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障がい者支援施設 カザハヤ園

職種/仕事内容

障がい者支援施設 カザハヤ園 求人概要 障がい者支援施設 カザハヤ園：介護福祉士/正職員 住宅手当あり♪身体介助少なめ◎未経験・ブランクOK！業界内最高水準の高収入♪月収27万8900円～36万2900円可＋賞与4ヶ月実績◆扶養手当あり！【津市、久居駅、障がい者支援施設、介護福祉士、正職員】採用強化中 職種 介護福祉士 所在地 〒514-1138 三重県津市戸木町4169-8 給与 月収27万8900円（月給24万3900円＋夜勤手当3万5000円） 月収36万2900円（月給32万7900円＋夜勤手当3万5000円） ※上記は夜勤5回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給24万3900円～32万7900円＋夜勤手当（1回7000円） ※月給には、特別手当1万円～3万円、特定処遇手当2500円～1万0500円、改善手当1万3400円、交代勤務手当1万8000円～2万3000円、資格手当1万5000円～2万1000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 住宅手当あり♪身体介助少なめ◎未経験・ブランクOK！業界内最高水準の高収入♪月収27万8900円～36万2900円可＋賞与4ヶ月実績◆扶養手当あり！【津市、久居駅、障がい者支援施設、介護福祉士、正職員】採用強化中 賞与実績4ヶ月や住宅手当・扶養手当など充実の待遇があります◎軽度の認知障害の方を対象としている施設で身体介助業務少なめのお仕事★残業も少なめです！障がい者福祉分野での経験がなくてもエントリー可能です◆職場見学もOKです◎ 職種 介護福祉士 仕事内容・PR ◆―＜介護福祉士募集＞―◆ 軽度の知的障がいの方がご利用いただいている障がい者支援施設（定員50名）で、介護福祉士としてご利用者さんの生活のサポートをしていただきます。 ・日々の生活の相談や支援 ・日中活動（園芸、書道など）のサポート ・見守り などをお任かせします。 ※利用者さんは基本的にトイレや食事はご自身で行うことが出来るため、本格的な身体介助業務は少なめです。 ◆―＜業界未経験でもご安心ください！＞―◆ 働いているスタッフの約半数ほどが障がい者福祉施設を未経験からスタート！ 教育マニュアルに沿って、OJT研修を行いますので、2ヶ月ほどで独り立ちされています。また、個人の成長スピードに合わせて研修期間を伸ばしたりもしておりますのでご安心くださいね♪ ◆―＜スタッフインタビュー＞―◆ 「プライベートと仕事のバランスが取りやすく、有給休暇も取得しやすいです。」 「お互いに言い合える環境・雰囲気で、人間関係が良好です。また、他部署との連携もとりやすいです。」 「ご利用者様の笑顔がたくさん見られ、穏やかに過ごしていただける環境づくりができています。」 「園芸福祉なども他部署と一緒に作るなど、切磋琢磨できる環境です。」 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし

勤務地

アクセス

最寄駅 近鉄「久居駅」より車9分、JR「高茶屋駅」「伊勢八太駅」より車15分、近鉄「伊勢中川駅」より車17分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間 7:00～16:00、11:00～20:00、13:00～22:00、22:00～翌7:00 ※休憩はいずれも60分 ※残業月6時間程度

給与

月給243,900円～327,900円 給与 月収27万8900円（月給24万3900円＋夜勤手当3万5000円） 月収36万2900円（月給32万7900円＋夜勤手当3万5000円） ※上記は夜勤5回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給24万3900円～32万7900円＋夜勤手当（1回7000円） ※月給には、特別手当1万円～3万円、特定処遇手当2500円～1万0500円、改善手当1万3400円、交代勤務手当1万8000円～2万3000円、資格手当1万5000円～2万1000円を含む ※経験・能力により異なる 【給与例】 給与例 1. 介護福祉士・経験3年 モデル年収413万4800円 月収28万2900円×12ヶ月＋賞与74万円（基本給18万5000円×4ヶ月分実績） 月収内訳：基本給18万5000円＋特別手当1万円＋特定処遇手当6500円＋改善手当1万3400円＋交代勤務手当1万8000円＋資格手当1万5000円＋夜勤手当3万5000円(1回7000円×5回) 2. 介護福祉士・経験8年 モデル年収440万6000円 月収30万1500円×12ヶ月＋賞与78万8000円（基本給19万7000円×4ヶ月分実績） 月収内訳：基本給19万7000円＋特別手当1万円＋特定処遇手当1万500円＋改善手当1万1000円＋交代勤務手当2万3000円＋資格手当1万5000円＋夜勤手当3万5000円(1回7000円×5回) 3. 介護福祉士・経験10年・リーダー モデル年収500万2000円 月収34万2500円×12ヶ月＋賞与89万2000円（基本給22万3000円×4ヶ月分実績） 月収内訳：基本給22万3000円＋特別手当1万円＋特定処遇手当1万500円＋改善手当1万1000円＋役職手当1万5000円＋交代勤務手当2万3000円＋資格手当1万5000円＋夜勤手当3万5000円(1回7000円×5回) ※別途、住宅手当、扶養手当の支給あり

休日休暇

休日・休暇 4週8休 冬期休暇3日 有給休暇（法定通り）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年3回（前年度実績4ヶ月分 ※業績、個人評価などにより異なる） 社会保険完備 退職金制度（勤続期間不問） 車通勤可（無料駐車場あり） 通勤手当（実費支給、上限2万900円/月 ※規定による） 扶養手当（配偶者1万6000円、配偶者がいない場合1万1000円、その他5500円/名 ※満16歳～満22歳の子の場合＋5000円） 住居手当（上限1万9000円/月） 非喫煙手当（1000円/月） キャリアパス制度（理念に沿った利用者主体の支援をしていただいた場合、特別手当として1万4000円～4万2000円/月を支給 ※初年度は1万4000円を支給） 資格取得支援制度（資格取得に係る費用を上限5万円まで負担。また、実務者研修をWEB授業と法人内の施設での実地研修で取得可能） 試用期間6ヶ月（期間内条件変更なし）

その他

当社HP http://seiju-kai.or.jp/index.shtml