• 正社員

株式会社アヴァンザ

仕事内容

アピールポイント: PL経験者だからこそ、 次のキャリアを考えてほしい。 ━━━━━━━━━━━ この環境で得られること ━━━━━━━━━━━ ⭐顧客と直接向き合える 直請け案件比率41％。 言われたものを作るだけでなく、 提案からプロジェクトに関われます。 ⭐PLの先へ進める 進捗管理だけのリーダーではなく、 ・PM ・組織マネージャー ・技術責任者 など次のキャリアを目指せます。 ⭐無理なく長く働ける 年休125日 残業月平均12時間 キャリアアップと働きやすさを両立できます。 ⭐評価基準が明確 半期ごとの評価面談を実施。 成果だけでなく、 プロセスやチーム貢献も正当に評価します。 「PLとして経験は積んだ。」 次は、 もっと裁量のある立場で活躍したい。 そんな方をお待ちしています。

仕事内容: まず知ってほしい、この仕事の“核心”。 「PLを任されているが、実質は進捗管理だけ」 「顧客との距離が遠く、提案する機会がない」 「案件は変わっても、役割が変わらない」 そんな経験をしてきた方に向けたポジションです。 当社では、 "開発リーダー"で終わるのではなく、 ◎顧客折衝 ◎要件定義 ◎組織づくり ◎プロジェクトマネジメント まで視野に入れたキャリア形成が可能です。 また、これまで積み上げてきた経験を正当に評価した上で、 次のステージへ挑戦できる環境を用意しています。 ◆この仕事のポイント ✅直請け案件41％ →顧客との距離が近く、提案や上流工程に参画可能 ✅PL経験を活かせる環境 →メンバー管理だけでなく、案件推進の中核を担当 ✅年休125日×残業月平均12時間 →マネジメントと働きやすさを両立 ━━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━ 業務系システム開発プロジェクトにて、 プロジェクトリーダーとして案件推進を担当します。 【主な業務】 ・顧客との打ち合わせ ・要件整理、要件定義 ・基本設計レビュー ・メンバー管理 ・進捗、品質、課題管理 ・顧客への提案活動 ・プロジェクト収支管理サポート 案件規模は数名～20名規模まで幅広く、 金融・製造・流通・公共系など様々です。 ◎使用技術 Java/Spring/SpringBoot/Spring Framework/JavaScript/Oracle/MySQL/PostgreSQL ◎開発方法 ウォーターフォールがメイン ━━━━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━ STEP1 経験や志向性を踏まえた案件へ配属 STEP2 PLとして案件推進を担当 STEP3 PM補佐や組織マネジメントへ挑戦 STEP4 PM・組織責任者・技術責任者など 希望に応じたキャリア形成 管理職を目指す道も、 技術スペシャリストを目指す道も選択可能です。