• 正社員

こてがえし 浦和パルコ店

仕事内容

仕事内容 ＜求人をご覧いただいている方へ＞ 「飲食業界に興味がある！」 「飲食業界にイチから飛び込みたい・・・」 「店長になる夢を叶えたい」そんな方は必見！ せっかくやりたいことを実現するなら、 好環境の中でステップアップしませんか。 上場企業ならではのバツグンの福利厚生あり。 充実した研修とプライベートを大切にできる 休暇制度でバックアップしていきます。 - ≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪ ✧未経験から活躍できる ✧希望であれば店長候補も◎ ✧「東証スタンダード上場企業」の正社員 ✧年収例560万円※入社7年目/月給35万円＋賞与2回 ✧月9日休み、休暇制度で連休取得可 ✧リゾート施設やグループ社宅など高待遇 //////////////////////////////////////////// ＜最短1分で応募完了！＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」より、 気になる方はぜひご連絡ください。 //////////////////////////////////////////// ≫≫≫≫仕事内容≪≪≪≪≪ 鉄板ステーキ&お好み焼きの専門店 「こてがえし」にて調理・ホール業務を お任せします。 ＜具体的には＞ ●ホール業務（接客・会計・片付け） ●キッチン業務（オーダー、仕込み等） ●その他商品の発注、売上管理、 ●スタッフ採用、教育、 シフト管理など ※メニュー例： お好み焼き、もんじゃ焼き、たこ焼き、 海鮮や牛肉の鉄板焼き、各種ドリンク （サワー／ビール／カクテル）など。 店舗情報参考URL： https://www.towafood-net.co.jp/shop/pasutakan/ //////////////////////////////////////////// 【1日の主な流れ】 例）早番の場合 10:00 出社、開店準備、テーブルセット 11:00 開店、ご案内やオーダー聞き取り 14:30 順番に休憩に入る 15:30 キッチンの仕込みを手伝う 17:00 PCデータ入力、食材発注 19:00 終了、お疲れ様でした //////////////////////////////////////////// ～当社で働く魅力ポイントをご紹介！～ 【充実研修で早期キャリアアップも可能】 「飲食店で働いたことがない・・」 「調理経験がない・・」など そんな未経験の方でもご安心ください。 入社後は店長のもとで従業員の教育から 売上計画の作成など「店長候補」として マネジメントを習得していただけます。 当社では職歴に関係なく、早い方ですと わずか3ヶ月で店長まで昇進昇格した例も。 店舗経営のノウハウを身につけていけます。 【ワークライフバランスを大切にできる】 月9日しっかりと休みをとることができ、 オフを利用してご家族との時間を過ごしたり、 スポーツや食べ歩きなどの趣味を満喫したり プライベートタイムを大切にできるのが魅力。 年間休日108日＋有休・アニバーサリー休暇など 福利厚生が充実しているため無理なく勤務できます。 【会社情報】 ―――――――――――――――― 『東和フードサービス』について 社員205名&キャスト2,500名以上在籍 (※2025年4月末日現在)。 1都3県・111店舗の飲食店を展開する 「東証スタンダード上場」の安定企業です。 「椿屋珈琲」「ダッキーダック」 「イタリアンダイニングDoNA」 「ぱすたかん」「こてがえし」など知名度のある カフェ・ダイニング業態を多数手がけている当社。 1974年の設立から50年の歴史があります。 ［HP］ https://www.towafood-net.co.jp/ 【職場環境】 ―――――――――――――――― 当社には仕事を楽しみたいと思える人や 成長したい人を全力でバックアップする カルチャーがあります。 店長になった場合でも、社内研修はもちろん 勉強会や業種別セミナーを受講したり、 外部研修に参加したり資格を取得できたりと 充実したサポートを受けながら成長できます。 慣れてきたら自分なりのアイディアを盛り込み、 たくさんの人々に愛される店舗づくりを行うことも！ 店長の裁量が大きく外食ビジネスの面白さを 実感できる当社でぜひチャレンジしませんか。 【先輩社員の声】 ―――――――――――――――― ■もっと愛される店に 店長の裁量が大きいのが当社の魅力です。 私たちが提供しているのは 脱日常を感じて頂ける快適な空間。 その為お客様一人一人にあわせた 接客・おもてなしが大切であり、 私も自分なりの考えを盛込みながら さらにお客様に愛される店にしたいと 努力しています。 （店長） ■充実した福利厚生も魅力 東急ハーベスト（会員制リゾートホテル）の 福利厚生には、 「良いサービスを提供するために、 自分たちも良いサービスを受けた方がいい」 という会社の考え方が込められているようです。 私も子どもが小さい頃は、 夏休みになる度に利用し、いろいろな リゾート地に家族を連れていきました。 （マネージャー） ■安定した経営基盤で待遇も充実！ 1974年に設立した当社。 以降、堅実な経営を行ない、 東証スタンダード市場に上場を果たしています。 安定した基盤があるからこそ、 働きやすさや待遇の手厚さにも自信があります。 わからないことや質問があれば、 遠慮なく面接で質問してみてください。 リラックスしてお話をしましょう。 （採用担当） ■情熱、チャレンジする気持ちを歓迎！ 当社には、仕事を楽しめる人や 会社という場を使って成長しようと 考える人を全力でバックアップする カルチャーがあります。 飲食が好きな方であればより一層 愛着を持って店舗運営に向き合えると 思います。 チャレンジする気持ちがある人を お待ちしています！ (統括店長) 【勤務地について】 ―――――――――――――――― 東京圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）の いずれかの店舗への配属可能性があります。