タウンワーク(TOWNWORK)
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1 / 3

  • 派遣社員
神奈川県 平塚市 岡崎

グループホームでの日勤帯介護業務

時給1,610円/日勤帯のみ/湯煎料理/グループホーム/平塚

  • 交通・アクセス 小田急線「伊勢原」駅より高村団地行きバス乗車、「みどりヶ丘」停留場徒歩5分地図を見る

  • 時給1,532円~1,610円

勤務時間

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 ・8:00~16:30 ・10:00~18:30 ※各休憩1時間 契約更新期間:有期雇用派遣となり、契約期間は2ヶ月ごとの更新が一般的です。 ※最短契約期間31日以上です。 契約更新基準 ・勤怠、勤務態度、経営状況等総合的に判断し決定します。

休日休暇

休日休暇 休日はシフト制となります。希望休についても相談しやすく、ご家庭の予定やプライベートの時間を大切にしながら働ける環境です。 有給休暇制度があり、勤務状況に応じて取得可能です。計画的に休暇を取得することで、心身のリフレッシュを図りながら、無理なく長く勤務を続けることができます。 グループホームではスタッフ同士が協力しながら業務を行っているため、シフト調整についても相談しやすい体制です。仕事と生活のバランスを取りながら、安定して介護の仕事に取り組むことができます。 利用者様との関わりを大切にしながら、日々の変化に寄り添ったケアを行うためにも、スタッフ自身が十分に休息を取り、ゆとりを持って働ける環境づくりを大切にしています。 プライベートの時間も確保しながら、介護の経験を活かして長期的に活躍したい方に適した職場です。
勤務地

勤務地

神奈川県 平塚市 岡崎

259-1212神奈川県平塚市岡崎

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勤務地 〒2591212神奈川県平塚市岡崎

アクセス

交通・アクセス 小田急線「伊勢原」駅より高村団地行きバス乗車、「みどりヶ丘」停留場徒歩5分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 -アピールポイント- ✅時給1,532円~1,610円!資格に応じて高時給 ✅神奈川県平塚市の認知症対応型グループホームでのお仕事 ✅日勤帯のみ!夜勤なしで生活リズムも安定 ✅定員18名・2ユニットの少人数制!一人ひとりに寄り添った介護ができます ✅「みどりヶ丘」バス停から徒歩1分!通勤しやすい立地 ✅食事・入浴・排泄・移動介助など、これまでの介護経験を活かせます ✅資格によって時給アップ!経験・資格をしっかり給与に反映 ✅担当スタッフのサポート充実!就業後もしっかりフォロー |◤ お仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●神奈川県平塚市にある 認知症対応型グループホームでの 介護業務全般をお任せします。 2ユニット・定員18名の少人数制のため、 ご入居者様一人ひとりの生活ペースや 状態に合わせた介護を行いやすい環境です。 具体的には… ◆身体介助 └食事・入浴・排泄などのサポート └移動・移乗時の介助 └着替えや身だしなみのサポート ◆生活支援 └居室・共用スペースの環境整備 └ご入居者様の見守り └日常生活に関するサポート ◆レクリエーション └日々のレクリエーションのサポート └季節の行事や外出などのサポート └ご入居者様とのコミュニケーション ◆介護記録 └ご入居者様の様子やケア内容の記録 └スタッフ間での情報共有 【施設概要】 施設形態:認知症対応型グループホーム 所在地:神奈川県平塚市 利用定員:18名(2ユニット) 勤務形態:日勤帯 アクセス:「みどりヶ丘」バス停から徒歩1分 2ユニット18名の小規模なグループホームで、 ご入居者様が家庭的な環境の中で生活できるよう、 食事・排泄・入浴などの日常生活を支援しています。 【職場環境】 認知症のご入居者様が共同生活を送るグループホームです。 大人数の施設とは異なり、少人数のご入居者様と 日々の生活を共にしながら、 身体介助だけでなく会話やレクリエーションなどを通じて その人らしい生活を支えていきます。 施設では日々の散歩やレクリエーション、 外出・外食なども行っており、 ご入居者様の身体機能維持や生活の楽しみを 大切にしています。 ⭐資格・経験を活かして働けます⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格に応じて時給が設定されているため、 これまで取得した資格を活かして しっかり収入につなげられるお仕事です。 【初任者研修】 時給1,532円 【実務者研修】 時給1,575円 【介護福祉士】 時給1,610円 グループホームでの経験はもちろん、 特別養護老人ホーム・有料老人ホーム・ デイサービスなどでの介護経験も活かせます。 「夜勤は避けて日勤で働きたい」 「認知症ケアの経験を積みたい」 「資格を活かして時給を上げたい」 そんな方にもおすすめです。 ⭐1日のスケジュール例⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【早番】7:00~15:30 07:00 出勤・申し送り 07:30 起床介助・身支度のサポート 08:00 朝食介助・服薬確認 09:00 口腔ケア・環境整備 10:00 水分補給・見守り 11:30 昼食準備・食事介助 12:00 休憩 13:00 入浴介助・生活支援 14:30 記録・申し送り 15:30 退勤 【日勤】8:00~16:30 08:00 出勤・申し送り 08:30 朝食後のケア・見守り 09:30 居室整備・生活支援 10:00 水分補給・レクリエーション 11:30 昼食準備・食事介助 12:00 休憩 13:00 入浴介助・移動介助 15:00 おやつ・コミュニケーション 16:00 記録・申し送り 16:30 退勤 【遅番】10:00~18:30 10:00 出勤・申し送り 10:30 生活支援・見守り 11:30 昼食準備・食事介助 12:30 休憩 13:30 入浴介助・生活支援 15:00 レクリエーション・おやつ 16:00 記録・環境整備 17:00 夕食準備・食事介助 18:00 申し送り 18:30 退勤 ※上記は勤務の一例です。 ※実際の勤務時間・業務内容は施設の勤務体制によります。 ※日勤帯は7:00~15:30、8:00~16:30、10:00~18:30の勤務実績があります。 ⭐キャリアアップについて⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ グループホームでの勤務を通して、 身体介助だけでなく認知症ケアや生活支援、 ご入居者様とのコミュニケーションなど、 幅広い介護スキルを身につけることができます。 少人数の環境だからこそ、 ご入居者様一人ひとりの状態や変化を把握し、 個別性のあるケアを実践する力も身につきます。 さらに、初任者研修から実務者研修、 介護福祉士へと資格を取得することで、 時給アップにもつなげられます。 ⭐会社紹介⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社レイズは、 人材派遣や職業紹介を展開する企業です。 求職者様の資格・経験や希望条件を丁寧に伺い、 安心して働ける職場とのマッチングを行っています。 事前見学から就業開始後のアフターフォローまで、 安心して勤務できる環境づくりをサポートします。

対象となる方

求めている人材 学歴:不問 【必須資格(いずれかをお持ちの方)】 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 准看護師・看護師 等 【経験】 介護施設での勤務経験がある方(デイサービス・特養・有料・老健・グループホームなど) 【人物像】 丁寧で思いやりのある介護ができる方 チームワークを大切に周囲と協力できる方 ブランクOK・フリーター歓迎

職種

その他福祉/介護、介護福祉士、ケアワーカー

仕事の特徴

  • 制服あり
  • 短期(3ヵ月以内)
  • 副業・WワークOK
  • 土日祝のみOK
  • フリーター歓迎
  • 給料前払いOK
  • 学歴不問
  • 即日勤務OK
  • 職場見学可
  • 平日のみOK
  • 転勤なし
  • 交通費全額支給
  • 経験者歓迎
  • 残業なし
  • 有資格者歓迎
  • 月1シフト提出
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 長期歓迎
  • フルタイム歓迎
  • 週2・3日からOK
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 週4日以上OK
  • 土日祝休み
  • 履歴書不要
  • 友達と応募OK
給与/待遇

給与/待遇

時給1,532円~1,610円 給与詳細 基本給:時給 1532円 〜 1610円 交通費支給あり。 公共交通機関を利用する場合は、ICカード利用料金の実費を支給。 車通勤の場合も規定に基づきガソリン代を支給。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間あり(期間中も時給・待遇に変更はありません)。 勤務開始後は派遣先にてOJT研修を実施し、業務の流れや職場環境を確認しながら安心して勤務を開始できます。 【給与例】 給与例 ■月収例 【初任者研修】 ・月22日勤務の場合 時給1,532円×7.5時間×22日 =月収252,780円 【実務者研修】 ・月22日勤務の場合 時給1,575円×7.5時間×22日 =月収259,875円 【介護福祉士】 ・月22日勤務の場合 時給1,610円×7.5時間×22日 =月収265,650円 ※保有資格・経験により変動する場合がございます。 日勤帯のみでも安定した収入を目指せる環境です。 資格や経験をしっかり評価するため、これまでの介護経験を活かして働きたい方にもおすすめです。 勤務日数や曜日についてもお気軽にご相談ください。 プライベートや家庭と両立しながら、無理なく働ける環境を整えています。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間あり(期間中も時給・待遇に変更はありません)。 勤務開始後は派遣先にてOJT研修を実施し、業務の流れや職場環境を確認しながら安心して勤務を開始できます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【社会保険完備】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険など、安心して働くための各種保険を完備しています。 【交通費支給】 通勤にかかる負担を軽減できるよう、規定に基づき交通費を支給します。 【有給休暇制度】 勤務開始から一定期間経過後に有給休暇を取得できます。 プライベートの予定やリフレッシュの時間もしっかり確保できます。 【前払い制度】 急な出費が必要になった際も安心できるよう、給与の前払いに対応しています。 【健康診断】 安心して勤務できるよう、健康管理をサポートする健康診断制度を設けています。 勤務状況や条件に応じて利用でき、長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 【友人紹介制度】 お知り合いの方をご紹介いただいた場合、最大50,000円支給。 紹介人数に応じて紹介料を支給します。 【インフルエンザ予防接種補助】 スタッフの健康管理をサポートするため、インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。安心して勤務を続けられるよう、働く環境の整備に取り組んでいます。 【専任の担当による就業サポート】 勤務開始前から就業後まで、担当者が仕事内容や勤務状況について丁寧にフォロー。 就業中の不安や困りごとがあれば、担当スタッフへ気軽に相談できる体制を整えています。
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 少人数制のグループホームで、入居者様一人ひとりの生活リズムや個性を尊重したケアを行っています。 日常生活の支援やコミュニケーションを大切にし、利用者様と近い距離で関わりながら介護を実践できる環境です。 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 敷地内に喫煙スペースを設けています。 休憩時に利用可能です。周囲への配慮を行いながらご利用いただいています。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ▼ご応募 ┗採用条件すべてに当てはまっていなくても問題ありません。 「経験が浅い」「ブランクがある」「資格取得したばかり」という方も、まずはお気軽にご応募ください。 ↓ ▼担当よりご連絡 ┗ご応募確認後、担当より最短5分以内にお電話いたします。 現在のお仕事状況やご希望条件などを簡単にお伺いします。 ↓ ▼面談1回(履歴書不要・オフィスカジュアルOK) ┗堅苦しい面接ではなく、リラックスした雰囲気でお話しできます。 履歴書不要なので事前準備の負担も少なく、私服に近い服装でOKです。 ご希望条件や働き方、不安な点など何でもご相談ください。 早ければその場で採用決定・初回勤務日まで決まることもあります。 ↓ ▼職場見学 ┗実際に勤務する施設をご見学いただけます。 スタッフの雰囲気や利用者様の様子、業務内容を事前に確認できるので安心です。 「思っていた職場と違った」というミスマッチを防げます。 ↓ ▼内定・勤務スタート ┗勤務開始後も担当コーディネーターが継続してサポートします。 職場でのお悩みやシフト相談などもお気軽にご相談いただけます。 最短で即日勤務も可能です。 「久しぶりの介護職で不安…」 「自分に合う職場を探したい」 そんな方も安心してご応募ください。 まずは見学だけ・相談だけでも歓迎しております。

会社情報

会社情報

事業内容

人材派遣・職業紹介

所在住所

東京都東大和市南街5丁目95番地7グリーンテラス2階事務所

代表者

福田

応募に関するお問い合わせ

0428435015

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  • 交通・アクセス 小田急線「伊勢原」駅より高村団地行きバス乗車、「みどりヶ丘」停留場徒歩5分

  • 時給1,532円~1,610円

  • 勤務時間詳細 ・8:00~16:30 ・10:00~18:30 ※各休憩1時間 契約更新期間:有期雇用派遣となり、契約期間は2ヶ月ごとの更新が一般的です。 ※最短契約期間31日以上です。 契約更新基準 ・勤怠、勤務態度、経営状況等総合的に判断し決定します。

    • 土日祝のみOK
    • 平日のみOK
    • 土日祝休み
    • 週2・3日からOK
    • 週4日以上OK
    • シフト制
    • フルタイム歓迎
    • 残業なし

    掲載開始日:2026/05/29

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    原稿ID:aa51946a3d64a5b7

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