正社員
合同会社And.

アイブロウリスト(眉毛・光脱毛・WAX脱毛)

美容師免許不要｜眉毛・光脱毛・WAX脱毛の専門職｜全技術テスト合格後は月給24.5万円＋歩合3〜8％

アクセス: 上田駅徒歩3分地図を見る
月給245,000円～500,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 営業時間９：００〜２０：００早番　９：００〜１８：００遅番　１１：００〜２０：００・内休憩1時間・シフト制

休日休暇

休暇・休日: 月8日休み。希望休は月3日まで、平日・土日祝いずれも取得可能です。有給休暇・リフレッシュ休暇は希望休3日に含みません。初年度の有給休暇は10日。リフレッシュ休暇は年5日（研修開始から半年後より利用可、年度繰越不可）。有給休暇とリフレッシュ休暇は同じ月には取得できません。公休と合わせて最大9日間の連続休暇が可能です。

勤務地

合同会社And.

長野県上田市天神1-3-23

地図を見る

勤務地: M&K 上田店：長野県上田市天神1-3-23 天神テナント101 M&K

アクセス

アクセス: 上田駅徒歩3分

仕事内容

アピールポイント: #美容が好き。その気持ちを、もう一度仕事に M&K 店は、眉毛・まつ毛・脱毛に特化したサロンです。手に職をつけたい方、子育てが落ち着いて正社員の仕事を考え始めた方も、これからの働き方を一緒に相談しませんか。 #ブランクがあっても、基礎から確認できます接客と衛生管理を学び、モデル練習、技術チェックを経てお客様デビューへ。アイブロウリスト未経験でも、一つずつ習得していく流れを用意しています。 #月給の安心と、成長に応じた還元全技術テスト合格後は月給24.5万円（固定残業代含む）に、売上インセンティブ3～8％と指名料全額バック。入社1か月目は時給のアルバイト雇用、その後の面談で双方が合意したら社員登録となり、研修月給22.5万円からスタートします。詳しい内訳は給与欄をご確認ください。 #家族との時間も、自分のキャリアも月8日休み、希望休は月3日。早番9～18時・遅番11～20時（休憩各60分）のシフト制です。勤務曜日や入社時期など気になる点は面談で具体的にすり合わせましょう。まずは職場の雰囲気や仕事内容を知りたい、というご相談も歓迎します。

仕事内容: M&K上田店のアイブロウリストを募集します。美容師免許・資格不要。眉毛・光脱毛・WAX脱毛を担当する専門職です。【主な業務】・HBL、パラレルブロウ、アイブロウWAX ・メンズ眉毛、フェイス・うなじなどのパーツWAX ・光脱毛、ヒゲ脱毛、全身脱毛など・カウンセリング、予約・顧客対応、施術記録、店舗業務まつ毛施術は担当しません。未経験・新卒・ブランクのある方も、基礎研修、モデル練習、技術チェックを経てデビューします。入社1か月目はアルバイト雇用で、その後の面談で双方が合意した場合に社員登録となります。

対象となる方

求める人材: 美容師免許・資格不要。アイブロウリスト未経験、新卒、ブランクからの復帰も歓迎します。眉毛・脱毛施術の経験者も歓迎。お客様の話を丁寧に聞き、美容の技術を学び続けたい方、仲間と協力して働きたい方をお待ちしています。

仕事の特徴

交通費支給
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給245,000円～500,000円給与: 固定残業代あり：月給￥245,000 〜￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（19時間相当分）を含む。19時間を超える残業代は追加で支給する。【2026年10月からの給与制度】 ■入社1か月目アルバイト雇用。時給は長野県最低賃金（2026年10月1日まで1,061円、10月2日から1,117円）。その後に面談し、双方の合意により社員登録します。 ■社員登録後・全技術テスト合格前月給225,000円基本給200,000円＋固定残業代25,000円（17時間分）。 ■必要な技術テストにすべて合格後月給245,000円基本給215,000円＋固定残業代30,000円（19時間分）。固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。記載時間を超える時間外労働、休日労働・深夜労働の割増賃金は別途支給。各種手当を含む法定割増賃金が固定残業代を上回る場合も不足額を追加支給します。【全技術テスト合格後の収入を支える制度】・売上インセンティブ3～8％・指名料100％バック・遅番手当500円／日・交通費月10,000円（出勤20日以下は1日500円）・四半期評価手当：土日勤務への貢献、次回予約率、口コミなどを評価・役職や担当に応じた手当あり美容師免許手当はアイリストにのみ、社員登録後の研修期間から支給します。【月収例・控除前】税込総売上100万円（指名料2万円含む）、遅番15日の場合：月給245,000円＋インセンティブ約44,545円＋指名料20,000円＋遅番7,500円＋交通費10,000円＝約327,045円。上記に四半期評価手当30,000円が支給される月は約357,045円。一定の売上・勤務日数・評価を仮定した例です。収入を保証するものではありません。四半期評価手当は毎月の支給ではなく、金額は評価によります。試用期間は6か月、延長する場合は最長12か月です。給与の切替は試用期間終了とは別で、必要な技術テストにすべて合格した時点で、試用期間中でも上記の合格後月給へ昇給します。

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の給与：月給￥225,000 固定残業代あり：月給￥225,000は1か月当たりの固定残業代￥25,000（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。試用期間中の労働条件の内容：試用6か月、延長時は最長12か月。初月はアルバイト（時給：2026/10/1まで1,061円、10/2から1,117円）。面談・双方合意で社員登録。研修月給22.5万円＝基本給20万円＋固定残業2.5万円17時間。全技術テスト合格時に、試用中でも月給24.5万円＝基本給21.5万円＋固定残業3万円19時間へ昇給。試用終了とは別。固定残業は残業の有無によらず支給、超過分・法定割増の不足額は追加支給。