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漫画・アニメコンテンツの法人営業 カジュアル面談
週3日から働ける、法人営業のパート募集です
アクセス: 最寄りの<中目黒>駅から徒歩約<10>分の距離に位置しています。公共交通機関を利用する場合、をご利用いただけます。通勤に便利な立地ですので、ぜひご応募ください。地図を見る
時給1,500円以上
アクセス
仕事内容
アピールポイント: 当社は、上場を目指して事業を拡大している段階です。事業ラインは今も増え続けており、新しい取り組みの立ち上げに関わる機会が多くあります。 * 0→1の立ち上げを経験したい方 * 将来的に新規事業の責任者を目指したい方 * いつか自分で事業をやりたい、経営に関わりたいと考えている方 こうした方にとっては、意思決定までの距離が近い環境です。代表や事業責任者と同じフロアで働き、何をどう判断しているかを、その場で見られます。 まずはパートとして働き方を確かめ、正社員登用を経て、事業の中心的な役割へという進み方も想定しています。日々の業務への取り組み、成果、適性、ご本人の希望を踏まえて登用を検討します。
仕事内容: 法人向けサービスについて、新規顧客の開拓から商談設定、提案、商談後のフォローまでを担当していただきます。 これまでの営業経験や得意分野をお聞きした上で、最初に担当していただく業務の範囲を決めます。いきなりすべてをお任せすることはありません。 具体的な業務 * 営業対象となる法人企業の調査、選定 * 見込み顧客リストの作成、整理 * 電話、メール、問い合わせフォームを使った新規アプローチ * 企業担当者へのサービス説明 * オンライン商談、訪問商談の日程調整 * 顧客の課題やニーズのヒアリング * 営業資料、提案資料の準備 * 顧客へのサービス提案 * 商談後のフォローアップ * 過去に接点を持った企業への再アプローチ * 顧客情報や対応履歴の入力、管理 * 営業トークやアプローチ方法の改善 * 社内メンバーとの営業方針の共有 相手企業のホームページや事業内容を確認し、「どのような課題がありそうか」「当社のどのサービスが役立つか」を考えてからアプローチします。決められたスクリプトを読み上げるだけの仕事ではありません。 従事すべき業務の変更の範囲:営業業務および営業に付随する業務
対象となる方
求める人材: 必須条件 * 何らかの営業経験をお持ちの方(業界・商材・法人個人の別は問いません) * 基本的なパソコン操作ができる方 * メール、チャット、オンライン会議ツールを使用できる方 * 勤務日にオフィスへ出社できる方 * 相手に合わせた丁寧なコミュニケーションができる方 歓迎する経験 * 法人営業の経験(特に歓迎します) * 新規開拓営業の経験 * インサイドセールスの経験 * テレアポ、電話営業の経験 * 無形商材の営業経験 * SaaS、ITサービスの営業経験 * 広告、マーケティング業界での営業経験 * 漫画、アニメーション、動画制作会社での営業経験 * 営業資料や提案書を使った提案経験 * CRMや顧客管理システムを使用した経験 このような方に向いています * 営業経験があり、時間を選んで働きたい方 * ブランクがあるものの、営業の仕事に戻りたい方 * 企業の課題を聞き、解決策を考える営業がしたい方 * 決められたやり方をなぞるより、やり方を作る側に回りたい方 * 漫画、動画、エンタメといったコンテンツに関心がある方 * スタートアップの立ち上がりを内側から見たい方 * 将来的に、新規事業の立ち上げや経営に関わりたい方 * 出社して、周囲と相談しながら仕事を進めたい方
仕事の特徴
- 変形労働時間制
- シフト制
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
5名
会社情報
いま見ている求人へ応募しよう!
アクセス: 最寄りの<中目黒>駅から徒歩約<10>分の距離に位置しています。公共交通機関を利用する場合、をご利用いただけます。通勤に便利な立地ですので、ぜひご応募ください。
時給1,500円以上
勤務時間・曜日: 勤務時間:月~9時~18時(応相談可) 1,700円への昇給基準 * 主要サービス3種類以上について、自分の言葉で企業担当者に説明できること(社内ロールプレイングで確認します) * 顧客情報・対応履歴を社内ルールどおりに入力・管理できること * リスト作成から初回アプローチまでを、指示なしで進められること 判定は3か月ごとの面談で行います。最短で入社3か月目から適用されます。 到達時期には個人差があり、全員の昇給を確約するものではありません。ただし、何をクリアすれば時給が上がるのかは入社時にお伝えし、面談のたびに現在地を共有します。 この仕事の先にあるもの 当社は、上場を目指して事業を拡大している段階です。事業ラインは今も増え続けており、新しい取り組みの立ち上げに関わる機会が多くあります。 * 0→1の立ち上げを経験したい方 * 将来的に新規事業の責任者を目指したい方 * いつか自分で事業をやりたい、経営に関わりたいと考えている方 こうした方にとっては、意思決定までの距離が近い環境です。代表や事業責任者と同じフロアで働き、何をどう判断しているかを、その場で見られます。 まずはパートとして働き方を確かめ、正社員登用を経て、事業の中心的な役割へという進み方も想定しています。日々の業務への取り組み、成果、適性、ご本人の希望を踏まえて登用を検討します。 ※役職やポジションを保証するものではありません。
- シフト制
掲載開始日:2026/09/07
原稿ID:a14f87b85d44d3b1
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