• 派遣社員

株式会社キカリ

仕事内容

アピールポイント: 【月給】 40万円〜80万円＋交通費全額支給 ※経験・資格・担当の範囲により決定 ※施工管理技士（1級・2級）・技士補などの資格をお持ちの方は資格手当あり 【年間休日122日】完全週休2日制（土・日）・祝日 【キカリで働く3つの安心】 ◎正社員だから、工事が終わっても雇用は続く ◎担当の範囲を契約で決めて配属 ◎現場との間に専任の担当が入る ★大規模現場★ キャリアに残る仕事を

仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 大規模な現場に携われます キャリアに残る仕事を ▼おすすめポイント 大規模現場でキャリアアップ 大手サブコンの設備現場 担当の範囲を決めて配属 ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ キカリの正社員として雇用し、専任の担当があなたと現場の間に入ってサポートします。 【現場紹介】 大手サブコン（電気・空調・給排水など設備工事を専門に担う会社）が担当する現場です。 スプリンクラー・消火栓・火災報知設備などの工事を管理します。 オフィスビル：柱の少ない広い執務空間をつくる建物。骨組みの工事と設備工事の取り合いの調整が中心です。 【業務内容】 オフィスビル新築工事の現場で、消防設備施工管理のうち「若手育成担当」を主に担当します。 ・若手・未経験者への現場での指導 ・工程・品質・安全の確認 ・書類・写真の確認と助言 ・所長への報告と相談 ※現場での作業（資材を運ぶ、組み立てるなど）は行いません。 【1日の流れ（例）】 7:45　現場事務所に到着・今日の予定の確認 8:00　朝礼・危険予知活動（KY活動） 8:30　現場を巡回（進み具合と安全の確認） 9:30　若手・未経験者への現場での指導 10:30　工程・品質・安全の確認 12:00　お昼休憩 13:00　昼礼・午後の作業の確認 13:30　書類・写真の確認と助言 15:30　所長への報告と相談 16:30　翌日の作業内容を協力会社と確認 17:00　終業 ※時間は一例です。現場や工程によって変わります。 【おすすめPOINT】 ◆大規模現場 これまで関わったことのない規模の現場で、 大きな現場ならではの工程の組み方や安全管理の進め方を間近で経験できます。 「この建物を手がけた」と言える仕事が、次のキャリアにもつながります！ ◆大手サブコンの設備現場 電気・空調・給排水など、設備工事の専門会社（サブコン）の現場です。 大型の建物の設備を、専門チームの一員として担当できます◎ ご応募、心よりお待ちしています◎