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株式会社SaU

仕事内容

アピールポイント: ブランクがあっても安心です * 10:00～15:00の固定勤務 * 週2日～OK。扶養内も相談できます * 夜勤・オンコール・残業なし * 入居者様は32名。落ち着いて看護できます * 常勤看護師が2名いるので、迷ったときはすぐ相談できます * 最初は常勤スタッフと一緒に動きながら、少しずつ慣れていけます 一人で判断したり、抱え込んだりする働き方ではありません。 久しぶりのお仕事復帰にも安心の環境です。

仕事内容: オープニングだから、おもしろい。 エクラスマイルは、2026年12月1日に始まります。 すでに出来上がった施設のルールに合わせてもらうのではなく、 「どんな施設なら入居者さんが楽しいか」 「どうすればスタッフが気持ちよく働けるか」 そんなことを一緒に考えながら、ゼロから施設をつくっていきたいと思っています。 全32床だからこそ、一人ひとりの入居者さんとの距離も近い。 介護だけをするのではなく、レクリエーションやイベント、何気ない会話まで大切にする。 入居者さんにも、働くスタッフにも、笑顔が増える施設へ。 それが「エクラスマイル」です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼この求人のポイント／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 2026年12月1日オープン｜全32床のサ高住 ✅ 時給1,600円 ✅ 10:00～15:00の5時間だけ 実働5時間なので休憩なし。15時に帰れます ✅ 時間が固定。シフトが毎週変わりません ✅ 週2日からOK。扶養内勤務も歓迎 ✅ 夜勤なし・オンコールなし・残業なし ✅ 常勤の看護師が2名います ＿＿＿＿＿＿＿ ＼こんな方へ／ ￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもが学校の間だけ働きたい」 「ブランクが長くて、フルタイムは怖い」 「久しぶりに資格を使いたい」 そういう方のためにつくった枠です！ 【仕事内容】 10時に来て、15時に帰る。 それだけの働き方です。 送り迎えの時間も、 家のことをする時間も残ります。 入居者さんは32人。 バイタルを取って、お薬を確認して、 気になる方の様子を見る。 日勤帯のいちばん落ち着いた時間です。 ＜お願いしたいこと＞ * 健康チェック・バイタルチェック * 服薬管理 * 入居者さんの状態観察と記録 * 介護スタッフからの相談対応 * ご家族・嘱託医との連絡（常勤看護師と分担）