募集情報
【週休 3日選択可】土日祝み。残業ほぼなし。オンコール対応無し。賞与年 3回。年収 500万円以上の実績あり。
アピールポイント: ICT化の実現をおこない、業界では珍しく、 ソーシャルワーカーを事業所に相談役として配置しています。 困難案件や、一人での対応が難しい利用者様の対応を相談しながら 一緒に進められる仕組みを整えています。 安心してケアマネジャーとして働ける体制があります。 また、ソーシャルワーカーがいるからこそ、 誰もが、一人ひとりに寄り添ったケアを提供することを大切にしています。 さらに、LINEや電話で他事業所のベテラン主任ケアマネジャーに相談できる仕組み もあるので、サポート体制はお任せください！ こうした体制があるからこそ、当社は地域に根ざしたサービスを展開しており、 温かい雰囲気の中で働くことができます。 また、シフト制及び選択休を設定しており、年間休日１４０日以上も実現しています。 プライベートとの両立もしやすい環境です。 チームワークを重視し、スタッフ同士のコミュニケーションも活発ですので、 安心して業務に取り組むことができます。 研修、勉強会、事例検討会も定期的に行っており、スキルアップの機会が豊富です。 経験者はもちろん、未経験者の方も大歓迎！一緒に成長していきましょう。 わたしたちの取り組み 介護業界では珍しい【ICT・DX化】を本気で進めていて、 記録・実績・共有までスマホやタブレットで完結します。 “紙の記録”は、ほぼありません。 また、【週休3日選択制度】や【直行直帰・リモートワーク】など、 ケアマネの多様な働き方にも本気で向き合っています。 評価はあいまいにせず、すべて≪結果評価≫を導入していますので、 なんとなくや上司の好き嫌いの評価ではなく、数値化した結果で評価をします。
