TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
その他
応募情報
会社情報
おすすめ求人

契約社員
タイムズモビリティ株式会社　広島オフィス

一般事務

仕事とプライベートの両立がしやすい職場環境！業務量・残業量調整可能！

アクセス広島電鉄八丁堀駅徒歩3分
タイムズモビリティ株式会社　広島オフィス
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
広島県広島市中区鉄砲町7-18東芝フコク生命ビル
アクセス広島電鉄八丁堀駅徒歩3分
月給200,000円～240,000円

勤務時間

フレックスタイム制度時間帯朝、昼、夕方・夜勤務曜日・時間フレックスタイム制（コアタイムなし／フレキシブルタイム7：00～22：00）・標準労働時間：1日7時間/休憩1時間・時間外労働：有・完全週休2日制（土日祝日休み）

勤務地

タイムズモビリティ株式会社　広島オフィス

広島県広島市中区鉄砲町7-18東芝フコク生命ビル

タイムズモビリティ株式会社　広島オフィス

住所タイムズモビリティ株式会社広島オフィス広島県広島市中区鉄砲町7-18 東芝フコク生命ビル

アクセス

アクセス広島電鉄八丁堀駅徒歩3分

仕事内容

アピールメッセージ仕事とプライベートの両立がしやすい職場環境！業務量・残業量調整可能！障がい者雇用人数はグループで130名以上＆「健康経営優良法人2026」認定！臨床心理士、公認心理士など有資格者在籍!サポート可能

仕事情報 ● 仕事内容事務業務を中心に、ご経験や適性に合わせて、いずれかの業務をお任せします。お仕事詳細書類やチラシの封入・発送、郵便の仕分けや業者対応、データ入力や内容チェック、専用システムを使っての数字などの入力、エクセルなどを使った計算や集計、社内申請の内容確認と手配・発注、社内の電話取次や社内の問い合わせ電話対応研修内容初日は会社概要や社内ルールなどの説明から始めます。簡単な説明後は、先輩について実際の対応や作業を見ながら覚えていきます。対応に沿ったマニュアルもありますので見返す事も出来ますし、先輩達もしっかりフォローしていきます！部門で行う配慮能力や進度に合わせた業務レクチャーや業務配分/障がい特性に合わせた働き方への柔軟な対応(就労時間、勤務地他)/産業医や専門資格を持つ社内カウンセラーによる面談 /将来的なキャリアパスについての相談

対象となる方

資格【必須】・PC（Excel、Word、メール等）の基本的スキル（実務経験不問） ※ご希望や経験により、マッチするポジションを検討いたします。【歓迎】・一般企業での事務経験・正確に業務を行うことが得意

給与/待遇

月給200,000円～240,000円給与月給 20万円～24万円 ■交通費規定支給 ■時間外勤務手当 ■社会保険完備 ■社員登用制度

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金メリット健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | フレックスタイム制度

その他

職種【障がい者採用】一般事務（タイムズモビリティ広島/契約社員）事業内容カーシェアリング運営・レンタカー運営勤務地タイムズモビリティ株式会社広島オフィス採用予定人数 1～5名待遇 ■昇給あり ■交通費規定内支給 ■残業手当別途支給 ■社会保険完備（勤務条件による） ■社員登用制度（2025年度実績：正社員79名契約社員101名※グループ全体）待遇・福利厚生 ■休暇制度年次有給休暇/生理休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇※取得実績あり/介護休業/結婚休暇/ベビー休暇/お子様の看護休暇/その他特別休暇 ■社員割引レンタカー利用、スパ・レスタ利用、ユーズドカー販売、ロードサービス、自動車保険など ■健康診断（社保加入対象者）・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック・二次検査費用補助など ■オンラインサービス e-ラーニング、花粉症等の診療、ロコモティブシンドローム予防等優良認定福利厚生に基づいた働きやすい環境は官公庁からも評価、認定を頂いています！ ■健康経営優良法人経済産業省と日本健康会議が実施する健康経営優良法人認定制度 ■くるみん子育てサポート企業 ■スポーツエールカンパニー従業員の健康増進や運動機会創出への取組み認定 ■Work With Pride silver認定職場におけるLGBTQ+などの性の多様性への取り組みを推進会社概要 ■社名タイムズモビリティ株式会社 ■事業内容カーシェアリングレンタカー自動車（中古車）販売 ■HP http://www.timesmobi.co.jp/ その他 ■契約期間：期間の定めあり ■試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ■業務変更の可能性：有変更範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の可能性：有変更範囲：会社の定める事業所。会社が別に指定する就業場所を含む。 ■契約更新の判断基準：会社や業務の状況、労働者本人の状況を勘案し判断 ■受動喫煙についてオフィス（事業所内・店舗内）は禁煙

応募情報

選考プロセス

応募後のプロセスご応募→書類選考→面接（2回）→採用→入社 ※状況により選考フローが変更になる可能性があります。※応募後に書類選考の為、履歴書送付とアンケートについてのご案内をメールにてお送りいたします。※一次選考：WEB面接／最終選考：WEB面接または対面面接応募方法「WEB応募」または「LINEで応募」ボタンより必要事項の入力へお進みください。代表問い合わせ先パーク２４グループ採用窓口 0120-15-8924