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正社員
株式会社グリーンテック

【経験を活かす】物流設備の点検・改善リーダー候補|年収600万円可|海老名市

その経験、「現場作業だけ」で終わらせるのはもったいない。次は“評価される側”へ。

月給302,650円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間 8:30～17:30（実働8時間）

休日休暇

休日・休暇完全週休2日制 GW・夏季・年末年始有給休暇産前・産後休暇（取得実績あり）育児休暇（取得実績あり）介護休暇（取得実績あり）看護休暇慶弔休暇特別休暇（結婚・出産など） ◎年間休日121日 ※2025年度

勤務地

株式会社グリーンテック

243-0432神奈川県海老名市中央1-9-50海老名プライムタワー4F

株式会社グリーンテック

勤務地（面接地）最寄り駅（アクセス情報） 243-0432神奈川県海老名市中央1-9-50海老名プライムタワー4F（面接地：神奈川県横浜市中区長者町9－175第10吉田ビル5F ※Web面談ご対応可能です！） JR相模線・小田急小田原線海老名駅（徒歩8分）

仕事内容

採用担当者から現場経験を積んできた方ほど、「このままでいいのか」と感じるタイミングがあると思います。当社では、その経験を“次の役割”へと引き上げる環境があります。資格取得を通じてスキルを可視化し、評価や収入にも反映。さらに、チーム制の現場で一人に任せきりにすることはありません。これまでの経験を土台に、もう一段上のキャリアを築きたい方。ぜひ一度、お話ししましょう。

お仕事内容現場経験を、“任される側”へ引き上げるリーダーポジション現場での経験。ここでなら“任される側”に変わります。今回募集するのは、物流設備の点検・対応を担いながら、現場をまとめていく、リーダー候補のポジションです。コンベヤやクレーンなど、物流を支える設備を扱い、「止めない現場」をつくる仕事。これまでの経験を活かしながら、次のステップへ進めます。＜具体的な仕事内容＞・設備の初期点検、定期点検・不具合発生時の対応、原因特定・部品交換や設備調整・作業報告書の作成・顧客対応、見積り作成・メンバーへの指示、育成現場は2～5名のチーム制。単なる作業者ではなく、“現場を動かす側”として関わっていただきます。また、このポジションの特徴は「スキルがそのまま評価に直結する」こと。資格取得はすべて会社負担。 30種類以上の資格が取得可能で、取得数や内容に応じてインセンティブや評価に反映されます。「経験はあるけど、評価や収入が頭打ち」そんな状態から抜け出し、スキルを正当に評価される環境へ。現場経験を“武器”に、もう一段上のキャリアを築けるポジションです。

仕事の特徴

飲食割引あり
資格取得支援あり
産休・育休取得実績あり
バイク通勤OK
急募
学歴不問
車通勤OK
固定時間制
平日のみOK
交通費全額支給
経験者歓迎
有資格者歓迎
研修あり
社会保険完備
制服貸与
育休あり
レジャー施設割引あり
昇給あり
賞与年2回あり
育児サポートあり

給与/待遇

月給302,650円以上給与昇給・賞与月給 302,650円 ※年齢・経験を考慮して優遇します。 ※残業代は別途全額支給します。＼各種手当充実／昇給/年1回（4月）交通費全額支給役職手当残業手当オンコール手当（待機当番）環境手当出張手当作業責任者手当試用期間：6ヶ月試用期間中も、本採用時と条件は変わりません。月給：302,650円～賞与/年2回（7月・12月）

試用期間

試用期間あり試用期間：6ヶ月試用期間中も、本採用時と条件は変わりません。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）昇給/年1回（4月）結婚・出産祝い金慶弔金成人祝金資格取得支援制度育児支援制度（時短勤務期間延長）時間単位有給休暇制度（1時間単位での有給取得）提案制度福利厚生施設家族も使えるテーマパーク利用補助映画館利用補助インフルエンザ予防接種定期健康診断マイカー通勤OK、駐車場完備社内コミュニケーションツール（SNS利用）転職支援金20万円（規定あり）転宅される方への待遇（規定あり） └引越し費用実費支給 └借家契約費用の一部を支給

その他

概要【経験を活かす】物流設備の点検・改善リーダー候補｜年収600万円可｜海老名市募集職種設備管理雇用形態正社員出稿企業株式会社ヴォーチェ 461-0004 愛知県名古屋市東区葵1-14-13アーク新栄ビルディング6階募集内容この求人のポイントその経験、「現場作業だけ」で終わらせるのはもったいない。次は“評価される側”へ。今の仕事を続けることはできる。でも、今の延長線上に理想の将来があるかはわからない。そんな20代の技術者にこそ、選んでほしい環境があります。当社が手がけるのは、大型物流倉庫内のコンベヤや各種クレーンなどのメンテナンス。整備や工具の経験を活かしながら、よりスケールの大きな設備に触れ、技術者としての幅を広げていけます。一人で現場を抱えるのではなく、 2～5名程のチームで動くからこそ、着実に経験を積み重ねられる仕事です。 “今の経験を、この先も通用する技術に変えたい” そんな想いに応えられる環境があります。＼この求人のおすすめポイント／ ■年収500万円可 ■完全週休2日制／年間休日123日 ■チーム制で相談しながら進められる ■資格取得支援制度あり ■リーダー・マネージャーも目指せるあなたにおすすめしたいポイント経験が“評価される環境” 頑張っても変わらない→資格とスキルで評価→収入アップへ直結します。リーダーポジションへ作業だけの役割→現場を動かす側へ→キャリアの幅が広がります。収入アップが現実的頭打ちの不安→年収600万円以上も可能→経験に見合った待遇です。成長し続けられる環境同じ設備ばかり→多様な設備に関われる→スキルの幅が広がります。将来性のある分野仕事が減る不安→物流設備は長期稼働→安定して働き続けられます。業種・業界製造業必須スキル・経験・資格【必須条件】・設備系メンテナンスの経験が3年以上ある方・5名以上現場での監督経験がある方・普通自動車免許（AT限定可） ※59歳までの方（例外事由 1号：定年年齢を上限とするため） ※学歴不問推奨スキル・経験・資格【歓迎する経験】・機械据付、トラブル対応経験のある方・自動車整備、電気工事経験のある方・サービス系技術職経験のある方・チームマネジメント経験のある方受動喫煙防止措置条項オフィス内全面禁煙