• 正社員

アメリア・テクノロジー株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ⏩設計・構築・運用経験3年以上の方募集 ⏩週休3日相当の休日（年間130日） ⏩土日祝休みでワークライフバランス◎ ⏩残業月平均9.5h・フレックスタイム制 ⏩リモートワーク・時短勤務・副業もOK！ ⏩上場企業並みの安心の待遇・福利厚生 ⏩自分の幸せを最優先にした働き方が可能 ⏩クラウドインフラのスペシャリストに！ ⏩AWS / Azure / GCP での案件多数◎ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ ◎AWSやAzureのサービスを駆使したい ◎サーバーレス、マイクロサービス 構成に挑戦したい ◎TerraformやAnsibleで インフラ自動化を極めたい ◎Kubernetes・Dockerを使った モダン環境に携わりたい ◎オンプレからクラウドへの 移行プロジェクトをリードしたい ◎クラウドアーキテクトや DevOpsエンジニアとして成長したい クラウドインフラの最前線で、 設計～構築～自動化・最適化まで 一気通貫で経験できる案件を多数用意。 「高度な技術に挑戦」×「成果に 見合った評価」 × 柔軟な働き方」 この3つを実現できる場所であなたの キャリアを築きませんか。 クラウド・インフラの専門性を高め、 将来的にはアーキテクトや CTO候補を目指すことも可能です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 クラウドプラットフォーム （AWS / Azure / GCP）を中心にインフラ 設計・構築・運用・自動化をお任せします。 ■案件例 ・クラウド環境のインフラ 設計・構築・最適化 ・オンプレミスからクラウドへの 移行プロジェクト ・IaC（Terraform / CloudFormation / Ansible）による自動化 ・CI/CDパイプライン構築、運用効率化 ・Kubernetes、Dockerによる コンテナ基盤の設計・運用 ・セキュリティ強化、コスト最適化、 可用性設計 ・クラウドネイティブ アーキテクチャの提案・導入 ■クラウド環境例 ・クラウド：AWS （EC2, ECS, EKS, Lambda, RDS, S3）、 Azure（AKS, Functions, App Service）、 GCP（GKE, Cloud Run など） ・IaC / 自動化：Terraform、 CloudFormation、Ansible ・コンテナ：Docker、Kubernetes ・監視 / 運用：Prometheus、 Grafana、CloudWatch ・CI/CD：GitHub Actions、 Jenkins、Argo CD 設計・構築の上流工程をメインにしつつ、 希望に応じてアーキテクトやテックリード、 DevOpsエンジニアとしての キャリアパスも用意しています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 いい仕事をすれば、報酬は上がる 》 クラウド特化案件では技術価値が高く、 多くのエンジニアが年収100万円 以上UPを実現。 最新サービスやアーキテクチャに 携わることでスキルも報酬も 着実に成長できます。 高度な設計・構築を経験するほど、 より難易度の高いプロジェクトに 参画できる技術と評価が直結する環境です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 社員ファーストが基本理念です 》 働きやすい環境は今やほとんどの 企業で確立できています。 当社からすればそれは働く皆さんに 対しての最低限の約束です。 当社では社員一人ひとりが『楽しい』と 感じながら働ける条件や環境を常に 話し合い一緒に見つけていくことを 大切にしております。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

勤務地

アクセス

フルリモート

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり178時間 1日の標準労働時間 8時間00分 コアタイム 10:00～15:00 ※残業は月平均9.5時間 ※原則定時退社の案件も多数 ※プロジェクト先によって 異なる場合あり

給与

月給465,430円～1,626,405円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 40万円 〜 150万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万5430円 〜 12万6405円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★月給40万円以上 ★前職給与を最大限考慮 【実力と実績で正当に評価】 個別収益管理を行い、 個人業績に連動した報酬体系 【各種手当が充実】 業績/技能/残業/役職/出向/在宅/営業 ≪初年度年収≫ 450万円～1500万円を想定 【給与例】 給与例 ◆1200万円／47歳 スペシャリスト職・経験25年 （月給100万円） ◆920万円／34歳 PM職・経験12年 （月給76.6万円） ◆660万円／27歳 PL・経験5年 （月給55万円）

休日休暇

休日休暇 《年間休日130日》 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・フレックス休暇 ・リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・服装髪型自由 ・交通費規定支給 ・育児休暇 ・介護休暇 ・書籍購入補助 ・資格取得支援 ・災害見舞金制度 ・定期健診、人間ドック ・ハイスペックPC貸与 ・有給休暇前借制度 （入社後すぐに有給休暇取得可能） ・永年勤続表彰制度