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税理士法人　大崎会計

職種/仕事内容

仕事内容 ▼会計業務、税理士のサポート業務 ・経理指導・決算申告書の作成 ・データ入力／TKC財務システムを使用 ・担当顧客への巡回監査の同行等 ▼バックアップ体制は万全です！ ★年3回の賞与支給 ★テレワーク環境完備 ★残業ほぼなし ★年間休日120日以上 ★創業56年。地元さいたまに密着した 老舗の会計事務所です。 ３代に亘って取引が続く関与先様も多数。 おかげ様で永年の関与先様からの 紹介などで、関与先様が増えました。 昨年12月に、1階・2階ともに リニューアルしたばかり！ 座席数も倍増して、より働きやすい 居心地の良い空間になりました。 今回、更なる組織強化を図るため、 育成を前提とした増員募集を行います。 ★成長意欲があれば、 未経験でも責任を持って育てます。 入所後まずは教育担当の先輩に 「税理士実務の流れ」や 「守秘義務について」 「関与先様との電話応対のやり方」 を教わり理解したり、 「年末調整の計算方法」などの 練習問題を解いたり。 その上で決算申告の補助業務を担当。 決算申告の書類を作成するためにも 毎月、関与先様の月次巡回監査を行います。 ★大切なのは、 会社の資産として申告するのか、 それとも経費として申告を行うのか、 正しい処理とは何にかに気がつくこと。 万全のフォローアップの中で 習得していきます。 また決算書の完成品を参考に 製本までの過程で必要な書類等を理解。 そして実際に製本を行い、 実務の理論を掴んでいきます。 関与先様により確認事項は異なりますが チェックリストが整備されているので 安心です！だんだんと慣れてきたら 先輩が担当する関与先様へ同行して、 より業務の幅を広げていきましょう。 そして未経験スタートの先輩たち同様、 2年目で巡回監査士補の試験に合格して、 入所3年を目安に、ある程度独り立ちして ほしいと考えています。 巡回監査士補の次は「巡回監査士」の 勉強をしながら、実務のレベルアップと その合格を目指します。 もちろん、税理士合格も応援します。 生涯勉強が続く仕事。 ぜひ一緒に学びと成長の喜びに満ちた 毎日を過ごしましょう！ ▼研修 社内でのOJTと、毎週実施の社外研修を ご用意。「TKC全国会」監修の研修で 税法・帳簿入力など 税務の基礎の基礎から学べます。 ★大崎会計では新人育成とともに 所内全体でコミュニケーションを図る ことを重視。毎月、監査部会議を開いて ミス共有や業務改善提案など 活発な意見交換を行っています。 ですからキャリアに関わらず 発言はMUSTです。 新人視点の意見は、ベテランにとって 新たな気づきになります。 ぜひ、あなたも積極的に発信してください。 ▼あなたを迎える準備は万全です。 今回の事務所改修では 2階の一角にフリースペースを新設して、 ランチタイムをゆったり過ごしたり、 気分転換しながら作業できるように ハイテーブルやソファーを設置。 1階オフィスとは雰囲気を変えて 仕事に取り組んでいけます。 ★業務のスマート化を推進！ 現在力を入れているのがリモートワークに 伴うクラウド化・ペーパーレス化です。 業務内容もアプリでシェア・管理すること で業務量の標準化を進めた結果、 業務時間を大幅に短縮。 今後も働きやすい環境を整備していきます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「さいたま新都心駅」徒歩10分 「大宮駅」徒歩15分またはバス6分 「高校入口」下車徒歩3分 ※県立大宮高校そば ・自転車通勤OK／転勤ナシ

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：8:40～17:40 （休憩1時間） ※残業ほぼなし！ 繁忙期（11月～3月）は 月10時間程度の残業あり。 ■5月～9月のサマータイムは 8:00～17:00（休憩1時間） となります。

給与

月給280,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円 〜 3万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 14時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験やスキル、科目合格、資格者は 十分考慮の上で決定いたします。 【手当】 ・通勤手当（全額支給） ・時間外手当 ・皆勤手当（規定） ∟月1万2000円～1万5000円 ・家族手当（規定） ∟配偶者月1万円 ほか月8000円×人数 ・資格手当 ・役職手当 ・出張手当 ・特別手当（報奨金） 【昇給】 年1回（4月） ※昇給は年1回ですが、 担当業務や成長に合わせて 随時報奨金を支給。 あなたの頑張りを 最大限給与で評価します。 【賞与】 年3回（4月・7月・12月） 【給与例】 給与例 【年収例】 590万円／30代・入社8年目 （月給32万円＋各種手当＋賞与）

休日休暇

休日休暇 ▼年間休日120日 ・週休2日制（原則土日） ※繁忙期のみ土曜出社の場合あり 土曜出勤の場合は、平日に振替休日あり（年9日前後） ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・資格取得支援 ・テレワーク環境完備 ・定期健診（人間ドック） ・リスクマネジメント制度 ・社員旅行あり ・退職金制度 ・生命保険加入制度（勤続5年以上） ・退職金共済加入制度（勤続5年以上） ・従業員全員参加可能な食事会制度あり（講演会後や繁忙期後に開催）

職場環境・雰囲気

職場環境 昨年12月に、より一層機能的な オフィス環境へリニューアル！ 所内では、普段からみんなで 協力し合いながら業務を進めています。 またオリジナルニュースの冊子を はじめ、経営に役立つ 最新の情報を毎月提供しています。