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正社員
株式会社ウィルズ

フィールドセールス(法人向け)【319633】

【IR支援サービスの法人営業】9期連続で増収中の上場ベンチャー企業／上場企業向けソリューション営業／インセンティブあり

月給500,000円～830,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~17:30 夜間勤務：なし月間平均残業時間：20時間以下

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：128日休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、特別休暇、夏季休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇補足情報：■完全週休2日制（土日祝日） ■年末年始休暇（12/29～1/4まで） ■ウェルカム休暇 - 2日間付与（試用期間中の利用が可能） ■有給休暇（試用期間満了時に10日間付与） - 午前/午後半休取得が可能 ■夏季休暇 - 4日間付与（7月～10月） ■リフレッシュ休暇（付与日から1年間） - 入社3年で3日間付与 - 入社5年で5日間付与（以降5年毎に5日間付与） ■慶弔休暇 - 結婚時5日間、忌引休暇、配偶者の出産休暇など

勤務地

株式会社ウィルズ

東京都港区虎ノ門2-3-17虎ノ門2丁目タワー

株式会社ウィルズ

勤務地: 〈勤務地〉東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー【最寄駅】東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」 A2 出口より徒歩約1分東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」 3番出口より徒歩約4分自社内勤務転勤の可能性：なし

仕事内容

アピールポイント: ◆プレミアム優待倶楽部、及びプレミアム優待倶楽部PORTALの運営 ◆IR-naviの運営 ◆サステナビリティソリューション（統合報告書・サステナビリティレポートなどの企画・制作、ESG開示支援） ◆バーチャル株主総会、オンライン決算説明会【ポジションの魅力】・“企業の顔”であるIRを支援する独自サービスを武器に、株式市場のDXを推進・9期連続最高益／大手企業中心に導入が加速・大企業向けのソリューション提案、プロジェクトマネジメント人材が必要・成果に応じて年収1,000万円以上も可能な報酬設計・組織を拡大する今だからこそ、結果を出せばマネジメントや事業推進にも関われるポジション【募集背景】当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自の自社サービスを武器に、 9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を維持して成長を続ける上場ベンチャー企業です。累計600社以上が導入するIR支援ツール「IR-navi」や、株主向けDXサービス「プレミアム優待倶楽部」など、唯一無二のプロダクトを通じて、企業と投資家・株主をつなぐ新しい仕組みを提供しています。クライアント数の増加に伴い、より高いサービス品質と顧客満足度向上を目指し、営業組織の体制強化・再構築を進めています。今後より多くのユーザー(企業や株主)に高い満足度を提供するため、専門性を高めながら提案力を発揮できる営業メンバーの増員を行います。本ポジションは、上場企業の経営層・IR担当を主な商談相手に、自社ソリューションの提案営業を担っていただきます。単なる営業ではなく、経営に食い込む営業。圧倒的な成長と報酬が手に入るフィールドです。これまで培ったビジネス経験と当社の専門性を融合させ、共に事業をスケールアップしてくれる仲間を募集します。

仕事内容: 国内上場企業に対し、株主管理プラットフォームサービスの新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。提供するサービスには、投資家マーケティングツール「IR-navi」、ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」、仮想空間で行われるバーチャル株主総会などが含まれます。【職務詳細】新規顧客：接触アポ～提案～契約(仕様決め)～プロジェクトリード └現在サービスをご利用いただいていないクライアント向けの営業活動。アポイント獲得から行う場合と紹介や問い合わせ対応の場合があり、いずれの商談もファーストコンタクトでグリップすることが重要です。既存顧客：解約防止フォロー追加ニーズの深耕、リバランス提案 └アップセルやクロスセルを狙いつつ、解約防止のためのコミュニケション、オペレーションチームと連携した運用のサポート等スポット受注：バーチャル株主総会、オンライン決算説明会の提案～契約(仕様決め)～実施プレミアム優待俱楽部プラットフォーム型の商談 └ラージキャップ折衝、ニーズ与件整理、交渉、案件獲得推進 etc ※座学やロールプレイング、OJTを含めてキャッチアップいただける機会を考えております。 ※ご入社時点での、「IR」や「株式市場」に対する知識は問いません。職務内容の変更の範囲：会社の定める業務の範囲

対象となる方

求める人材: ・法人営業経験（3年以上程度）・複数関係者を巻き込むプロジェクト推進経験・企業の成長や株式市場に関心がある方【歓迎条件】・課題解決型提案（ソリューション提案）営業の経験・金融業界（銀行、証券、投資銀行、保険など）での勤務経験・IT業界での営業経験（SaaS/ERP/ソフトウェア/SES/SIer/ITコンサルなど）・無形商材の営業経験（人材、広告、不動産、コンサルなど法人向け）・IR、株式市場やコーポレートファイナンスに関心がある方・株式投資の経験【求める人物像】・経営視点を磨きたい方：経営層と向き合いながら、自身のビジネススキルも高めたい方・自社プロダクトに誇りを持てる方：社会課題の解決に通じる独自サービスを広めたい方・実力で評価されたい方：成果を出せば、報酬・裁量・成長機会に直結する環境で働きたい方・何かひとつ光るものを持っている方：仕事、スポーツや音楽、イベント企画経験、特定の専門知識など、他者と差別化できる強みを持ち、目標に向かって努力した経験のある方・できない禁止（問題解決志向）：現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方

仕事の特徴

シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給500,000円～830,000円給与: <給与> 想定年収：600万円～1000万円月給：50万円～83万円賞与回数：賞与なし昨年度賞与実績：インセンティブ：あり〈年収例〉【インセンティブ支給例】年間目標達成の場合、翌2月に200万円支給初年度限定チャレンジ枠：中間目標達成の場合、翌2月に100万円支給〈補足情報〉 ※月給・年収の上限は応相談給与詳細は現職給与を加味して当社規定により決定します。 - 固定残業代45時間分を含みます。 - 業績により別途決算賞与を支給することがあります。 - 別途インセンティブ支給無期雇用（試用期間：3カ月） ※試用期間中の待遇に変更はありません。

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉健康診断、社会保険完備、交通費支給、持株会制度補足情報：■通勤手当：月額上限金額5万円 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入（各種補助、保養所利用が可能） ■従業員持株会（奨励金5%補助） ■服装自由（TPOに合っていればOK） ■リモートワーク、在宅勤務可 ■AIツールの導入 ■ウェルカムランチ（ランチ代1回1万円まで補助） ■全体会（2月、8月） ■全社懇親会（12月） ■情報セキュリティ、インサイダー取引防止、ハラスメント防止等の全体研修 ■入社者研修 - 管理部門研修 - 役員による事業説明会など ■管理職、リーダー研修（GLOBIS学び放題） ■副業可（許可制） ■カフェスペース - Office Oasis設置（飲料、コーヒーサーバー、軽食） ■人事評価制度 - 役割等級制度 - 目標管理制度（半期に1回評価） - 1on1の実施

その他

その他: ＜選考に関して＞カジュアル面談の有無 :なし会社説明会の有無 :なし適性テストの有無 :あり＜選考フロー＞一次面接（WEB） ↓ 適性検査（性格検査） ↓ 二次面接（来社 or WEB） ↓ 最終面接（来社） ※面接回数は状況により変更となる場合があります。＜補足情報＞＝＝＝＝＝＝＝本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。＝＝＝＝＝＝＝雇用形態: 正社員給与・報酬: 500,000円 - 830,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間