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正社員
スターツコーポレーション株式会社

フランチャイズ加盟店のスーパーバイザー日祝休み/OJT研修制度有/残業20h程スーパーバイザー/ラウンダー

■全国のフランチャイズ加盟店に対して営業、接客、店舗運営の指導、ブランド活用のアドバイスを行って頂きます。研修提案、業績改善指導など幅広く加盟店と関わる業務です。

月給235,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

変形労働時間制就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：120日（内訳）日曜祝日その他（隔週水曜日、他交替休1～2日/月）有給休暇：有（10～20日）

勤務地

スターツコーポレーション株式会社

東京都中央区日本橋3丁目4-10スターツ八重洲中央ビル

スターツコーポレーション株式会社

予定勤務地東京都中央区、大阪府大阪市北区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都中央区日本橋3丁目4-10スターツ八重洲中央ビル最寄駅：JR 山手線東京駅徒歩5分、東京メトロ銀座線日本橋駅徒歩4分、東京メトロ銀座線京橋駅徒歩5分喫煙環境：敷地内全面禁煙勤務地② 事業所名：関西営業部所在地：大阪府大阪市北区曽根崎2-6-6 コウヅキキャピタルウエスト10階最寄駅：喫煙環境：敷地内全面禁煙備考：変更範囲：当社グループの拠点全般転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色【プライム上場】★顧客満足を重視するピタットハウス！ブランドを守り、加盟店様のレベルアップに貢献！ ★社員の意思を尊重し成長を支援する企業！スターツグループ内での異動などキャリアアップ制度充実！

企業名スターツコーポレーション株式会社求人名 ■フランチャイズ加盟店のスーパーバイザー日祝休み/OJT研修制度有/残業20h程仕事の内容 ■全国のフランチャイズ加盟店に対して営業、接客、店舗運営の指導、ブランド活用のアドバイスを行って頂きます。研修提案、業績改善指導など幅広く加盟店と関わる業務です。スーパーバイザーとして定期訪問やWEB打ち合わせを実施し、加盟店を盛り上げる役割を担います。また、新たにご加盟いただく新規営業も行います。 ※入社後はOJTのもと、知識と経験を積み、最初は20店舗程度ご担当いただき、徐々に顧客を増やし、最終的に30～40店舗をお任せする予定です。募集職種 ■フランチャイズ加盟店のスーパーバイザー日祝休み/OJT研修制度有/残業20h程

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■第一種運転免許普通自動車（AT限定可） ■不動産業界で営業もしくは不動産管理経験をお持ちの方（目安：3年以上）【尚可】■宅地建物取引士資格をお持ちの方《求める人物像》・人の役に立ちたいという想いが強い方・チームワークを大切にし、能動的に行動できる方・成長意欲があり、目標達成意欲が高い方【業務詳細備考】加盟店との打ち合わせは月1回訪問もしくはWEBで行っており、それ以外の業務は研修の講師やイベント運営等を行って頂きます。 1チーム3～4名体制のため、相談しやすい環境が整っております。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校語学力：資格：第一種運転免許普通自動車宅地建物取引士

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
変形労働時間制

給与/待遇

月給235,000円以上想定年収 400万円～800万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥235,000～基本給￥235,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：6ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備時短制度（全従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：従業員持株会/産休育休（実績多数）/時短勤務（小学校3年生の3月末日に達するまで）/慶弔特別休暇制度備考：■自己啓発援助＿資格取得の為の通信講座優待/提携先語学学校授業料割引 ■社員割引＿グループのホテルや宿の割引制度(ホテルエミオン東京ベイ/沖縄ナハナ・ホテル＆スパ/信州の湯清風園/湯けむりの里柏屋/スターツ笠間ゴルフ倶楽部等) ■生活扶助制度＿入社10年経過した正社員に会社負担による医療保険加入 ■手当＿資格手当：宅地建物取引士月10,000円、2級FP技能士月5,000円他、家族手当:健保扶養している18歳以下の子供1人当り6，000円/月、ファミリー手当:健保扶養の配偶者:10,000円/月 ■休暇＿アニバーサリー休暇（年間3日）/ステップ休暇（勤続10年連続10日以内）※いずれも休日含む ■制度＿GIB旅行（目標達成した場合の団体旅行） ■その他＿入社2年経過後、直接人事部へどのようなキャリアを積みたいかを伝えられる「キャリアアップシート」を提出する制度で社員の成長を支援

職場環境・雰囲気

配属先情報 ※入社後すぐに、ピタットハウスネットワーク(株)に出向。

その他

備考 ■入社後の変更範囲業務内容：当社グループの業務全般勤務場所：当社グループの拠点全般 ■休暇備考 GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇（年によって異なります）採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：【数字で知るスターツ】https://www.starts.co.jp/investor/infographics/ ■スターツグループ各社の経営管理、並びにそれに付帯する業務設立：1972年09月代表者：代表取締役社長村石豊隆従業員数：9,524人平均年齢：36.4歳資本金：11,039百万円株式公開：プライム市場主な株主：（株）豊州 11.0％日本マスタートラスト信託銀行（株） 10.3％村石久二 9.0％本社所在地：〒103-0027 東京都中央区日本橋３－４－１０スターツ八重洲中央ビル本社以外の事業所：■スターツ日本橋ビル(東京都中央区) ■スターツ幕張ビル(千葉県千葉市美浜区) ■スターツ総合研修センター(茨城県つくばみらい市) 他関連会社：国内:スターツピタットハウス/スターツCAM/スターツ出版他(54社) 海外:アジア/北米・中南米/ヨーロッパ・中東/オセアニア(21ヵ国33都市) その他備考・企業からのフリーコメント：【当社スーパーバイザーについて】スーパーバイザーはフランチャイズ加盟店を応援する第三の社員です。本部のスーパーバイザーとなると売上重視、細かい数字管理と非常にクールな印象を持つ方も少なくないと思いますが、私たちピタットハウス本部のスーパーバイザーは、加盟店に寄り添う指導を目指しており、経営者や社員の方々の悩みに耳を傾けて「課題が何かを見つける」ことから始まります。その課題に対して長年培ってきたノウハウとツール、システムを利用することで課題を解決していきます。入社後は、ご自身の実務経験とピタットハウスの理念やノウハウを活かした指導を行っていただきます。決算情報：決算期2024/03 売上高233,408百万円経常利益33,396百万円決算期2025/03 売上高232,978百万円経常利益33,404百万円 ※決済単位：連結

応募情報

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考内容面接回数：3回程度（目安）筆記試験：有その他（SPI）採用人数：2名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。