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奉優会(特養)　特別養護老人ホーム奉優の家

職種/仕事内容

仕事内容 人のお世話が好きなかたにピッタリのお仕事！ 介護のしごとは、食事や入浴など、あらゆる機会で互いの思いや喜びを感じられることが多い職業です。 「人の役に立つような仕事に就きたい」とお考えのかたにぜひおすすめします。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、管理栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 今後も新規オープン事業所続々！ 東京23区の他、神奈川県、埼玉県の都市部を中心に129事業所を展開。(2023.1現在） 介護保険サービスから介護予防まで、サービス領域が大きいのも奉優会の特徴です。 ご自宅の近くで、ご自身の興味があるサービス事業所で、選択肢の幅が広くて嬉しいですね。 『くるみんマーク』『トモニンマーク』『えるぼしマーク』を取得し、働きやすい環境を追求しています。 子育てサポート企業としての『くるみんマーク』、仕事と介護を両立できる職場環境整備促進企業としての『トモニンマーク』。共に厚労省から認定を受けた証。 もちろん女性の活躍推進に関する状況が優良な企業として認定を受けた証である『えるぼしマーク』も厚労省より認定済み、東京都の女性活躍推進大賞優秀賞も受賞致しました！ 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。

勤務地

アクセス

アクセス JR常磐線「亀有駅」つくばエクスプレス「八潮駅」より東武バス64系統「佐野センター前」下車すぐ

勤務時間

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～21日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ・勤務時間： [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 13:00～22:00 [4] 21:45～07:15 [5] 22:00～07:00 シフトサイクル：1ヶ月 シフト提出期限：シフト開始の20日前 シフト確定時期：シフト開始の7日前 希望の公休は毎月3日を取得出来ます。残りの公休は、シフト作成状況により上長に相談の元確定します。 【時間外労働あり：月５～１０時間（残業代別途支給）】1日８時間勤務のシフト制です。 夜勤あり 8時間勤務(休憩70分)の短時間夜勤なので、働きやすくプライベートの時間も充実できます。 ◆月給23万円(一律夜勤手当5回分含む)+交通費+各種手当て ◆月収例：27万8,000円 〈内訳〉 ・月給23万円 ・扶養手当2万円(配偶者)、8,000円(子２人) ・介護福祉士資格手当２万円 【夜勤８回の勤務も可能です！】 ◆月給24万8,000円 ◆月収29万6,000円 ・24万8,000円 ・扶養手当2万円(配偶者)、8,000円(子２人) ・介護福祉士資格手当２万円 ◆賞与 ・60万円（支給例：年間3.0ヶ月）※勤務実績による

給与

月給235,000円以上 給与 月給 23万5000円以上 （一律手当を含む） 試用期間３か月(同条件です) ・基本給＋月額処遇改善手当：235,000円～ ・資格手当：20,000円（介護福祉士）・7,000円（実務者研修） ・5,000円（初任者研修） ・夜勤手当： 6,000円/回（準夜勤） ※身体的・精神的にも負担の少ない準夜勤体制です。 ・家族手当：20,000円 （配偶者扶養）・4,000円/人（扶養家族） ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給年1回7月 交通費：交通費支給 ＜アクセス＞【JR常磐線】亀有駅からバス、つくばエクスプレス八潮駅からバス、【バス】東武バス・有64系統八潮駅南口行 佐野センターバス停 下車すぐ、東武バス・有６系統亀有駅北口行 佐野センターバス停 下車すぐ ◎下記の駅からアクセス良好です。 ※綾瀬／北千住／南千住／日暮里／町屋／金町／松戸／馬橋／柏／新松戸／京成高砂／西新井 「交通費規定内支給」

休日休暇

休日 【月１０日休】介護職は毎月10日公休 有休休暇取得推進中

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

職場環境・雰囲気

職場環境 【従業員構成】 ・男女人数 男性：19人 女性：59人 ・年齢層 10代：0人 20代：32人 30代：15人 40代：11人 50代〜：9人 【受動喫煙防止措置：屋内・敷地内禁煙】ユニットリーダー男女比率は５：５です。 介護福祉士が各ユニットのリーダーや介護福祉士によるOJT指導、入職半年後の"全体OJTおさらい担当"の支援も受けられます。また、介護職員以外の管理者による面談もあり介護以外の悩み事も気軽にお話できます。 トイレ内の清掃などは、専門職員が手厚く行いますので介護業務に専念できます。 【職場の雰囲気】 協調性がある アットホーム お客様との対話は多い 初心者活躍中 力仕事が少ない 自分の都合に合わせやすい 知識、経験不要

その他

その他 新卒・第二新卒歓迎、フリーター歓迎、主婦･主夫歓迎、シニア活躍中、長期歓迎、シフト制、昇給あり、賞与あり、交通費支給、資格取得支援、月給20万円以上、制服あり、PCスキルを活かせる・身に付く、夜勤 【ブランド名】 奉優会（特養） 【事業内容】 介護事業・福祉事業・高齢者施設の運営などの社会福祉事業