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株式会社広瀬住宅総合サービスのアルバイト・バイト求人情報-01

  • 正社員
株式会社広瀬住宅総合サービス

設備工事

【週休2日制・夜間作業なし】利益還元型の現場手当を支給。

  • 交通・アクセス 高松駅 徒歩圏内

    株式会社広瀬住宅総合サービス

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    760-0060香川県高松市末広町6番地9

    交通・アクセス 高松駅 徒歩圏内

  • 月給210,000円以上

勤務時間

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 08:00~17:00(実働8時間/休憩60分) ※固定時間制。全社的な労働環境の最適化により、月間の平均時間外労働(残業)は5時間未満です。

休日休暇

休日休暇 ・週休2日制(日曜、および隔週土曜) ※夜間出勤および原則として日曜日の稼働指定はありません。 ・長期休暇(夏季休業、年末年始休業) ・年次有給休暇
勤務地

勤務地

株式会社広瀬住宅総合サービス

760-0060香川県高松市末広町6番地9

株式会社広瀬住宅総合サービス

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

760-0060香川県高松市末広町6番地9

交通・アクセス 高松駅 徒歩圏内

アクセス

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仕事内容

仕事内容

仕事内容 高松市内を中心とした各施工現場において、設備工事全般のオペレーションを担当していただきます。 【主な担当領域】 ・給排水設備および衛生設備の配管施工 ・戸建住宅、ビル、商業施設等の改修に伴う設備全般の更新工事 ・上記施工に付帯する小規模な空調設備工事、および電気配線工事 【標準的な1日の稼働スケジュール】 08:00|指定現場への直行、またはオフィス出社による当日の施工工程確認 08:30|現場にて設備・配管施工の着手 12:00|休憩(60分) 13:00|午後の施工業務開始、および進捗管理 16:30|現場撤収・片付け作業。帰社後、施工日報等のドキュメント作成 17:00|所定業務を完了し、退勤(定時退社を基本運用としています) 【技術習得・オンボーディング体制】 初期段階は熟練技術者との現場同行を通じ、当社の施工管理フローを習得していただきます。空調や電気に関する専門知識が採用時点で不足している場合でも、社内における教育および業務移管体制が整備されているため、段階的なスキル要件の充足が可能です。

対象となる方

求めている人材 【必須要件】 ・配管工事、または関連する設備工事の実務経験を有する方 ※電気工事・空調工事の専門的知見は採用時点では不問。 【適性・志向性】 ・与えられた施工工程を精緻かつ確実に行行できる方 ・個人の施工実績が評価され、報酬(現場手当)として論理的に還元される環境を求める方

職種

プラント機械設備設計,土木施工管理,建築施工管理

仕事の特徴

  • 固定時間制
給与/待遇

給与/待遇

月給210,000円以上 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 210,000円 以上 ※上記は最低保証給です。経験・能力および保有資格を基準に算定します。 ■ 現場手当(施工実績に伴う企業利益を、担当技術者へダイレクトに還元するインセンティブ制度)

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・通勤手当(非課税限度額の範囲内にて支給) ・資格取得支援制度(業務に必要な講習・受験費用を会社にて全額負担) ・退職金制度(勤続年数3年以上を対象として適用) ・定年制度(一律65歳)、再雇用制度(上限70歳まで) ・各種手当支給(現場手当、職務手当、資格手当、家族手当) ・食事補助制度 ・制服貸与 ・社内研修制度 ・社員旅行
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く

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  • 交通・アクセス 高松駅 徒歩圏内

  • 月給210,000円以上

  • 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 08:00~17:00(実働8時間/休憩60分) ※固定時間制。全社的な労働環境の最適化により、月間の平均時間外労働(残業)は5時間未満です。

    • 固定時間制

    掲載開始日:2026/05/14

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    原稿ID:ab3b77a50b2717b1

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    雇用形態