• 正社員

ダイワロイネットホテル新橋

仕事内容

アピールポイント: 【✅ 経験が収入に直結】 月給30万円以上でスタート。ホテルフロント経験3年以上の方は、経験やスキルに応じて昇給査定あり。接客スキルやマネジメント経験を総合的に評価します。✨ 【✅ シフト制でも休みやすい】 年間休日は110日以上✨ 希望休も月4日まで取得できます。 早番・遅番のシフト制ですが、連休も調整可能✨ 残業は月平均10時間以下なので、旅行やプライベートの予定も立てやすい環境です✨ 【✅ マネージャーを目指せる】 経験者の方は入社後すぐにリーダー候補として活躍✨ マネジメント経験がある方は、マネージャーや管理職への昇格も可能です。 スタッフ育成やオペレーション改善など、裁量を持って業務を進められます✨ 【✅ 安心の福利厚生】 社会保険完備、交通費全額支給、有給休暇10日（入社半年後）、有給消化率80%以上、慶弔休暇、産休・育休取得実績あり✨

求める人材: ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ こんな方におすすめ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ✅ ホテルフロント経験を活かして給与アップしたい方 ✅ マネージャー・管理職を目指したい方 ✅ 年間休日110日以上でプライベートを充実させたい方 ✅ リーダーとしてスタッフ育成に携わりたい方 ✅ 接客スキルを活かしてキャリアアップしたい方 ◆学歴不問 ◆ホテルや宿泊業界で、接客経験３年以上 ※45歳未満（キャリア形成のため例外事由3号のイ） ※日本での義務教育（小学校・中学校）を受けた方

• 交通費支給
• シフト制
• 昇給あり