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株式会社　フレックス

職種/仕事内容

仕事内容 ＊Indeed特別認定パートナーの 求人広告代理店 「相手の気持ちに寄り添い 何に困っているのかを聞き出すことが得意」 そんな方、一緒に企業やお店の 「採用成功」を実現しませんか？ 営業・接客経験も活かせます！ 【 職場環境のポイント 】＝＝＝＝＝＝ 20～30代の若手が活躍中！ 配属部署は9名で、 22歳・23歳・24歳・26歳のメンバーと 30代の上司1名が在籍しています。 役割分担が明確で、意見を出しやすい環境。 社内表彰やSNSでの成果共有があり、 モチベーションアップの機会も豊富です。 【 労働環境のポイント 】＝＝＝＝＝＝ ＊土日祝休み！休日出勤なし！年休122日 ＊内勤営業の残業時間は月平均15時間 ＊中途社員の既婚率67％ ＊産休・育休取得率女性100％ 社員男女74人中11人取得 （2025年1月現在） 【 入社のポイント 】＝＝＝＝＝＝ ＊中途社員の前職はディーラーやメーカー 営業、飲食、販売/サービスなど 安心の研修充実で未経験からの転職者多数！ ＊毎月入社日あり これからもやりがいをもって活躍できる 環境づくりを大切にしていきます。 【 仕事内容 】＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『企業・お店』と『働きたい人』が出会う きっかけを作る採用アドバイザーを募集！ 採用の悩みを聞いて、解決策を考え提案します。 「君に相談したおかげで採用できた！」 「頼ってよかった。いつもありがとう！」 など感謝の言葉がやりがいにつながる仕事です。 主な業務の流れは下記をご覧ください。 ＜1＞お客様に採用状況をヒアリング 取引のない企業・お店に電話し、 「採用でお困りのことはないですか？」と ヒアリング。採用担当者から 採用計画や悩みをお聞きします。 ＜2＞求人掲載をご案内 ヒアリングした内容をもとに、 採用管理システムでの求人掲載をご案内します。 ※採用管理システムとは？ 誰でも無料で採用ホームページを作成し 求人を掲載できるシステムです。 ＜3＞採用に向けたサポート対応 求人掲載後、定期的に採用活動をサポート。 「応募が少ないのでどうしたらよいのか」 「求人内容を変更したいがどう変えるべきか」 「システムの操作方法を教えてほしい」 などの顧客からの質問・相談に寄り添い、 提案やアドバイスを行います。 あなたが目指すのは採用成功！ おせっかいなくらい、 顧客の採用状況を気にかけ 定期的にサポートをしてきましょう！ （複数のお客様をサポートしていくため タスク管理力も求められます！） 【 チームで働く！ 】 1社の採用成功に向けて役割分担して 取り組むのがフレックスのスタイル。 「顧客提案」「原稿作成」「改善案考案」 などを分担しているので、 一人で全てを背負う必要はありません。 採用が難しい時代だからこそ、 みんなで知識を活かし、採用成功を目指します。 社歴に関係なく意見を発信でき、 目標としたい上司・先輩がいる環境も魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 第二新卒で入社し、8年目！ 私がフレックスで働く理由。 ー31歳・男性・営業（中途入社・既婚・共働き） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 前職は異業界で営業をしていましたが、 より成長できる環境を求めてフレックスに入社しました。 広告や人材採用の知識はありませんでしたが、 面接で社長に出会い、心から「こんな人になりたい！」と思えました。 ＊【プライベートも大切に】 業務スケジュールの裁量があり、 残業も少なく、家族との時間もしっかり確保。 仕事終わりに趣味のサッカーに行くこともあります。 ＊【評価】 頑張りが正当に評価され、 MVPに選ばれるなどモチベーションが高まっています。 最近結婚したこともあり、さらに頑張りたい気持ちが強くなりました。 ＊【続けられる理由】 尊敬できる上司や先輩から刺激を受け、 キャリアのイメージも湧きやすいです。 意見を活かせる環境で、自分のアイディアを積極的に提案しています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 高崎ICから車で3分､高崎駅から車で17分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00 ＊実働8時間/休憩1時間 ＊毎週月曜は8:30～全体清掃あり ＊内勤営業の残業時間は月平均15時間 【 昼休みは自分時間！ 】 同じ部署のメンバーとランチに行ったり、 コンビニで買ったご飯やお弁当を同期と食べたり、自由に過ごしています。 【 育児支援＊時短勤務制度あり 】 お子さんの小学校入学前までは9:00～16:00の時短勤務が可能。 家庭の都合に合わせて、16:00以降も30分単位で勤務時間を延長できます。 仕事と家庭の両立を柔軟にサポートします。

給与

月給250,000円～309,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万6841円 〜 24万3295円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万3159円 〜 6万5705円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費支給(月上限2万5000円) ・昇給あり(給与改定年1回) ・賞与あり(年2回/6月、12月) ※別途決算賞与(9月/業績による) 【給与例】 給与例 【入社3年目】 年収423万円＝月給29万円＋賞与 【入社6年目】 年収550万円＝月給38万円＋賞与

休日休暇

休日休暇 【 完全週休2日制/土日祝日休み 】 ＊年間休日122日(2024年度) ＊有給10日(入社6ヶ月後付与) 平均取得日数：13.7日(2022年度実績) 【 長期休暇あり 】 GW、夏季、年末年始休暇 【 休暇制度 】 ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇 ＊育児休暇 ＊看護休暇 ＊介護休暇 ＜ 既婚者活躍中 ＞ 20代・30代で結婚・育児を経験する社員が多数。 共働きで家庭と両立するパパ・ママ社員もいます。 女性社員の産休・育休取得率は100％、復職率も全員です。 男性社員の育休取得実績もあります。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊団体保険(入院給付金支給あり) ＊中小企業退職金(中退共より支給) ＊退職金あり(勤続3年～) ＊健康診断：年1回/受診料会社負担 ＊人間ドック(30･35･40歳以降毎年)/受診料会社負担 ＊結婚祝金、出産祝金 ＊病気見舞金、災害見舞金 ＊育児時間制度 ＊資格取得支援制度あり(上限5万円/回) ＊ノートPC、iphone貸与 【表彰制度あり】 仕事の成果を称える社内イベントなど

職場環境・雰囲気

職場環境 ＼20代活躍中／ おせっかいなくらい相談に乗ってくれる メンバーが揃っています！ ＊会社全体/平均年齢32.3歳、男女比6:4、67％が中途入社 喫煙所：喫煙所あり（屋外）