• 正社員

円谷フィールズホールディングス株式会社

職種/仕事内容

企業名 円谷フィールズホールディングス株式会社 求人名 【渋谷本社/ファシリティ管理担当(管理職候補)】プライム上場/年休126日/転勤無 仕事の内容 本社、支社支店、グループ各社を含め、当社グループ全体のファシリティ管理業務をお任せいたします。 【業務内容】■本社、支社支店の施設管理業務全般(設備保全、レイアウト変更等) ■車両管理に関する全体業務の統括(実務は派遣社員が対応) (1)業務フロー改善(2)事故防止施策の企画実行等 ■グループ会社を含めたファシリティ関連の計画立案・運用・改善 ※5～6年後の近い将来的には、管理職としてチームを牽引いただくことを期待しております。 募集職種 【渋谷本社/ファシリティ管理担当(管理職候補)】プライム上場/年休126日/転勤無

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

給与

月給360,000円～436,000円 想定年収 464万円～556万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥360,000～￥436,000 基本給￥266,000～￥322,100 固定残業代￥94,000～￥113,900を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始7日 その他（特別休暇,慶弔休暇,産休・育休,介護休暇） 有給休暇：有（～20日）（但し初年度は入社月に応じ規定の日数を付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

職場環境・雰囲気

配属先情報 ファシリティマネジメント課：課長含め人員3人(うち男性2名)

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：グループの中期経営計画の立案・遂行 グループ経営・事業活動の管理等 設立：1988年06月 代表者：代表取締役 山本 英俊 従業員数：1,263人 平均年齢：39.0歳 資本金：7,948百万円 株式公開：プライム市場 本社所在地：〒150-0036 東京都渋谷区 南平台町１６番１７号 渋谷ガーデンタワー 関連会社：(株)円谷プロダクション、(株)デジタルフロンティア、フィールズ(株) など計25社 その他備考・企業からのフリーコメント：【フィールズグループについて】当社グループは、2022年10月「円谷フィールズホールディングス株式会社」を中心とするグループ体制に再編し、新たなスタートを切りました。2012年5月に発表した「成長するビジネスモデル」（コミックス、アニメーション、映画／テレビ、マーチャンダイジングにおけるシームレスな循環型ビジネス展開）に基づき、「すべての人に最高の余暇を」を共通のビジョンに据え、キャラクターをはじめとしたIP（知的財産）の価値最大化を主軸とする事業を展開しています。 ■IPの取得・育成: 「ULTRAMAN（ウルトラマン）」などのキャラクターやストーリーを創出し、認知度を高める。 ■マーチャンダイジング: IPを基に多様な商品やサービスを展開し、価値向上を目指す。インタラクティブ・メディアや新しい遊び方の開発に注力。 ■パチンコ・パチスロ事業: 既存ファンの拡大と新規顧客の獲得を図り、パチンコホールへの商品供給を行う。 ■グローバル展開: 中国やASEAN市場でのマーチャンダイジングやテーマパーク展開を進め、国際的なブランド認知度を高める。 決算情報： 決算期2023/03 売上高117,125百万円 経常利益11,218百万円 決算期2024/03 売上高141,923百万円 経常利益12,947百万円 ※決済単位：連結