正社員
株式会社でんきかんりみらい

❖増員募集❖✅主任又は課長候補✅電気保安法人の電気主任技術者(扇港電機Gで業績安定/年間休日125日(転勤なし/残業少なめ/制服貸与))

✅単身赴任者の手当がとにかく手厚い✅資格取得支援制度あり✅独立支援制度あり✅夏季休暇９日✅年末年始休暇６日

アクセス: * マイカー通勤
株式会社でんきかんりみらい
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
三重県津市芸濃町椋本3666番地2
アクセス: * マイカー通勤
月給360,000円～500,000円

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: ●平日（月～金）：8:00～17:00 ●時間外労働：有 ★実際の残業時間が30時間未満でも固定残業代はきっちり支払われます。 ●休憩60分　　：12:00～13:00

休日休暇

休暇・休日: * 年間休日数122日　→　2026年度はさらに休日数が3日増加して125日！ * 土日祝休み * 夏季休暇　※２０２５年度は９連休 * 年末年始休暇　※２０２５年度は９連休 * 年次有給休暇（入社6か月後に10日付与） * 産前産後休業 * 育児・介護休業 ※年間3日ほどの土曜出社あり（会社カレンダーに基づく) ※2026年度は土曜日出勤が3日に減ります！

勤務地

株式会社でんきかんりみらい

三重県津市芸濃町椋本3666番地2

株式会社でんきかんりみらい

勤務地: * 原則、転勤なし ※但し、出張はあります。【変更の範囲】同社全事業所

アクセス

アクセス: * マイカー通勤

仕事内容

アピールポイント: ★===============================★ 昨今の物価高騰をきっかけに保安費用の見直しを希望される企業様が大幅に増加しています。全国から問い合わせがきており、親会社（ユニバーサルエコロジー株式会社）と協力しながら、案件増加に対応。業務も増えているため、増員が募集背景となっています。 20代～40代のメンバーが活躍中です。入社して日の浅い職員や資格は持っていても実務未経験の者もおり、皆で協力し助け合いながら頑張っています。 PCを使用する業務もある為、PC操作に抵抗がない方だとスムースに業務に入れると思います。・（ソフト）Word、Excel、スプレッドシート・（社内コミュニケーション）LINE、LINEWORKS、G-mail ・（グループウエア）NICollabo、Googleworkspace ・（その他ツール）Jooto、Zoom、Googlemeet、KINGOFTIME　等・（使用AI）Gemini、notebookLM　等アナログなストレスを減らし、スマートに働ける環境を整えています。昨年７月に新社屋へ移転し、新しく綺麗な環境で一緒に会社を創っていきませんか？ ★SNS（Instagram・TikiTok）始めました★ 社内の雰囲気も分かりますので、是非ご覧ください Instagram：https://www.instagram.com/eneup_dkmirai/?__pwa=1 TikTok：https://www.tiktok.com/@eneup_dkmirai

仕事内容: 当社は電気保安法人として、外部委託でお客様の電気設備や太陽光発電所の保守・保安・メンテナンス事業を行っています。電気主任技術者のプロ集団として高い評価を受けており、お客様の数が年々増加。「保安部」の中核メンバーとして活躍頂ける方を募集しています。 * 使用前自己確認検査の実施（全国） * 月次点検及び年次点検（当社事務所から2時間圏内） ※三重県、愛知県、岐阜県、奈良県、京都府、滋賀県 * 点検報告書の作成 * 点検事前連絡の実施及びお客様との折衝 * スタッフマネジメント * 新規保安案件の獲得 * 保安教育、訓練の実施　など

対象となる方

求める人材: 【必須要件】 * 第３種電気主任技術者資格保有 * 電気主任技術者としての実務経験２～5年程度 * 普通自動車第一種運転免許証【尚可】 * 第２種電気主任技術者 * 電気工事士資格 * 電気工事施工管理技士資格 ※上記資格保有者は資格手当がアップする可能性があります。

仕事の特徴

変形労働時間制
即日勤務OK
交通費支給

給与/待遇

月給360,000円～500,000円給与: 固定残業代あり：月給￥360,000 〜￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥67,230〜￥93,390（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 昇給昇格あり（年１回） * 賞与２回（7月・12月）※２０２５度実績2カ月分（業績による） * 資格手当：指定資格保持者に支給 ※入社後に資格取得された場合は、一時金も支給役職手当：役職に応じて支給家族手当：有 5,000円×扶養人数（就労者除く）通勤手当：有規程に基づいて支給 ◆単身赴任者は特に手厚いです◆ ・社宅を用意（家賃は会社が全宅負担）※生活実費は個人負担となります・単身赴任手当：30,000円／月・さらに、月２回の帰省費用を会社が負担します！

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: * 各種社保完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） * 制服貸与 * 定期健康診断費用補助（年１回） * インフルエンザ予防接種費用補助（本人） * 慶弔規定(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金など * 社内懇親会（忘年会、BBQ大会など）※任意参加 * 資格取得支援制度(受験費・教材費補助、合格祝い金)

その他

その他: 【定年】 60歳　再雇用制度：65歳まで【選考フロー】書類選考→面接２回（一次：Web　二次：対面）→内定 ※面接前のカジュアル面談（オンライン）も可能です。お気軽にご相談ください。 ※選考フローは変更になる可能性があります。 ※応募から内定までは2～3週間程度を予定しております。 ※入社日はご相談ください。会社の思いや応募者様がどんな働き方を望んでいるか、対話を通して理解を深めたいと考えています。雇用形態: 正社員給与・報酬: 360,000円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間