正社員
株式会社NTTデータ・ウィズ

公認会計士

年俸5,000,000円～8,000,000円
アクセス: 東京メトロ有楽町線豊洲駅から徒歩1分
勤務時間・曜日: ・就業時間／9:30～18:00（所定労働時間：7時間30分、休憩：60分）・フレックスタイム制適用（コアタイム10:00～15:00）

固定時間制
在宅OK
交通費支給
昇給あり

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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公認会計士資格をお持ちの方　／ NTTデータグループ /20～40代活躍中！

アピールポイント: 【安定基盤 × 挑戦】・連結売上4兆円を超える大手IT企業（NTTデータ、国内グループ会社）の会計・経理実務を幅広く経験できます。・NTTデータ、国内グループ会社に対する受託業務拡大、業務フロー改善、新規ビジネス提案など、アイデアを活かした創発的な施策にもチャレンジしやすい職場です。【職場の雰囲気】・リモートワークが中心の職場（TW率平均50％程度）ですが、業務内容に応じ、出社も組み合わせるハイブリッド型の働き方となります。・フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間の調整頂けます。・残業時間は、月平均10～20時間程度（繁忙期を除く）

職種/仕事内容

仕事内容: 【業務詳細】 NTTデータグループの連結決算に関する業務・NTTデータグループの連結決算値（海外会社対応含む）算定／決算報告資料作成・NTTデータ（国内事業会社）の単体決算、税務関連業務職務内容に記載した業務について、チームメンバーが作成する資料を会計士や税理士の目線でのチェックから始まり、監査対応等を含む、決算業務全般を経験した後に、マネジメント・全体統括を担当お任せする予定です。 NTTグループの下、NTTデータグループも2018年度からIFRSを導入しています。NTTデータグループは上場廃止となったものの、NTTグループにおけるその経営上の位置づけ、業績開示の重要性は増加しており、特に決算業務においては、専門的な知見を十分に活かせる環境があります。 NTTデータ会計制度に関する業務・会計制度の制改定（会計基準更改時等の影響調査、論点整理・検討）・現場プロジェクト等からの会計相談対応／財務諸表/内部統制監査対応（監査人協議含む）職務内容に記載した業務について、チームメンバーと連携・分担し、会計制度を含む内部統制、事業理解を図りながら、会計/監査等に係る知見や経験を活かして各種対応を経験した後に、マネジメント・全体統括をお任せする予定です。持続的成長を続けるNTTデータ国内事業会社においては、様々な開発プロジェクトや営業部門から、複雑化するシステム開発案件に対する会計相談も財務部門へ多く寄せられております。グループの連結ベースではIFRSを適用する一方、国内における会計基準改正の動きもあり、その会計処理はますます複雑化していることから、専門的知見を活かして、ビジネスへの貢献が実感できる事も魅力の一つです。【想定配属先】・事業部全体で公認会計士有資格者が4名（米国公認会計士資格1名）です・部長40代、課長・課長代理ともに30代～40代前半の比較的若いチームです＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊グループ会社が採用業務の一部支援を行っているため、当求人票にご応募頂いた際には以下記載の企業へ個人情報を提供させて頂きますので、あらかじめご了承ください。株式会社ＮＴＴデータ・ウィズ ■個人情報の取り扱いについて https://hrmos.co/pages/nttd-group/jobs/0050632

勤務地

株式会社NTTデータ・ウィズ
東京都江東区豊洲

勤務地: 江東区豊洲3-3-9豊洲センタービル

アクセス

アクセス: 東京メトロ有楽町線豊洲駅から徒歩1分

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: ・就業時間／9:30～18:00（所定労働時間：7時間30分、休憩：60分）・フレックスタイム制適用（コアタイム10:00～15:00）

給与

年俸5,000,000円～8,000,000円給与: ・年俸制・昇給：年1回（6月）・賞与：年2回（6月、12月） ※年収には賞与を含みます（賞与金額については当社規定により決定します） ※年収には各種手当（時間外手当、通勤費、住宅補助費など）は含まれておりません。別途支給します ※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します

休日休暇

休暇・休日: ・完全週休二日制（土・日、祝日）・年間休日121日（2024年実績）・年末年始休暇（12月29日～1月3日）・年次有給休暇 └　1日、半日、時間単位の取得可 └　毎年10月に20日付与　※初年度は入社月による・夏季休暇（3日）・特別連続休暇（2日）・病気休暇・ライフプラン休暇　他

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【福利厚生】・短時間勤務 └育児：小学生3年生修了まで └介護：最長3年・住宅取得支援・定期健康診断・カフェテリアプラン（福利厚生サービス）・財形貯蓄　他【加入保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、NTT企業年金基金【諸手当】 ※下記手当は社内規程に基づき支給します・通勤費（全額支給）・時間外手当・深夜手当・役割手当・退職手当・住宅補助費・リモートワーク手当・子育て・介護手当　他【教育制度】自律的なキャリア形成と専門性の獲得にむけた研修を積極的に実施しています。 ◆自己啓発支援制度：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラムなど ◆OFFJT制度：階層別研修、選抜研修、キャリア研修など ◆その他：外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援

その他

その他: この求人は人材紹介エージェントパソナHSの求人です。本求人にご興味をお持ちいただけましたら、下記「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。ご案内が可能な場合のみ、３営業日以内にご連絡をさせていただきます。 ※状況により、転職のご支援に至らないことがございます。その場合、当社からのご連絡は控えさせていただきます。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。いきなり応募はちょっと・・という方も、まずはお気軽にご連絡ください。 ■ご推薦までのステップ Step1:パソナHSキャリアアドバイザーとの事前面談 ↓ Step2: 求人企業様へご推薦　 ↓ Step3: 書類通過後、企業での面接実施（１～３回程度） ↓ Step4: 内定（必要に応じオファー面談、条件交渉） ↓ Step5:入社決定 ■パソナHSの支援内容について・本人材紹介サービスは全て無料でご利用いただけます。・ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社までのフォローなど、お一人お一人に合わせてきめ細やかにバックアップさせていただきます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 5,000,000円 - 8,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間