• 正社員

日本電設工業株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、業務企画、一般事務 大阪支店の事務部門で、データスキルを 活かした業務効率化や組織の仕組みづくりに 挑戦しながら、抜群の働きやすさのもとで 私生活と 両立できるバックオフィス事務の仕事です。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 在籍メンバー ｜ 20代から50代まで 幅広い年代が活躍中 休日数 ｜ 年間休日126日（土日祝休み） 初年度有給 ｜ 21日（時間単位での有給休暇取得可） 平均残業時間 ｜ 月10時間程度 管理体制 ｜ パソコン稼働システムを導入し、残業を適切に管理 事業基盤 ｜ 主要鉄道関連パートナー企業として長い歴史を持つ 事業分野 ｜ 新築・改修工事、 空調、再生可能エネルギー設備 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:30の勤務パターン） 08:30 出勤。メールや 本日のスケジュールを確認。 業績データの集計と管理業務から スタートします。 09:30 大阪支店の事務部門メンバーと 簡単な打ち合わせ。 風通しが良く、意見交換が 活発な環境です。 10:00 各種データの入力や抽出作業。 Excelを用いた集計・分析業務に 慣れていただきます。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 午後の業務スタート。 月次決算や経理データの分析作業を 行います。 15:00 労務管理システムの運用改善に 向けたデータ整理。 業務効率化の仕組みづくりにアイデアを 活かせます。 17:00 本日の業務まとめ、 翌日のタスク整理。 17:30 退勤。残業は少なく、私生活とも 無理なく両立できます。 ■入社後のステップ（ジョブローテーション） ・入社〜初期配属（1〜2年） 大阪支店の事務部門にて、基礎実務から スタート。 まずは各種データの入力や抽出作業を 行いながら、 Excelを用いた集計・分析業務に 慣れていただきます。 ・2〜3年後 本人の希望や適性を踏まえ、別の事務部門へ 異動。 単なる数字の管理にとどまらず、現場の課題を データから 読み解き、業務フローの改善や システム効率化を推進します。 ・5年後以降〜 複数の管理部門業務を経験し、組織全体を 見渡せる存在に。 データ集計スキルを最大限に活かし、 全社的な生産性向上や 新たな組織基盤をつくり上げる主導的な役割を 担います。 実際に活躍する社員の声： 「現場のデータから課題を見つけ出し、 Excelの集計ツールを改善したところ、 支店の業務時間を大幅に削減できました。 単なる作業ではなく、自分の分析から 会社の仕組みが変わっていく面白さがあります。 有給休暇も取りやすく、プライベートを 大切にしながら働けています」 ■仕事内容 配属やローテーションに応じて、以下の業務を 担当します。 ・業績データの集計と管理 ・月次決算や経理データの分析 ・労務管理システムの運用改善 ・その他、各部門の業務効率化 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲：会社の定める業務