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株式会社やすらぎ　訪問看護ステーションみなも

職種/仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験・ブランクのある方も歓迎】 スタッフのほとんどは 訪問看護未経験からのスタート！ 研修の際は10年以上経験のあるスタッフが あなたのペースに合わせてサポートします♪ お給与についても前職の給与は保証します！ ※スタッフの前職： 病院のオペ室、急性期、慢性期病棟 など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【注目ポイント】 〇賞与は年3回 頑張りは賞与で反映！ 利益はスタッフに還元する環境です！ 〇オンコール回数は調整可能 お給与を増やしたい場合はオンコール多め、 負担を減らしたい場合はオンコール少なめのように オンコールの回数を調整できます♪ 〇直行直帰可能 勤務終了前や後に 事業所に立ち寄る必要はありません！ 〇定年制なし シニア層も歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 ご利用者様宅への訪問看護業務 ・健康状態の観察 ・在宅療養のアドバイス ・医療処置/機器の管理 ・医師・ケアマネージャーとの連携 ・緊急時の対応 ・オンコール対応 ・終末期の看護 等 ＼訪問について／ ・手段：訪問の際は社用車を貸し出します ・件数：1日平均5件程度を訪問していただきます ・エリア：宇治市や京都市伏見区、城陽市 など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育・研修】 最初は先輩スタッフに同行しながら 業務を覚えることからスタートします。 事業所には10年以上経験のあるスタッフが 5名在籍しているためフォローも手厚く行います。 ＼研修の流れ（平均3ヵ月）／ 1、先輩スタッフの訪問に同行からスタート 2、実地指導を通して訪問に慣れていきます 3、個人のペースに合わせて業務範囲を広げていきます 4、徐々にご利用者さんの引継ぎを行います 5、業務に慣れてきたら徐々に一人立ち ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【株式会社やすらぎについて】 「住み慣れた地域で自分らしく過ごしていただくために」 ・床ずれの予防、処置 ・薬剤管理 ・入浴介助、全身清拭、足浴 ・リハビリ ・排泄管理 など 病気になっても、認知症になっても 住み慣れた地域自宅で過ごしたい… そんな想いをお持ちの方や そのご家族を希望を叶えるために 私たちは日々お手伝いをしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼お気軽にご連絡ください♪／ まずは見学・相談からでもOK！ 【ご連絡はこちらまで！】 法人名：株式会社やすらぎ TEL：0774-84-6208（イトウ宛）

勤務地

アクセス

最寄り駅 京都市営地下鉄東西線六地蔵駅 アクセス 京都市営地下鉄東西線「六地蔵駅」から徒歩10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 ・9:00〜18:00（休憩60分） ※月平均時間外労働時間：10h以下 【休暇・休日】 ・日曜固定休み ・週休2日制 ・年間休日111日 ・年次有給休暇（法定通り） ・法人特別休暇 ┗夏季休暇（2日間） ┗年末年始休暇（12/30~1/3）

給与

月給243,500円～300,000円 給与 月給 243,500円〜300,000円 ※給与は前職の給与を保証します 給与の内訳 ・基本給：230,000〜 280,000円 ・資格・経験手当（※個人による） 給与に含まれる手当 ・オンコール手当 （月に7回程度を想定/調整可能） ‐平日祝日：7,500円~9,000円（5~6回） ‐日曜待機手当：3,000~6,000円（1~2回） ・出動手当：時間外手当として支給 （月に0~1回程度） 【昇給・賞与・その他手当】 ・正月手当（12/30-1/3）5,000円/日 ・昇給あり：（23,000円~28,000円） ・賞与年3回（6月、7月・12月/3.5ヶ月分） 試用期間:3ヶ月（条件の変更無し） 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 ブランクOK 社会保険完備 研修あり

その他

職種 訪問看護 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 〇社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 〇定年制なし 〇退職金あり（3年以上勤務の場合） 〇定期健康診断 〇インフルエンザ等予防接種 〇制服貸与 〇月に1回食事会あり （よくスタッフ全員で焼肉に行ます！） 【雇用期間の定め】 なし