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コミュプラス保育園

仕事内容

アピールポイント: ・働きやすい勤務体制（有給取得のしやすさ、残業なし） ・スキルアップ支援（資格取得支援制度あり） ・手厚い報酬制度（昇給・賞与あり、年間MVP表彰制度あり） ・生活支援の充実（家賃補助あり） ・副業可能（一部制限あり） ・無理な飲み会なし ・誹謗中傷のない職場（「人を責めず、ルールを責める」を徹底） など

仕事内容: 【看護師募集】「理想のケア」も「自分らしい暮らし」も、どっちも叶う！髪色・ネイル完全自由★ 選べる働き方（週休3日もOK）で、無理なく笑顔で働ける小児看護のお仕事♪ 「看護の知識や資格を活かしたいけれど、夜勤や長残業は難しい…」 「人間関係の摩擦や、あいまいな指示に振り回されたくない」 「持ち帰り仕事に追われず、もっと子どもと丁寧に向き合いたい！」 そんなあなたにピッタリの職場がここにあります✨ コミュプラス保育園（0〜2歳児対象）は、子どもたちの健全な成長を見守る時間と、スタッフが毎日笑顔で自分らしく過ごせる環境の“どちらも”本気でつくっている保育園です。病院のような緊迫した医療現場とは異なり、子ども一人ひとりの毎日にゆったり寄り添う温かいケアが実践できます！ ✨ コミュプラス保育園で働く魅力 ①【選べる働き方】残業ナシ×髪色・ネイル自由でおしゃれも満喫！ あなたの理想のライフスタイルに合わせて、柔軟に働き方が選べます。 * しっかり派： 実働8時間 × 週休2日制（メリハリをつけて安定して働く！） * オフ重視派： 実働10時間 × 週休3日制（週3日休みで趣味やリフレッシュも大満喫！） もちろん残業はナシ！髪型・髪色・ネイルも完全自由なので、自分らしさを妥協する必要はありません★ ②【人間関係のストレスゼロへ】業務分担クリアで仕事に没頭できる！ 「誰に何を聞けばいいか分からない」「指示が人によって違う…」といった無駄なストレスは一切ありません！ 役割やサポート体制がクリアで、全員がハッキリとした役割のもとで働く仕組みが整っているため、無駄な気遣いなく自分の専門業務（子どもたちの健康管理・ケア）に集中できます。 📋 お仕事内容（看護師） 0〜2歳児を中心とした保育園での看護・健康管理業務全般をお任せします。 * 子どもたちのバイタルチェック・日々の健康管理 * 季節の感染症予防や体調変化の早期発見・対応 * 食事・着替え・生活サポートの補助 * 保育記録の作成（※ICT導入で書類業務・手書き作業を大幅カット！） * 保護者様への健康面のアドバイスや相談対応 ※病院のような緊急対応や夜勤・当直は一切ありません。 🌟 こんな方にぴったりの職場です！ * ✅ 看護師資格（正看護師・准看護師）を活かして、無理なく働きたい方 * ✅ 自分に合った働き方（週休3日など）を選んでプライベートも充実させたい方 * ✅ 髪色やネイルなど、自分らしいおしゃれを諦めたくない方 * ✅ 人間関係や曖昧な業務指示に悩まされず、気持ちよく働きたい方 * ✅ ブランクがあるけれど、手厚い研修のある環境で復帰したい方 ✉️ 最後に（まずは気軽にお話しませんか？） 子どもにとっても、働くあなたにとっても、「ここが一番居心地がいい」と思える園でありたい。 仕事の役割がハッキリしているからこそ、無駄な感情のすれ違いもなく、お互いをリスペクトし合える心地よい職場です。 「面接と思うと緊張する…」という方は、まずは【園見学だけ】や【私服での気軽な事前ご相談】も大歓迎です！ 「まずは園の雰囲気を見てみたい」「希望の働き方ができるか聞いてみたい」など、まずはお気軽なお問い合わせをお待ちしています♪