• 正社員

株式会社グルーヴファシリティーズ

仕事内容

アピールポイント: ・夜勤なし・宿直なし。生活リズムを崩さずに働けます ・GW、夏季、年末年始は会社休業日。家族や友人と予定を合わせやすい環境です ・完全週休2日制・年間休日120日以上、残業前提ではない働き方 ・第二種電気工事士、賃貸不動産経営管理士は資格手当の対象（各1万円/月） ・転勤なし。腰を据えて長く働けます

仕事内容: ＼夜勤なし・宿直なし。経験を活かして腰を据えて働く／ ✅ 月給26万円〜33.5万円＋資格手当／賞与年2回（8月・12月） ✅ 夜勤なし・宿直なし。9:00〜17:45の日勤のみ ✅ 完全週休2日制・年間休日120日以上 ✅ GW・夏季・年末年始は会社休業日。世間の連休に合わせて休めます ✅ 担当は自社管理物件のみ。無理な件数を追う働き方ではありません ✅ 第二種電気工事士・賃貸不動産経営管理士は資格手当の対象 大阪市城東区の不動産管理会社で、 自社管理物件（マンション・テナントビル）の 建物メンテナンスを担当していただきます。 設備対応・原状回復・電気設備まわりまで幅広く、 これまでの現場経験をそのまま活かせる環境です。 【✨具体的な仕事内容】 ・空調設備メンテナンス（エアコンの分解・洗浄） ・電気設備まわりの対応（第二種電気工事士の資格が活きます） ・原状回復（クッションフロアの張替えなどの内装補修、リフォーム提案） ・室内メンテナンス（室内美装、設備のケア） ・退去立会い ・日常巡回（共用部の巡回点検、設備不良チェック、入居者様対応） ・定期メンテナンス（床面ワックス施工、ガラス美装） ※物件ごとの担当制ではなく、週間スケジュールに沿ってチームで対応します 【✨1日の流れ（巡回メインの日）】 9:00　朝礼 9:30　社用車にて事務所を出発（2名以上で動く場合もあります） 10:15　物件2〜3棟を巡回（点検・設備不良チェック・入居者様対応） 12:00　休憩 13:00　物件4〜6棟を巡回 17:45　帰社・退社 【✨入社後の流れ】 ・経験のある方も、まずは担当エリアの道と物件を覚えるところから ・自社物件の設備仕様や社内フローに慣れていただいたうえで、 空調設備メンテナンスや原状回復など、得意分野を軸にお任せします ・「明日からいきなり一人で現場へ」ということはありません 【✨社員エピソード】 ──前職は住宅系の営業だったそうですね？ 「『網戸が壊れた』という声に応えるほうが好きで、 売るより支える側に回りたくて転職しました」（入社半年） ──職場の雰囲気は？ 「部門の食事会には代表も参加します。 入社1ヶ月の私が朝礼の運用に意見したら、すぐ改善されました。 風通しは本当にいい会社です」 【✨キャリアパス】 一般社員→主任→課長→部長。 上のポストが詰まって昇格できない、ということがなく、 これまでの経験を評価したうえで役職を目指せます。 【✨私たちについて】 「何のために」「誰と」「どのように」働くのかを大切に、 ド真剣に仕事へ向き合う不動産管理会社です（従業員22名／グループ総勢76名）。 入居者様から直接「ありがとう」を伝えてもらえる機会が多い仕事です。