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株式会社TAPP

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 資産形成に興味はあるけれど、 「何から始めたらいいかわからない」 「将来や年金に漠然と不安がある」 そんな想いを持った方が、最初にTAPPと出会う場所がオンラインセミナーです。 このポジションは、 単なる事務や裏方ではなく、 セミナー参加者にとっての“最初の安心“をつくる、TAPPの顔。 参加前の問い合わせ対応から当日の運営、 営業コンサルタントとの橋渡し、 さらに運営フローや顧客体験の改善まで 「どうすればもっと安心して参加してもらえるか？」を考え、形にしていく役割です。 【具体的な業務内容】 資産運用セミナー参加者のサポート （Zoom URL作成・案内、日程変更、問い合わせ対応など） セミナー運営全般 （開催日時・席数調整、当日の進行サポート、数値管理・結果分析） 参加者とコンサルタントのマッチング （事前アンケートやヒアリング内容をもとに最適な担当を選定） 運営フロー・顧客対応の改善提案 （「もっと分かりやすく」「もっと安心できる」仕組みづくり） 【このポジションの魅力】 お客様の“最初の一歩“に寄り添える仕事 資産形成を始める入口で、不安を安心に変える存在になれます 売上・成長に直結するポジション セミナーは会社の中核。成果が数字として見えるやりがいがあります “攻めの事務“を楽しめる 決まった作業だけでなく、自分の工夫や提案がそのまま改善につながります 営業と事務のちょうど真ん中 人と関わりながら、調整力・判断力・全体を見る力が身につきます 最後に 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの役に立っている実感が欲しい」 「事務だけど、もっと手応えのある仕事がしたい」 そんな方に、ぴったりのポジションです。 あなたの気配りや工夫が、誰かの“将来への一歩“になります。 【事業内容】 ■新しい不動産ビジネスを世界へ届けるために、新しい事業、新しい展開に挑戦し続けます 不動産投資を通して資産づくりを支援するTAPPは、従来の不動産企業と違い、 コンサルティングとテクノロジーを活用したビジネスモデルで事業を展開しています。 私たちは常に新しく、効果的なアプローチで不動産業界をつくっていきます。 【キャリア】 ■新卒も中途も、圧倒的な成長スピードでキャリアを築けます TAPPでは新卒も中途も、本人の頑張り次第で圧倒的なスピードで成長し、キャリアを築くことができます。 インターン時に支社の立ち上げや、入社3年目で執行役員を任されるなど、沢山の事例があります。 【社風・カルチャー】 ■「個性×能力」を生かせる環境づくり TAPPでは「Exciting（ワクワクする）」「Speed（すぐやる）」「Achieve（やりきる）」が実現するよう環境を整備。 研修・育成体制や福利厚生をはじめ、コミュニケーションなど、個性を生かせる環境づくりを整えています。