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株式会社セントラルフード　古河工場

仕事内容

仕事内容 ―――――――――――――――― 食品製造ポジションを ＼ お任せいたします！ ／ セントラルフードで あなたに合った働き方が叶う！ 現従業員が選ぶ 弊社の魅力point5選✅ ―――――――――――――――― ① 土日休み ＋残業月平均20時間以内 ② 早番・遅番選択制 自分のライフスタイルで選べる ③ 年間休日112日 ＋GW夏季年末年始しっかり確保 ④ 昭和61年創業 健康経営優良法人認定の業績好調企業 ⑤ 月給22万3千円以上 ＋各種手当で生活に安定感 【「働き方」にこだわれる理由 】 前の職場で「仕事終わりに何もできない」「休日が読めない」そんな経験はありませんか？ ここでは、仕事とプライベートどちらも大事にできる環境が整っています！ ―――――――――――――――― ●仕事内容 ● ―――――――――――――――― ① お肉のカット └専用スライサーにお肉を投入。 ※力仕事ではありません ② 計量・仕分け └ 決められた内容量で計量 ③ 包装 └ 専用機械を使って包装 → 金属探知機で異物チェック ④ 冷凍肉の箱開け・冷凍庫入れ └ かごに入れて冷凍庫へ ⑤ 梱包・出荷準備 └ 配属先によって担当します 軽作業のため無理なく働けます◎ ―――――――――――――――― ● 職場環境・雰囲気 ● ―――――――――――――――― ◎においなし 真空パック・冷凍済み食肉を扱うため、 においが気になりません ◎明るく清潔 衛生管理が行き届いたきれいな工場内。 ◎車通勤OK 敷地内駐車場完備（無料） 古河駅から車で約20分 ―――――――――――――――― ● 研修充実 ● ―――――――――――――――― 【 工場での研修 】 1か月目：古河工場 2か月目：結城工場 →古河工場正式配属 ⇒原料（冷凍のブロック肉）箱明け、 製造加工、製品箱詰めを先輩と一緒に習得 両工場は異なるアイテムを取り扱っているため、 その違いを現場研修で体験していただきます◎ 【 座学研修 】 衛生管理についてを学びます ―――――――――――――――― ● 1日の流れ（早番の場合） ● ―――――――――――――――― 《08:15 出勤・更衣・衛生チェック》 《08:30 朝礼 《08:40 作業開始 箱明け →製造加工（原料投入/カット/軽量/包装） →製品箱詰め 手順に沿って進め、 チーム全体で声を掛け合います！ 《11:30 昼休憩（60分） 《12:30 午後の作業再開 午前同様、各ポジションで進めます！ 《15:00 小休憩（15分） 《16:45 退勤 残業は月平均20時間以内◎ ※繁忙期(10~12月)は超過する場合があります。 ―――――――――――――――― ● 弊社について● ―――――――――――――――― ＜ 自社ブランドにも挑戦中 ＞ スーパーやコンビニ、外食チェーン、生協など日常の食卓を支える食肉加工をメイン事業としながら、自社PB（プライベートブランド）商品の開発にも積極的に取り組んでいます。 「ものを作ることに誇りを持ちたい」という方にやりがいを感じていただける環境です。 ＜ 実績データで見る"働きやすさ" ＞ ・平均勤続年数 ：7.5年 ・月平均残業時間 ：20時間以内（2023年実績） ・平均有給取得日数：10日（前年度実績） ・育児休業取得率 ：男性100％／女性100％（2025年度） ・新卒入社定着率 ：100％（2024年・2025年卒） ＜ 品質と未来への挑戦 ＞ 食の安全と、会社の成長に、本気で向き合っています。 ・2018年、結城工場にてISO22000認証取得。 ・現在、古河工場でもISO22000認証取得に向けた改善活動を推進中。 ・2027年12月を目処に、茨城県古河市下片田にて新工場（約4,500坪）の竣工を計画中。 ・新工場では自動搬送ラインをはじめとした最新設備を導入し、さらにFSSC22000認証取得に向けた準備も進めています。 □ FSSC22000とは？ ISO22000をベースに、 より具体的な衛生管理や 前提条件プログラムを加えた 「世界標準の食品安全認証スキーム」です。 食品業界において最高水準の品質保証として、国際的に広く認められています。 ／ これから生まれる、最新鋭の工場で―― 自動化・効率化が進む新しい現場を、 一緒に作り上げていきませんか？ 成長し続ける会社で、 長く・しっかり活躍できる環境がここにあります。 ＼