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株式会社ロワール　ハピネス狭山

職種/仕事内容

仕事内容 〜パート4名募集！ R8年4月開店・オープニングスタッフ〜 新年度に心機一転、新しい環境で気持ちよく お仕事を始めてみませんか？ ＼アピールポイント ／ ⭐時給1,150円〜！昇給あり ⭐24時間トレーニングジム無料利用OK ⭐研修充実（経験が浅くても安心） ⭐クックチルと現地調理を併用した ハイブリット給食 ＊‥‥募集背景‥‥＊ 2026年4月にリニューアルされる 介護施設にて、現地での調理スタッフ を募集しております。 オープニングとして4名の採用です！ ぜひ振るってご応募ください。 ＊‥‥仕事内容‥‥＊ 朝・夕食：クックチル給食 昼食：現地調理 ＼一番行うお仕事の詳細／ 介護施設の特徴としてご高齢の方が多いため 食形態の加工 （刻み食、ペースト食） の作業が多くあります。 その他、アレルギー対応もございます。 ＼一覧で見る業務内容／ ・食材の仕込み・加工 （刻む・ペースト状加工など） ・調理業務（メニューによる） ・盛り付け業務 ・食器洗浄 ・清掃作業 など ＼1日の流れ（例）／ 09：30：出勤、献立、工程確認 食形態加工（キザミ等） 10：00：盛り付け 11：00：配膳 12：00：休憩 12：30：洗浄・清掃 13：30：退勤 ＊‥‥職場環境‥‥＊ オープニングですのでまっさらな環境！ 同時期に入るスタッフと共に、 イチから環境づくりを行えます。 ・‥…━━━━━━━━━━━━━… ＜最短1分で応募完了＞ 『電話』もしくは、『WEB』から応募。 応募〜採用まで、 最短3日程度でご案内しております。 ・‥…━━━━━━━━━━━━━… 【応募者向けQ&A】 Q、勤務時の服装はどのようなものですか？ A、マスク・手袋・帽子を着用します。 髪色自由・ ピアスは勤務時に外せばOKです。 Q、正直、家が近いという理由で 応募をしたいのですが・・ A、大歓迎です！他にも、 時間帯がちょうどいいなどあります！ 面接で正直にお伝えいただいて 問題ありません。 Q、残業や持ち帰り仕事はありますか？ A、ありません。 決まった時間に決まったものを お出しするので業務管理がしやすく、 シフト終了とともに 即帰宅ができてます。 Q、子供の熱などで、 急なお休みは取れますか？ A、取れます。 ご家族が体調不良の場合、 業態的に出勤ができません。 ですので通常時から、 人数に余裕をもって シフトを組んでいます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「狭山市駅」より車で9分 車・バイク・自転車通勤可

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 週3～4日勤務 ◯09：30～13：30 ◯10：30～14：30 ※稼働前のため、時間は前後する場合があります。

給与

時給1,150円以上 給与詳細 基本給：時給 1150円 〜 ※ご経験・スキルを考慮の上決定します。 ＼昇給について／ ・昇給年1回 ＼各種手当一覧 ／ ・通勤手当（規定あり） ・調理師手当（1,000円）

休日休暇

休日休暇 休日：シフトのない日 ＼特別休暇 ／ ・有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇 ・その他の休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・24時間トレーニングジム無料利用可 →GUMMA深谷寄居店・Myra Gym深谷店

対象となる方

求めている人材 ＼歓迎条件 ／ ・調理業務経験をお持ちの方 （目安1年）があれば尚可 ・調理師免許、栄養士免許所持者 ・学歴不問 ・年齢不問 ・フリーター歓迎 ・ブランクがある方歓迎 ＜即戦力となる方について＞ ・病院内調理スタッフ ・飲食店キッチン ・病院、クリニック、幼稚園や学校給食 での実務経験 ＜過去の応募者さんの前職例＞ カフェスタッフ/飲食店キッチンスタッフ 配膳スタッフ/レストランスタッフ 管理栄養士/ホールスタッフ/ 仕込み/介護スタッフ/清掃スタッフ

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス ＜会社紹介＞ 株式会社ロワールは、関東圏を中心に 病院・介護施設、幼稚園・保育園、学校、 企業等、幅広い施設向けに給食の業務委託、 弁当宅配、介護食真空パックを提供する 「食のトータルサポート」企業です。 栄養バランスとおいしさ、 飽きのこない献立にこだわり、 特に介護施設向けには安全な製造体制で、 患者様やご高齢者様に寄り添った 食事を提供しています。 HACCPに基づいた徹底した衛生管理の下 「食の安心・安全」 を守ることに貢献しています。 HP：https://rowal.co.jp/ 【担当者より一言】 代表取締役の四ツ井と申します。 当社は若い社員が多く、 活気に満ち溢れています。 新規採用からは半年で エリアマネージャーまで 昇格した社員も在籍しています （R7年9月） 大企業でないからできることが たくさんあります。 私どもと一緒に成長してくれる人材 を探しています。 ////////////////////////// ～採用までの流れ～ ①電話、もしくはWEB応募 お電話でのお問い合わせは 048-570-4321まで 「求人を見た」とお問い合わせ下さい。 ②日程を調整し、本社又は現地面接を実施 (担当者・役員) ※面接時「履歴書」をご持参ください。 ③内定/採用 【応募から採用まで最短3日！】 勤務開始時期も調整可能ですので、 面接時にご相談ください。 ・感染防止の観点から、 面接中もマスク着用を 推奨させていただいております。 ・感染者との接触が考えられる方、 熱が37.5以上ある場合については、 別日での調整をさせていただきますので、 お気軽にご相談ください。 ////////////////////////// 管理番号：富士見02