• 業務委託

ロール・アンド・カンパニー株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ＜安心して独立ができる採用・人事コンサル＞ ★・・-・・★・・-・・★ ✅売上の60％が収入に！ ✅1年目で収入1000万も可能！ ✅業務委託なので働き方は自由！ ✅業務委託でも手厚いサポート有！ ✅新しいノウハウ・スキルアップも可能！ ★・・-・・★・・-・・★ ▼業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐採用・人事コンサルティング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアント企業の採用課題のヒアリング・課題分析 採用戦略の設計および実行支援（採用計画の策定、ターゲット選定、採用チャネルの最適化 など） 採用プロセスの改善（面接設計、選考基準の策定、人材要件の明確化 など） 組織開発や人材定着支援（オンボーディング支援、人事制度の設計 など） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐営業活動（既存顧客のフォロー・新規開拓） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既存クライアントのフォローアップおよび追加提案 新規クライアントへの提案営業（ターゲットリストの作成、アプローチ、商談 など） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐事業拡大に向けた戦略立案・推進 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用・人事コンサル事業の成長戦略の策定 営業戦略の立案・KPI設計・実行管理 コンサルティングサービスの改善・新規サービスの開発 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐将来的なキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上に応じて報酬率が変動するので、頑張った分がしっかりと収入に代わります。 既存のコンサルタントは1年目で年収1000万円を突破して、2年目では法人化を行い、現在では弊社のトップパートナー企業として代表を務めております。 ▼このお仕事のpoint▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「会社を辞めて独立したいけど一人でするのは心配」という方にピッタリの機会です！ 弊社は個人事業主や一人法人が集まるコンサルティングファームですが、一つの組織として動いています。 共通のコミュニケーションツールを使用して、互いに情報交換したり、わからない点を質問したり、支えあっています。 月に1回は県外のコンサルティングメンバーも集合してMTGや食事会をして一緒に楽しんだりしています。 独立するときに感じる「一人」という不安がないのは本当にうれしいポイントです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼弊社について▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ロール・アンド・カンパニーは、福岡市六本松に本社を置く、コンサルティングファームです。 クライアントの採用・人事・組織課題に向き合い、人材課題により事業拡大ができずに困っている企業を支援する企業です。 働くひとの可能性を最大限に引き出し、幸せの総量を最大化することをミッションにおいており、それによって企業様と地域を元気にし、笑顔あふれる社会を創造すること（"Full of smiles "）がわたしたちのビジョンです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜HRコンサルタントの募集背景＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昨今、採用に頭を抱えるクライアントは多数存在しています。 しかしながら、採用知見・スキルを身に付けた方からすれば、採用課題を適切に設定し解消していくことで、採用成功に導くことはできます。 そんな知見・スキルを習得した方々に、より高い収入と自由な働き方で、クライアントに真摯に向き合える環境を整えることで「しあわせの総量」を増やす事ができると考えています。 これまで培ってきたHRの知見・スキルをプロダクトとしてクライアントに還元する事でクライアントの事業成長に寄与、ならびに自身の報酬とやりがいをMAX満たして欲しい。 そんな想いから、HRプロコンサルタントの増員を決定しました。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

勤務地

アクセス

フルリモート

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 完全自由（副業可） ※フルコミッション×フルリモートで自身が得たい収入（売上の最大70％バック）に応じた働き方が可能。 お気軽にお問い合わせください。

給与

完全歩合制 給与詳細 完全歩合制 売上の70％バック （補足）月額顧問料の平均単価は1社約20万円の為、1社につき約14万円 ※顧客の課題感に応じて提供サービスが異なりますので月額顧問料も当然同一ではございません。 ※スキルや経験に応じてマネジメントコストかかるため50～70％でマージン設定 └現状、契約された方は3か月～6か月の間で全員70％マージンバックで契約しております。 【給与例】 給与例 ・1200万円/32歳（1年目） ※前職大手人材業界7年勤務 年収500万前後→約2倍UP ・300万円/29歳（1年目） ※前職大手人材業界5年勤務 副業で週実働15時間で売上300万円

休日休暇

休日休暇 自由 ※時間労働制ではありません。

待遇・福利厚生

待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇ オンライン選考 HRプロコンサルタントとしての契約後・・・ ・売上（月次の顧問契約料が主）の50～70％バック ※研修期間3カ月～6か月はマネジメントコストがかかるため50or60％で設定（経験考慮） ・初期費用や月額利用料は一切ナシ └名刺は会社貸与 ・契約書などのチェック対応も本社対応 ・人材業界における知識習得、研修、 商談予定クライアントへの事前相談などサポートも充実