• 派遣社員

あさい病院

仕事内容

仕事内容 急性期から回復期、透析医療まで幅広い医療を提供している「医療法人宏和会 あさい病院」。 当院の外来医事課にて、これまでの医療事務経験を活かして活躍していただけるスタッフを募集します。 経験の浅い分野やブランクがあっても、丁寧な教育サポートがあるため安心してステップアップできる環境です。 ＜業務概要＞ 受付・電話対応： 訪れた患者様のご案内、診察受付、お問い合わせの電話対応 会計業務・データ入力： 診療内容に基づく医療費の計算、電子カルテ・システムへのデータ入力 カルテ管理： カルテや各種診療書類の正確な整理・保管・管理 保険請求（レセプト業務）： 月末・月初の診療報酬明細書（レセプト）作成・点検・請求作業 ＜ある1日の流れ（平日シフト例：08:30〜17:00勤務の場合）＞ ▼ 08:30 出勤・朝礼（外来受付の準備、当日の予約確認） ▼ 08:45 外来受付開始（患者様の受付対応、問診票の確認、保険証チェック） ▼ 12:00 昼休憩（60分／院内の落ち着いたスペースでリフレッシュ） ▼ 13:00 午後外来の受付・会計業務およびカルテデータの整理入力 ▼ 16:00 夕方の診療準備および日次会計の締め作業、電話問合せ対応 ▼ 17:00 定時退勤（※月水金の夕診ローテーション時は、17時〜20時までの残業対応を実施） 【教育体制】 当院では手厚い教育体制をご用意しています。総合病院としての幅広い業務に対応できるよう、経験が浅い業務やブランクのある業務については、 先輩スタッフが丁寧にフォローします。不安な点や分からないことはいつでも確認できる風通しの良い環境です。 【やりがい・大変さ】 やりがい： 急性期から回復期・透析まで扱う当院だからこそ、医療事務としての専門知識やスキルの幅を大きく広げることができます。 賞与年間4.0ヶ月分（前年度実績）や手厚い扶養手当など、確かな待遇で努力が報われる実感を得られます。 大変さ： 月末月初のレセプト期間や、月水金の夕診対応（週1〜2回程度）の際には残業が発生するため、時間管理と正確性を保つ集中力が求められます。 【会社・職場環境】 年間休日118日（4週8休、日曜・祝日固定休み、シフト休月2回程度、夏季・年末年始休暇）でしっかり休息を取ることができます。 また、育児支援制度や充実した福利厚生が整っており、ライフステージが変わっても末永く活躍できる環境です。