• 正社員

株式会社TYKA

仕事内容

アピールポイント: ◆ 夜勤でしっかり稼げて、キャリアも築ける ・月給は経験・勤務日数により30万〜50万円 ・夜勤手当：あり(応相談) ・立ち上げ期のため、リーダー・管理職のポジションはこれから。 意欲次第で早期にキャリアアップが可能です！ ◆ 給与モデル　 ・スタッフA（管理職・マネージャー型） サービス提供責任者／経験年数5年／月20日勤務 → 額面45万円/月 ・スタッフB（夜勤専従でしっかり稼ぐ型） 介護職員（夜勤専従）／経験年数1年／夜勤12回/月 → 額面40万円/月(諸手当込み)

仕事内容: ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 頑張り次第でしっかり稼げる！月給50万円も可能！ 2026年6月オープンの新しい事業所でスタッフ募集！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ＼しっかり稼げる｜1日1件・直行直帰OK／ 利用者様お一人おひとりと、じっくり丁寧に向き合える訪問介護です。 2026年6月オープンの新しい事業所でスタッフを募集します。 ✅ 月給30〜50万円＋夜勤手当 ✅ 1日1件のみ・直行直帰なので出社不要！ ✅ 残業ほぼなし・週休2日制 ✅ 未経験・ブランク歓迎（資格取得支援は全額法人負担） 「流れ作業のような介護ではなく、ひとりにちゃんと向き合いたい」 「夜勤も入りながら、収入もキャリアもしっかり伸ばしたい」 そんな方を、お待ちしています。 ◆ 仕事内容 1日1件、障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、 日常生活をサポートするお仕事です。 ◆ 具体的な業務 訪問先のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 などといった日常生活のお手伝いが中心です。 1件のご利用者様にじっくり向き合えるので、 あなたの介護スキルを最大限に発揮できる環境です。 ※無資格の方は、まず先輩スタッフと同行・サポート業務からスタートします。 ご自宅から訪問先へ直接向かい、終わったらそのまま帰宅。 移動は基本的に公共交通機関（状況により応相談）。 記録はPC・スマホ・タブレットでの電子管理なので、 紙の事務作業に追われることもありません。 ◆ 1日の流れ （日勤モデル例） 10:00〜11:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 11:00〜　　　 見守り・体位交換・生活支援（休憩あり） 18:00〜19:00　入浴・食事介助、夜勤スタッフへの引き継ぎ 19:00　　　　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） （夜勤モデル例） 20:00〜22:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 22:00〜　　　 夜間の見守り・体位交換・生活支援（仮眠・休憩あり） 翌7:00〜8:00　朝のケア・日勤スタッフへの引き継ぎ 翌8:00　　　　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※日勤専従・夜勤専従のご相談も可能です。 ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。