• 契約社員

社会福祉法人 恵徳会

職種/仕事内容

募集要項 職種 施設内の介護スタッフ／介護老人保健施設若杉の里 雇用形態 嘱託 仕事内容 介護業務全般をお任せします。 ●具体的には ・利用者様の心身の見守り ・入浴、食事、排泄時の介助 ・個別支援としての レクリエーションの企画や運営 その他に付随する業務も お願いすることがあります。 頼れる先輩スタッフがいるので、 分からないことがあれば すぐに質問できて安心です。 ●職場の雰囲気について 【男女比】女性：男性＝6:4 【正職員とパート】正職員:パート＝7:3 【世代】20代前半～70代まで幅広く活躍中！ ※30代～40代のスタッフが一番多いです。

勤務地

アクセス

交通アクセス JR香椎線「須恵中央」駅より車で5分 JR香椎線「須恵」駅より車で9分 JR香椎線「新原」駅より車で9分 ☆マイカー通勤OK ☆交通費規定内支給

勤務時間

シフト制 勤務曜日・時間 下記3パターンのシフト制です。 【早出】7:15～16:15(実働8時間・休憩60分) 【日勤】9:30～18:30(実働8時間・休憩60分) 【遅出】10:15～19:15(実働8時間・休憩60分) ※配属フロアにより勤務時間の変動あり ※基本的には定時退社ですが、 急な欠員や入居者様の急変時などの時は 残業になる場合があります。

給与

月給182,000円～247,000円 給与 月給：180,500円～232,400円 ※一律改善手当など含む 基本給：175,000円～224,900円 改善手当：5,500円～7,500円 ※給与は経験や能力による（経験者優遇） ●別途支給 ・通勤手当：規定に準ずる ・扶養手当：規定に準ずる ・住居手当：上限27,000円/月(家賃の半額程度) ※世帯主かつ契約者に限る ・賞与あり：年2回 ※試用期間あり：3ヵ月（同条件）

休日休暇

休日・休暇 月9日休み（シフト制） ＊別途メモリアル休暇を年間2日取得可能 ☆シフトについて、 原則希望休は月3日ですが、 それ以外にも希望休がある場合は、 各部署で調整しています。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 ■昇給年1回あり ■賞与年2回あり ■社会保険完備 ※就業条件により加入保険変動 ■車・バイク通勤可（無料駐車場あり） ■交通費規定内支給 ■制服貸与（上下とも2着支給） ■休憩室・更衣室あり ■有給休暇法定通り ■慶弔休暇などの特別休暇制度あり ■正社員登用あり ■研修制度あり ■資格取得支援制度あり ■インフルエンザ ワクチン接種補助 ■退職金制度あり ■産休・育休・介護休暇制度あり 産前産後休暇、育児休暇、 介護休暇の取得実績があります。 ■屋内禁煙 ■社内イベントあり（互助会主催の忘年会）