募集情報
【月給40万円〜】東証スタンダード上場Gで描く新キャリア！売上300億/全国60拠点/総勢3,400名/2025年8月厚木に新拠点誕生！
アピールポイント: 【これは、あなたの物語の新たな序章だ。】 私たちビーイングホールディングスは、 東証スタンダード市場に上場し、 全国60拠点、総勢3,400名の仲間と共に 連結売上高300億円を超えるまでに成長しました。 生活に欠かせない「物流」という領域で、 確固たる安定基盤を築き上げてきた私たちが、 次なる一手として、2025年8月、 神奈川県厚木市に新たな物流センターを立ち上げます。 あなたにお任せしたいのは、 この巨大プロジェクトの中核を担う、 「物流センター長候補」というポジションです。 ＜ゼロからイチを創る、圧倒的なやりがい＞ オープニングスタッフの魅力は、 何と言ってもその裁量権の大きさ。 業務フロー、職場のルール、共に働く仲間。 そのすべてを、あなたの手で創り上げることができます。 前例がないからこそ、あなたの理想を形にできる。 「もっとこうすれば効率的なのに」 「こんなチームなら、もっと強くなる」 そんなロジスティクスのプロとしての想いを、 ここで存分にぶつけてください。 もちろん、立ち上げには困難も伴います。 しかし、その一つ一つを乗り越えた経験は、 あなたの市場価値を飛躍的に高める、 何物にも代えがたい財産となるはずです。 ＜不安を自信に変える、万全のサポート体制＞ 「候補」という言葉に、不安を感じるかもしれません。 ご安心ください。私たちは、あなたを一人にはしません。 入社後、最長2ヶ月間。 まずは既存のセンターで、私たちの理念や運営ノウハウを じっくりと学んでいただきます。 その上で、厚木の新センターへ。 立ち上げ後も、本社の専門部署が常にバックアップします。 あなたの挑戦を、グループ全体で支える体制です。 ＜成果が、正当に報われる環境＞ この重要なミッションに見合うだけの待遇を、 私たちは約束します。 月給は40万円から50万円。 あなたの経験や能力を最大限に考慮し、決定します。 定期的な昇給・昇格はもちろん、 会社の利益は、従業員持株会などを通じて 社員に還元する文化が根付いています。 あなたの頑張りが、会社の成長となり、 そしてあなた自身の資産となって返ってくる。 そんな好循環を、ここで実感してください。
