• 正社員

株式会社パイプマン　埼玉支店

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 水まわりの設備工事を 支える軽作業・配送スタッフとして、 現場への送迎や 5キログラム未満の軽い資材の運搬から スタートします。 未経験から一生モノの資格を手に入れ、段階的に ステップアップできる環境を、入社後の流れと 合わせてご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは現場作業員の送迎や、 5キログラム未満の軽い機械・ 材料の運搬、積み下ろしなど、 簡単なサポート業務から開始。 優しい先輩が安全確認などの基本から丁寧に 教えるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年後 メーカーごとの配管の特徴などをまとめた独自マニュアルを 活用し、少しずつ専門的な知識を インプットしていきます。 分譲住宅を専門としているため、 覚えるプロセスが少なく、 早いスピードで仕事を吸収できます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 実務経験を積みながら、 会社の資格取得補助制度を利用して 国家資格や重機類などの各種資格取得に 挑戦します。 実際に未経験からスタートして実務経験を 積み、 一生モノの資格を手にした先輩も 多数在籍しています。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的なキャリアアップ 毎年昇進可能な仕組みが整っており、 スキル重視の評価制度で 社歴や年齢に関わらず、 月あたり5万〜20万円の昇給・昇格を 早期に目指すことができます。 全国への拠点拡大に伴い、 役職の枠も豊富に用意されています。 実際に未経験から スタートした先輩スタッフの声： 「最初は運転と軽い荷物の運搬だけでしたが、 マニュアルが しっかりしていたので、少しずつ配管の仕事も 覚えられました。 会社のサポートで念願の資格も取得でき、 できることが増える 面白さを実感しています。社歴に関係なく、 頑張った分だけ しっかり給与に還元されるのも モチベーションになっています」 （20代・現場スタッフ・入社2年目） ■仕事内容 ・現場作業員の送迎 ・機械や材料の運搬、 積み下ろし（5kg未満の軽いもの） ・資材の整理、簡単な作業サポート ※重いものを持つ作業や、難しい作業は 一切ありません。 ■研修・サポート体制 ・充実した初期研修、安全講習 ・メーカーごとの特徴をまとめた分かりやすいマニュアル完備 ・優しい先輩スタッフによるマンツーマン指導 ・資格取得支援制度（国家資格、 重機類資格などの取得費用補助） ■職場環境 スタッフ数：企業全体127人 男女比：男性8：女性2 年齢構成：20代40人、30代35人、 40代10人、50代4人 35歳の新社長のもと、作業後の振り返りや 定期的な社員面談など、 意見が通りやすく和気あいあいと 相談できる環境を整えています。 BBQや運動会など、全員で 楽しめる社内イベントも実施中です。 ■給与・待遇 月給28万円〜400,000円 ※普通自動車免許：28万円〜、 中型免許：30万円〜 毎年昇進可能（5万円〜20万円/月） 昇給あり・賞与年2回 社会保険完備 遠方からの社宅入寮時は、 敷金・礼金の一部保証あり ■勤務時間 8:00〜17:00（実働7.5時間・休憩1.5時間あり） ※現場により変動あり