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株式会社日本フードキャスト 本社

仕事内容

仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・日本の「食」を支える安定企業 ・落ち着いて、居心地の良い職場 ・清潔感のあるオフィス環境 ・直営レストランの割引など嬉しい制度も ・賞与年2回＆家族手当など福利厚生充実 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 本社総務部として事務作業全般を行いますが 社員の入退社手続きや給与計算を中心に、 社会保険の加入手続きなど、 人事・労務業務を主にお任せします。 労務管理システム「SmartHR」を導入して、 社員の管理は紙作業から電子処理に移行中です。 採用計画の立案などはありませんので、 労務・総務の事務業務に集中して取り組めます。 ＊取引先は官公庁 需要の絶えない事業です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本フードキャストは2000名超の社員を 抱える大手ビルメンテナンス企業の フード事業が独立した形で設立されました。 メインは学校給食や病院給食の調理事業。 官公庁を取引先としているため、景気の 影響を受けづらく、常に安定した業績を 維持し続けています。 ＊人間関係の良さ・アットホームさが自慢 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的にデスクワークになります。 本社管理部門として社員の入退社手続きや 給与計算等の事務作業全般を 担っているのが総務部です。 現在メンバーは6名。年齢も20代から50代 まで各世代が活躍してくれています。 時には雑談しながら仕事をしたりと、 アットホームで和やかな雰囲気が自慢です。 ＊働く以外の時間も、大切にできる職場へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 法人契約を結んでいるリゾートホテルや 直営レストランで使える割引など、 福利厚生の充実にも力を入れています。 休日のリフレッシュや家族との時間を より豊かに過ごしていただけるため、 社員からも「働き続けたいと思える」 と好評の制度です。 ＊常に誰かが隣にいるので安心です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事を覚えて職場に慣れるまでは 大変なこともあるかもしれませんが、 先輩がしっかり隣につくのでご安心を。 困ったらすぐに誰かに質問できる環境なので 過度に不安に思わなくても大丈夫です。 ＊メンバーの活躍について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社して約2年になる20代の女性社員。 スマホの操作に慣れていることから 現場の各施設で働くスタッフに対して、 スマホで閲覧できる新サービスのマニュアルを作成し、使い方も指導してくれています。 自らができることを積極的に取り組んでくれていて頼もしい限りです。