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新潟県商工会連合会 本部のアルバイト・バイト求人情報-01

  • 正社員
新潟県商工会連合会 本部

小規模事業者・中小企業の公的支援機関 経営指導員研修生

年間休日122日以上、残業月平均11時間◎新潟を元気に!!

  • 交通・アクセス 越後線「関屋駅」より徒歩26分

    新潟県商工会連合会 本部

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    950-0965新潟県新潟市中央区新光町7-2(新潟県商工会館)

    交通・アクセス 越後線「関屋駅」より徒歩26分

  • 月給230,979円~240,935円

勤務時間

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30~17:15(休憩:1時間)

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆年間休日122日 ◆有給休暇あり ◆休暇制度 夏季休暇(5日)、 年末年始休暇(12月29日から1月3日)、 慶弔休暇、産前・産後休暇、 育児休暇、介護休暇、 子の看護休暇・生理休暇・ 養育両立支援休暇 等 ※備考:夏季休暇5日、 年末年始(12月29日から1月3日)
勤務地

勤務地

新潟県商工会連合会 本部

950-0965新潟県新潟市中央区新光町7-2(新潟県商工会館)

新潟県商工会連合会 本部

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

950-0965新潟県新潟市中央区新光町7-2(新潟県商工会館)

交通・アクセス 越後線「関屋駅」より徒歩26分

勤務地 ※出向があります 出向先企業名:新潟県内48の商工会 出向理由:新潟県商工会連合会から出向形式で県内の商工会に勤務します。

アクセス

交通・アクセス 越後線「関屋駅」より徒歩26分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅新潟県内限定で地域に深く貢献できる ✅中小・小規模事業者の経営課題を解決 ✅金融、税務、労務など経営に関する 幅広い知識が身につく →地域とともに大きな自己成長!! ✅年間休日122日以上でワークライフ充実 ✅Uターン・Iターン歓迎!長く働ける環境 ✅募集職種は経営指導員研修生 ✅採用試験の日程:令和8年4月26日(日) ✅オンライン説明会あり 応募条件は以下の通りです! ※年齢制限の理由:若年層の長期キャリア形成を図るため ✅経営指導員研修生 ≪受験資格≫ ・令和9年4月1日現在の年齢が満28歳未満 ・大学卒以上 是非、商工会について知っていただき、ご応募ください! ⭐新潟県商工会連合会と商工会について⭐ 「商工会」は、”地域発展のパートナー” として、新潟県内に48あります。 「事業者、そして地域の課題を見つめ直し、 共に未来を描き成長する商工会」を あるべき姿に掲げ、県内の2万を超える 中小・小規模企業の経営に関する様々な悩み、 相談にお応えするとともに、 地域経済の活性化に資する多様な活動を 行なっている「公的支援機関」です。 国や県、市町村などの行政や関係機関との 連携を図りながら、行政でも企業でもない 独自の立ち位置で、半世紀を超えて、 企業支援を通じ新潟の地域経済の発展を支えています。 「新潟県商工会連合会」は、 専門家派遣制度やセミナー等の運営、 各種共済や検定事業等の運営、関係団体との調整等を通じて、 「商工会」が行う企業支援や地域振興に関する取組み、 商工会組織の運営等、商工会の活動をサポートする 役割を担っています。 ✨ 事業の強み ✨ 公的支援機関という立場・役割から、 地域の小規模事業者・中小企業にとっての 経営に関する「かかりつけ医・町医者」 として、利益優先ではなく、企業に 寄り添った支援を行うことが強みです。 金融、税務、労務、販路開拓、事業承継、 BCP、事業計画作成支援などの 経営に関する幅広い相談(※経営改善普及事業) を行い、企業支援を通じて地域経済の活性化に 取り組んでいます。 また、企業に対する個社支援以外にも、 地域に対する面的支援として、 地域資源を活用した特産品開発支援、 地域のまつりや産業祭等の企画運営、 観光振興事業や市町村の地域振興計画への 参画・提言等の取組み(※地域振興事業) も行っていて、これらを通じて、 豊かな地域づくりにも取り組んでいる、 社会貢献性の高い組織です。 新潟を「外から」ではなく「内側から」 元気にするやりがいが商工会の仕事にはあります。 ⭐経営指導員研修生について⭐ 商工会が行う企業支援や地域振興に関する取組み を中心となって担うのが「経営指導員」です。 採用後は、経営指導員研修生として勤務して キャリアがスタートします。 その後、2年間の研修期間を経て、 「経営指導員」へとキャリアアップします。 経営指導員研修生の期間中は、 新潟県商工会連合会に所属し、 商工会業務に関する基礎知識から、 経営支援に関する専門知識を 短期、長期の充実した各種研修を通じて習得します。 特に長期研修は、「中小企業大学校」を 会場に優れた環境下で、 専門スキルを学ぶことが出来ます。 OJTを含め、多様な研修が 整備されていますので、 安心して入社してください。 先輩職員からは、 「大学で畑違いのことを学び不安だったが、 入社後、研修や先輩からの助けで 日々成長の実感を得られた」 といった声も寄せられていて、 現在、経営指導員として活躍されています。 なお、研修生という名称ですが、 給与等の待遇面を含め、一般企業で言う 総合職の正職員としての採用です。 ✨ 働く環境 ✨ 職員はワークライフバランスの充実を図りながら活躍中! 新潟県商工会連合会では、 職員がやりがいを持って意欲的に 働くことのできる職場環境の整備、 充足化に向けて取り組んでいます。 待遇面について、休日は、 完全週休2日制(土・日)、祝日や 年末年始の休暇を含めると、 年間で122日以上あります。 その他、年次有給休暇が20日付与に加え、 夏季休暇(5日)や結婚や忌引きなどの 特別休暇、小さなお子さんの 看護休暇などがあります。 県内商工会の2023年度の年次休暇や 残業の実績は、年次休暇12.0日、 残業は月平均11.4時間です。 今後、ワークライフバランスの 充実を促進するため、 更なる改善に取り組んでいきます。 勤務地は新潟県内のみで、 新潟の様々な地域の魅力をより身近に感じたい 新潟に腰を据えて働ける点を魅力に 感じている職員も多くいます。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 経営者の方々から、 「〇〇さんのおかげで助かったよ」 と直接感謝の言葉をいただけるのが、 この仕事の大きな魅力の一つです。 地域を担う人々と、一歩一歩、 共に歩むやりがいを感じられます。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「地元新潟に貢献したい」 「誰かの役に立ちたい」 「仕事を通じて大きく成長したい」 という想いを持つあなたを歓迎します。 専門知識は入職後の充実した 研修で学べますので、 まずはあなたの「地域への熱意」を ぜひお聞かせください! ⭐ 求める人材 ⭐ ✅企業支援を通じて新潟を元気にしたい方 ✅好奇心と向上心が強い方 ✅経営支援のプロフェッショナルを目指したい方 ✅税務、会計、金融、法律、IT、経営に 関して興味がある方 ✨ 向いている人 ✨ ✅チームの成果のために着実に 仕事を進めたい ✅誰かの「縁の下の力持ち」として 貢献したい ✨ オンライン説明会について ✨ 令和8年4月26日に「経営指導員研修生」 の採用試験の実施にあたり、下記の日程で オンラインによる企業説明会を開催します。 当日は、商工会の仕事内容や、経営指導員研修生 の採用制度、待遇、採用試験等についてお話を させていただきます。 また、参加者からのご質問は、当日のチャット や終了後のメール相談等でもご対応しますので、 是非、説明会にご参加ください。 ✅開催日程 (1)令和8年3月30日(月)10:00~11:30 (2)令和8年4月8日(水)10:00~11:30 ※各回同じ内容です。 ✅お申込み 企業説明会に参加を希望される方は、 下記の宛先まで必要事項を記載して メール(outlook以外)にてお申込みください。 ・申込先:njijinji@shinsyoren.or.jp ・記載事項:氏名、年齢、学歴

対象となる方

求めている人材 <求める職員像について> ◎新潟に根ざして働きたい方 「新潟で働きたい」「新潟に貢献したい」 といった想いがある方を歓迎します。 ◎人と人との信頼関係を大切にできる方 経営支援や地域活性化に向けた様々な 取組みを行う際、経営者、関係機関、 職員間の連携など、さまざまな人との 信頼関係の構築が不可欠です。 信頼関係の構築がみなさんの力、 活躍を支えてくれます。 ◎新しい環境にも積極的に飛び込める方 変化が大きく、不確実な時代。 企業の経営を支える職員こそ、 「何事にも挑戦する」前向きな姿勢が重要です。 <こんな方、歓迎します!> ✅地域貢献に携わりたい方 ✅多様な職種の人と関わりたい方 ✅裁量を持てる環境で働きたい方 ✅人とたくさん会話するのが好きな方 ✅人の仕事をサポートしたい方 ✅穏やかで互いのペースを尊重できる方 ✅コミュニケーションが活発な方 ✅チームワークを重視できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・ ◆経営指導員:採用年度の4月1日時点で41歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ◆経営指導員研修生:令和9年4月1日時点で28歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

職種

団体職員,戦略/経営コンサルタント,マーケティングコンサルタント

仕事の特徴

  • 車通勤OK
  • 固定時間制
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎
  • 住宅手当あり
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給230,979円~240,935円 給与詳細 基本給:月給 23万979円 〜 24万935円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆通勤手当 交通機関利用又は勤務地から2km以上を 自動車等で通勤する場合に支給 ◆地域手当(月額)※R8年度 月額給料の5/1000 ◆残業手当 従事時間数に対して支給 ◆扶養手当(月額) 子1人につき1万3,000円 (満15歳到達年度の翌年度5,000円加算)、 その他の扶養親族1人につき6,500円 ◆住居手当(月額) 家賃に対する補助 上限2万7,000円 ◆寒冷地手当(月額) 支給対象地域あり 8,200円~1万9,800円 ◆賞与(年) 新採用年度3.145月、翌年度以降4.65月 ※新潟県職員に準ずる ※R8.4予定 【給与例】 給与例 【経営指導員研修生】 ◆月給モデル 新卒入社1年目:月給26万円 (月給23万979円+地域手当1,154+通勤手当+住居手当(賃貸利用時)) ◆年収例 新卒入社2年目:410万円 (月給23万6,554円+賞与+通勤手当+住居手当(賃貸利用時))

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※経営指導員研修生は、2年間の研修生期間を経て、 商工会の経営支援をリーダーとして担う 「経営指導員」に任用されます。 研修生の2年間は新潟県商工会連合会に在籍し、 「研修生」という名称に関係なく、 通常の給与が支給されます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆退職金制度(勤続1年以上) ◆永年勤続表彰 ◆グループ保険制度 ◆定期健康診断 ◆人間ドック ◆ストレスチェック ◆外部健康相談窓口 ◆慶弔見舞金 ◆育児短時間勤務制度 ◆介護時差出勤制度
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 採用後に勤務する新潟県商工会連合会では、経営指導員研修生制度で採用された先輩が多く活躍しています。

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
応募情報

応募情報

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考プロセス ・令和8年4月26日(日)に新潟県商工会連合会を会場に筆記試験を開催します。 ・筆記試験の合格者は、後日、一次面接試験を行います。 ・一次面接試験の合格者は、後日、二次面接試験を行い、採用が決定します。 筆記試験へのエントリーは、本サイトで応募いただいた後、メールでご案内する採用試験の要綱に基づいて、4月15日(水)までに受験申込書等の書類を郵送いただき、申込手続きが完了となります。 ※採用予定日は、令和9年4月1日です。

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  • 交通・アクセス 越後線「関屋駅」より徒歩26分

  • 月給230,979円~240,935円

  • 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30~17:15(休憩:1時間)

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日:2026/02/26

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    原稿ID:abe3560a5eed1e91

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