• 正社員

株式会社ATOMica(アトミカ)

仕事内容

アピールポイント: 【このポジションの魅力】 ① 首都圏と宮崎をつなぐ“最初の接点”をつくれる 誰かが宮崎を好きになるきっかけをつくる仕事です。 あなたが企画したイベントや日々のコミュニケーションが、移住や就職、二拠点生活、新たなプロジェクトにつながることもあります。 ② 東京勤務でありながら、地域に深く入り込める 勤務地は東京ですが、日々の業務を通じて宮崎県内の自治体・企業・教育機関・起業家など、多様な地域プレイヤーと関わります。地域との接点を持ちながら働きたい方にとって、非常にユニークな環境です。 ③ 宮崎で培ったATOMicaのネットワークを活用できる 今回の拠点はゼロから立ち上げるわけではありません。 ATOMica宮崎を中心に、7年以上かけて築いてきた地域とのネットワークがあります。その土台を活かしながら、新たなコミュニティづくりに挑戦できます。

仕事内容: 【募集背景】 宮崎県では、首都圏に住む若者や社会人との新たな接点を生み出し、将来的な移住や地域との継続的な関わりにつながる「関係人口」の創出に取り組んでいます。 その新たな拠点となるのが、市ヶ谷にこの10月に本格オープンする宮崎県東京ビル（仮称）です！ ここは単なるコワーキングスペースでも、情報発信施設でもありません。 宮崎にゆかりのある人、宮崎に興味がある人、これから宮崎と出会う人が集い、人と人、人と地域がつながるコミュニティの拠点です。また学生寮や県職員の方の宿舎なども併設しており、様々な方と身近に交流できる設計となっています。 私たちATOMicaは、宮崎県で7年以上にわたりコミュニティづくりに取り組み、多くの自治体・企業・教育機関・起業家とのネットワークを築いてきました。 今回募集するコミュニティマネージャーには、そのネットワークも活用しながら、首都圏と宮崎をつなぐ新たなコミュニティを育てていただきます！ 【業務内容】 ■お任せしたいミッション ◉「宮崎を好きになるきっかけ」をつくり、関係人口の創出に繋がるようなコミュニティの形成 ▷主なKPI ・施設の利用者数 ・交流イベントなどの実施回数 ・宮崎県の魅力をPRするセミナーの開催数 など ■具体的な業務 ◉宮崎との新たな接点を生み出すコミュニティ形成 施設利用者や学生、宮崎に興味を持つ方々とのコミュニケーションを通じて、一人ひとりの関心や想いを把握し、宮崎との新たな出会いや関わりが生まれるコミュニティを育てます。 ・利用者とのコミュニケーション ・学生や若年層との関係構築 ・近隣大学への往訪 / コネクション形成 ・利用者ニーズのヒアリング / 分析 ・利用者同士の交流を促進するような施策の企画 / 実施 ・SNS等を活用した情報発信 ◉宮崎との関わりを深める企画・イベント運営 イベントや交流機会を通じて、宮崎の魅力や人とのつながりを体感できる場をつくります。自らイベントを企画・運営するだけでなく、自治体関係者や企業、教育機関などとも連携しながらイベントを推進いただきます。 ・月次イベントの企画 / 運営 ・宮崎移住の魅力発信セミナーの企画 / 運営 ・学生向け企画や交流会の実施 ・宮崎県内の自治体・企業・プレイヤーとの連携企画 ・イベント集客および終了後の参加者フォロー ◉コミュニティの拠点となる施設運営・情報発信 利用者が安心して過ごし、継続的に訪れたくなる拠点をつくるため、施設運営や利用環境の向上に取り組みます。 ・月毎の利用者数の数値やイベントなどのレポーティング ・施設のオープン/クローズ対応 ・利用者の受付、入退館対応 ・拠点の掲示物の作成や美化活動 ・その他各種事務作業（請求書発行、売上発注管理など） 【コミュニティマネージャーとは】 ATOMicaが全国で展開している コミュニティマネージャーの取り組みや事例はこちらからご覧ください。 https://atomica-communitymanager.com/#community-manager