正社員
株式会社アンドパッド

【労務担当】上場準備中の組織拡大/国内業界No.1SaaS 福利厚生/労務/給与管理人事

月給320,000円以上
就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

業界未経験者歓迎
在宅OK
土日祝休み

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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ご経験や適性に応じ、従業員管理/勤怠管理業務/給与計算業務/安全衛生管理などをお任せします。まずは運用（オペレーション要素の強い）業務を担っていただきながら徐々に業務を広げていくことを想定しています。

企業・求人の特色【2022年9月に総額122億円、累計約209億円の資金調達を実施した最注目SaaS企業】50兆円の巨大産業である建設業界の人手不足解消、働き方改革を加速させるプラットフォーム『ANDPAD』を開発。利用社数は17.3万社以上！！

職種/仕事内容

企業名株式会社アンドパッド求人名【労務担当】上場準備中の組織拡大/国内業界No.1SaaS 仕事の内容ご経験や適性に応じ、従業員管理/勤怠管理業務/給与計算業務/安全衛生管理などをお任せします。まずは運用（オペレーション要素の強い）業務を担っていただきながら徐々に業務を広げていくことを想定しています。 ■従業員管理(入退社手続/社会保険手続き全般/入退職/異動/休職等/人事発令に伴う手続き/処理等)■勤怠管理(36協定順守/過重労働アラート/年次有給取得モニタリング)■給与計算(勤怠管理/各種インセンティブ集計/給与関連処理全般)■安全衛生管理(健康管理/産業医/メンタルヘルス)■その他(就業規則/労使協定等の規定の整備/IPOに向けた社内規定の整備/人事労務関連制度立案及び提案/会社拡大を見据えた労務基盤の強化) 募集職種【労務担当】上場準備中の組織拡大/国内業界No.1SaaS

勤務地

株式会社アンドパッド
東京都千代田区神田練塀町300番地　住友不動産秋葉原駅前ビル8階

予定勤務地東京都千代田区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都千代田区神田練塀町300番地住友不動産秋葉原駅前ビル8階最寄駅：JR 山手線秋葉原駅徒歩2分、東京メトロ日比谷線秋葉原駅徒歩2分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：【変更の範囲】会社の定める場所転勤：当面無

株式会社アンドパッド

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

給与

月給320,000円以上想定年収 450万円～600万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥320,000～基本給￥231,908～固定残業代￥84,343～を含む/月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

休日休暇

休日休日：124日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季3日年末年始6日その他（夏季・年末年始休暇、慶弔休暇）有給休暇：

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：書籍購入制度/勉強会・セミナー参加補助/カンファレンス参加補助/育児有給休暇/入社時の特別休暇

職場環境・雰囲気

配属先情報拡大フェーズである当社は現在社員数600名以上で活動をしております。 ★攻めの労務のご志向のある方を募集します！

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■施工管理・業務管理システム「ANDPAD」の開発・販売・運営建設会社向けITコンサルティング・開発設立：2012年09月代表者：代表取締役稲田武夫従業員数：780人平均年齢：32.0歳資本金：10,892百万円株式公開：非公開本社所在地：〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町３００番地住友不動産秋葉原駅前ビル８階本社以外の事業所：■大阪支社 ■仙台支社 ■福岡支社その他備考・企業からのフリーコメント：【日本のGDP約10%｜50兆円の巨大市場をITで変革する企業（Forbes日本版クラウドサービスTOP10/日本起業家ランキングTOP10受賞）】 ■企業理念：「幸せを築く人を、幸せに。」 ■代表の稲田はリクルートライフスタイル在籍中の2012年にアンドパッドを設立しました。50兆円規模の市場、業者数約50万社を抱え、日本のGDPの約10%を占める巨大な産業です。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものだと私たちは考えています。今後も当社では“50兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいきます。 ■クラウド型建設プロジェクト管理サービスの『ANDPAD』は、現在約17.3万社以上の方にご利用を頂いており、業界トップのシェアを誇るサービスとなりました。2022年9月に総額122億円、累計約209億円もの大型資金調達を完了し、さらなるシェアの拡大を目指しています。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■事業会社での労務部門の担当者としての実務経験1年以上 ※担当業務の労務関連法規の基礎を理解した上で課題へのアプローチができる方を想定しています。＜魅力＞急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に連続的に取り組むことができます。労務のスキルアップと組織拡大への貢献、双方に携わることができます。＜利用システム＞■slack(メールは社外との連絡利用程度) ■Google Workspace(MicrosoftのExcel/Word/PowerPointwordはあまり使いません) ■smartHR(個人情報管理/年末調整)■AKASHI(勤怠管理)■Confluence(ナレッジ共有) 学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。