募集情報
業界未経験からコンサルタントへ/企業の課題にとことん寄り添う/顧客志向で働きたい営業経験者募集
アピールポイント: 組織強化のための増員募集です。 日本の企業のうち、99.7％が中小・ベンチャー企業、夢を持って独立する企業の50％が1年以内、 85％が10年以内に消滅します。 中小・ベンチャーの生き残りが難しい時代だからこそ、私たちは「成長意欲があり、社会貢献意欲があり、社員を大切にする意欲のある企業の成長を支えたい」という想いで事業を行っており、企業が抱える課題にとことん寄り添う弊社の支援を受け、数年で倍以上の規模に成長する会社も珍しくありません。 現在、業績は前年比平均120％増、右肩上がりで成長し、黒字経営を継続中。 現在のメンバーは、正社員 16名 、2030年に社員数60名、2035年に社員数120名になることを経営ビジョンに置き、オフィスを移転拡大し、組織強化のためにこのたび成長した企業の中核になって頂ける新たなメンバーを募集しております。 スキルは入社後に研修や実践で体得頂けますので、真剣に企業の課題解決に取り組みたいという想いがある方を募集しております（ポテンシャル採用）。 お客様に大きな影響を与えたい方にぜひご応募いただきたいと思っております。 ■緻密に設計された人事評価制度 成長の道筋を示す明確な評価制度をご用意。 「狙って成長できる環境」があります。 段階別に「必要な能力」「必要なスキル」が細かく書かれており、年齢や社歴にとらわれず、 恣意的なものもない、評価制度の透明性と公平性には自信があります。 ■仕組み化された集客体制 営業担当はおらず飛び込みや架電などの営業活動は行っていません。 WEBマーケティングを通じて無料相談にお申し込みいただいたお客様の対応からスタートです 電話等の営業活動に時間をかける必要がないため、クライアントの支援に集中できる環境です。 ■多くの人の人生に影響を与える仕事ができる 中長期感に渡り支援を行う為、顧客と業者というドライな関係ではなく、人間的な深い付き合いができるのが当社の魅力です ■自身のファンに囲まれた仕事ができる 顧客はコンサルタントにつき、分野や段階による担当交代などは行わず、すべての分野にわたり支援を行うため、自身のファンに囲まれて仕事ができます。 ■顧客よりも顧客の課題を知り尽くした経営コンサルティング 単に顧客の要望に答えるのではなく、顧客も気付いていない課題を発見し、顧客を成長に導くエキサイティングな仕事です
