• 正社員

小松マテーレ株式会社

職種/仕事内容

募集要項 職種 試作・開発（生地加工） 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 「生地加工」の技術者として、営業担当やお客様と相談しながら 新たな生地を開発します。 ファッション・スポーツ・資材など、さまざまな用途の素材開発に携わります。 試験加工を通じて手触りや風合いを確認し、必要に応じて加工法を調整。 ”どんな生地に仕上げたいか”というお客様のニーズに技術面から応え、製品化に向けて取り組みます。 <<業務の流れ>> 新しい素材の開発やお客様から今の生地の加工内容を変更したいという要望に応じて、工場の機械を使って試しに生地を作ります（「試験反：しけんたん」と呼びます）。 生地を量産する場合は大量に加工しますが、試験反は少量の生地を加工します。 工場にはさまざまな種類の機械があり、加工内容によって機械を使い分けます。 生地を仕上げるためにはいくつかの機械に通さなくてはいけないので、加工工程の組み立てにも頭をひねります。 技術課では多数の試験反を抱えているので、進捗を管理しながら段取りよく試作をすすめていく必要があります。 仕上がった試験反は品質検査をした後に、品位や生地の特徴などのコメントを添えてお客様にサンプルとして納品します。 紹介企業：株式会社ヒルストン

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務曜日・時間 8:30～17:00 ◎休憩60分 ◎時間外 月平均20時間程度

給与

月給210,000円～350,000円 給与 月給：210,000円～350,000円 【想定年収：340万円～567万円】 賞与：年2回／7月・12月（過去実績 計4.2ヶ月分） 昇給：年1回／4月（過去実績 ～1.57%） 諸手当：扶養、時間外、職務、休日勤務、交替、深夜、特殊技能者 など

休日休暇

休日・休暇 土曜・日曜・祝日（土曜と祝日は会社カレンダーによる稼働日あり） 夏期・年末年始休暇 慶弔休暇、結婚休暇、永年勤続休暇 年次有給休暇 産前産後・育児・介護休業 ☆年間休日 120日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金 退職金制度（勤続3年以上） 財形貯蓄、社員持株会、確定拠出年金 通勤交通費支給（月額23,200円まで） 資格取得支援制度、研修制度、社内検定制度 各種サークル、社員食堂、健康保険組合、共済会 健康診断、インフルエンザ予防接種 住宅補助、借り上げ社宅あり 新築祝い金、傷病見舞い金 育児・介護・看護休暇取得実績あり

その他

備考 小松マテーレでは、社員がプロとして自らを高め、進化することで企業の成長を図ってきました。 そのために、個人の成長や能力を高めるための教育プログラムを取り入れ、個々の能力が十分に 発揮できるような人材育成マネジメントを実施。 また、すべての部門において、問題解決の手法は机上論ではなく、実際に現場へ行き、現物を見て、 現実を知る「3現主義」をモットーとしています。 「上司に聞くな、現場に聞け」が同社に脈々と受け継がれている社風です。