円 ■住宅手当(月1万円) ■資格手当 └報奨金最大10万円支給 ■出張手当 ■役職手当 ■テレワーク手当 【業務支援】 ■書籍購入サポート └業務に関する書籍の購入費用を補助 ■資格取得支援制度 └対象資格に対し受験料をサポート 【制度・支援】 ■退職金制度 ■再雇用制度(65歳まで) ■ワクチン予防接種費用補助 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ／ プライベートも充実◎ ▶ご家族で利用可能✨ ＼ ❏育休・介護補助金制度 ❏映画館鑑賞割引補助、 スポーツクラブ法人契約 ❏全国の飲食店が最大半額利用可能 ❏全国の宿泊施設・レジャー施設を 福利厚生価格で提供 ❏家電・食料品・消耗品を 社販価格で購入可能 etc. ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 ・実務経験がある方 【歓迎条件】 ・要件定義〜設計〜リリースまでの工程を、 主体的にリードした経験のある方 ・顧客との折衝経験があり、 プロジェクトのQCD管理ができる方 ・技術だけでなく業務理解に強みがあり、 課題解決に向けて提案ができる方 ※一部リモート勤務可能！ 【30代～50代活躍中！】 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満／定年のため）

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：試用期間3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考プロセス 27日～4日は休暇をいただいております。1月5日以降に順次対応いたします。 ▼書類選考 ▼適正試験＋面接(1回) ▼内定 ※面接は基本1回となりますが、 場合によって 再度依頼することがあります。 ※実施方法につきましては、 対面またはWEB(ZOOM) いずれかご希望に応じます。